Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte Neukundengewinnung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen im B2B-Property Management.
- Unternehmen: Die BUWOG Immobilien Treuhand GmbH ist ein führender Property Manager in Deutschland.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Firmenwagen, unbefristeter Vertrag, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeitervorteile.
- Weitere Informationen: Vielfalt wird geschätzt; Bewerbungen aller Hintergründe sind willkommen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte aktiv die Zukunft der BUWOG mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Senior Sales Manager : in im B2B-Property Management in Bochum, Hamburg oder Berlin Damit überzeugen wir dich : Flexibilität & Weiterbildung : Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Mobilität : Wir stellen dir einen Firmenwagen zur Verfügung, welchen du auch privat nutzen darfst Sicherheit : Wir bieten dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, damit deine Zukunft planbar und gesichert ist Moderne Unternehmenskultur : Wir leben flache Hierarchien und eine offene Feedbackkultur Teamwork : Dich erwartet ein dynamisches und aufgeschlossenes Team, das deinen Start bei uns leicht macht und dir bei allen Fragen zur Seite steht Mitarbeitervorteile : Neben einer betrieblichen Altersversorgung, zusätzlicher Erfolgsbeteiligung und Unternehmensaktien bieten wir dir Fitnessangebote, Ferienwohnungen für Mitarbeiter : innen u.v.m. Nicht nur ein berufliches Zuhause : Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit du schnell und unkompliziert bei uns ankommst So sieht dein Traumjob bei uns aus : Wir wollen weiter wachsen – und du bist einer der Schlüssel zum Erfolg! In deiner neuen Rolle verantwortest du die Identifikation und Gewinnung potenzieller Neukunden für unsere B2B-Dienstleistungen durch Kaltakquise (Telefon, E-Mail) und über digitale Kanäle wie z.B. LinkedIn, um unser ambitioniertes Wachstum weiter voranzutreiben Neben der Neukundengewinnung entwickelst du auch bereits bestehende Kundenbeziehungen mit Cross- oder Upselling-Potenzial in enger Abstimmung mit den zuständigen Key Account Manager : innen weiter Du führst Vertragsverhandlungen zur Ausgestaltung von Verträgen, Preisen und Konditionen in enger Abstimmung mit dem Head of Sales durch und stellst die anschließende die Ausarbeitung und Koordination sämtlicher vertragsrelevanter Unterlagen sicher Du repräsentierst die BUWOG aktiv auf Immobilienveranstaltungen, um neue Geschäftspotenziale zu erkennen und gezielt auszubauen - dabei erweiterst du dein Netzwerk strategisch, sowohl persönlich als auch über digitale Kanäle wie LinkedIn Mit diesen Eigenschaften begeisterst du uns : Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und kannst bereits mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb in der Immobilienwirtschaft vorweisen (inklusive Lead-Generierung, Kaltakquise, etc.) Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie hervorragende Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten mit, um auch auf C-Level zielgruppengerecht und überzeugend zu kommunizieren Du bist routiniert im Umgang mit CRM- und Vertriebssoftware (z.B. Microsoft Dynamics, HubSpot, Pipedrive, Salesforce), den gängigen MS-Office Anwendungen sowie Business-Netzwerken wie LinkedIn und Xing Deine Kundenorientierung in Verbindung mit einem empathischen, sympathischen und professionellen Auftreten haben dir bereits zu nachweislich erfolgreichen Vertriebsabschlüssen verholfen Ein gültiger Führerschein der Klasse B gepaart mit einer ausgeprägten Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands sowie der Bereitschaft regelmäßig am Standort Hamburg präsent zu sein runden dein Profil ab Das sind wir : Die BUWOG Immobilien Treuhand GmbH ist eine Gesellschaft der VONOVIA SE und als einer der führenden Property Manager für institutionelle Kunden, Family Offices und private Immobilieneigentümer bundesweit tätig. Unsere Teams sind mit Leidenschaft für mehr als 25.000 Wohn- und Gewerbeeinheiten unserer institutionellen Kunden verantwortlich. Wir arbeiten in modernen Büros in Bochum, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Hannover und Kiel und natürlich remote. Unser Auftragsvolumen wächst - und mit dir wollen wir mehr bewegen! Verstärke unser Team, gestalte aktiv mit und präge mit uns gemeinsam die BUWOG von morgen. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Firmen aus der Branche Personaldirektvermittlung bitten wir höflichst, von Anfragen abzusehen. Bist du interessiert? Dann klicke bitte auf den Button \"Bewerben\" und nutze das dann angezeigte Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Dein Recruiting-Team Christian Pilz Teamleitung Recruiting 0234 - 314 2486
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#J-18808-LjbffrSenior Sales Manager : in im B2B-Property Management Arbeitgeber: vonovia
Die BUWOG Immobilien Treuhand GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Bochum, Hamburg oder Berlin eine moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offener Feedbackkultur bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Mitarbeitervorteilen wie einem Firmenwagen zur privaten Nutzung, betrieblicher Altersversorgung und Unterstützung bei der Wohnungssuche, was den Einstieg in das Unternehmen erleichtert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Sales Manager : in im B2B-Property Management erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie vonovia treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an vonovia empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von vonovia dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei vonovia bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Sales Manager : in im B2B-Property Management mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei vonovia bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei vonovia erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei vonovia vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
