Auf einen Blick
- Aufgaben: Wachstum durch Neukundenakquise und strategische Partnerschaften im Account Management.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen, das Technologie und Menschlichkeit vereint.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, attraktive Vergütung und Raum für eigene Ideen.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein motiviertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einkaufs mit innovativen Lösungen und echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Account Management und starke Kundenorientierung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir verändern, wie Unternehmen bedruckte Produkte denken und beschaffen. Mit smarter Technologie und persönlicher Nähe schaffen wir skalierbare Lösungen für den Einkauf von Merchandise, POS, Drucksachen und Packaging. Seit 2016 wachsen wir Jahr für Jahr zweistellig und steuern heute mehr als 300.000 Aufträge jährlich. Unser Erfolg entsteht durch Innovation, Mut zum Weiterdenken und echte Partnerschaft mit unseren Kunden. Bei uns kombinierst du Technologie und Menschlichkeit: Du entwickelst Ideen, die nicht nur Systeme verbessern, sondern auch Erlebnisse schaffen. Hier zählen deine Persönlichkeit, dein Wille, etwas zu bewegen, und dein Anspruch, die Branche neu zu erfinden.
Deine Mission
Als Account Manager (m/w/d) bist du der strategische Wachstumstreiber für unsere Neukunden. Du verwandelst erste Kontakte in belastbare Partnerschaften, identifizierst proaktiv Potenziale und schaffst durch echtes unternehmerisches Denken nachhaltigen Mehrwert. Mit Leidenschaft für unser Tech-Ökosystem und einer gelebten Customer Obsession revolutionierst du die Beschaffungsprozesse deiner Kunden. Dein Ziel: Unsere Kunden durch smarte, digitale Lösungen erfolgreicher zu machen – und so die Erfolgsgeschichte von sourc-e aktiv mitzugestalten.
Deine Aufgaben
- Übernahme von Neukunden im Account Management ist ein Schwerpunkt für dich, neben der kontinuierlichen Betreuung deiner Bestandskunden.
- Konzeption und Steuerung des strukturierten Onboarding-Prozesses, um Neugeschäft effizient in die sourc-e Welt zu integrieren.
- Kundenspezifische Beschaffungsprozesse und deren digitale Abbildung in unserer Plattform (Change Management beim Kunden).
- Tracking von Onboarding-KPIs, um den Erfolg der Implementierungsphase messbar zu machen.
- Verantwortung für den Auf- und Ausbau von strategischen Kundenbeziehungen sowie aktive Steuerung des Kundenportfolios.
- Beratung unserer Kunden entlang der gesamten Prozesskette - von Bedarfsermittlung bis Umsetzung.
- Nutzung digitaler Tools zur Optimierung von Prozessen und Erhöhung der Kundenzufriedenheit.
- Enge Zusammenarbeit mit unseren internen Teams (z. B. Procurement, Customer Success, Produktentwicklung), um unsere Lösungen weiterzuentwickeln.
- Erstellung von Angeboten und aktives Management des Kunden-Lifecycle.
Das bringst Du mit
- Mehrjährige Erfahrung im Account Management, idealerweise im Agenturumfeld.
- Du bist in der Lage, so weit in die operativen Prozesse deiner Kunden einzutauchen, um die beste Lösung zu implementieren.
- Ausgeprägte Kundenorientierung sowie ein sicheres Gespür für Marktchancen und Geschäftsentwicklung.
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und lösungsorientiert zu kommunizieren.
- Hohe Eigenmotivation, unternehmerisches Denken und Leidenschaft für Wachstum.
- Erfahrung im Umgang mit digitalen Tools und CRM-Systemen (Salesforce).
- Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.
Was wir Dir bieten
- Die Möglichkeit, in einem dynamischen, schnell wachsenden Unternehmen echten Impact zu schaffen.
- Viel Eigenverantwortung, Raum für eigene Ideen und direkten Einfluss auf unseren Unternehmenserfolg.
- Ein innovatives Arbeitsumfeld, das Technologie, Kundenorientierung und Unternehmergeist verbindet.
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein motiviertes, kollegiales Team.
- Flexible Arbeitsmodelle (Remote-Optionen) und moderne Arbeitsausstattung.
- Attraktive Vergütung, Entwicklungsperspektiven und spannende Kundenprojekte.
Account Manager - Fokus Onboarding (m/w/d) Arbeitgeber: VONQ
Kontaktperson:
VONQ HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Account Manager - Fokus Onboarding (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Erfahrungen und teile deine eigenen Ideen – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zu zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Unternehmen und die Branche. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit innovative Lösungen gefunden hast und wie du das Team unterstützen kannst, um die Kunden noch erfolgreicher zu machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Manager - Fokus Onboarding (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen individuellen Stil in dein Anschreiben und deinen Lebenslauf einfließen. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Account Management. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Zahlen und Fakten sind hier Gold wert!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen und darauf, dich kennenzulernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VONQ vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Das hilft dir, während des Interviews zu zeigen, dass du gut ins Team passt und die Mission des Unternehmens verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Account Management und deine Kundenorientierung unter Beweis stellen. So kannst du deine Eignung für die Position klar demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen zu erfahren.
✨Zeige deine Leidenschaft für Technologie
Da die Position einen Fokus auf digitale Lösungen hat, solltest du deine Begeisterung für Technologie und Innovation betonen. Erkläre, wie du digitale Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren und den Kundenservice zu verbessern.