Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei das Bindeglied zwischen Kunden und Technikern im Tiefbau.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Verantwortung.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Tiefbaus und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technisches Verständnis und Organisationstalent sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.
Grundlage unserer Zusammenarbeit ist ein Menschenbild, das jeden einzelnen Mitarbeiter als erwachsenen und selbstverantwortlichen Menschen ansieht und als solchen behandelt.
Steigen Sie als Disponent ein und seien Sie als Bindungsglied zwischen Kunden und Servicetechnikern mit dabei. Gestalten Sie die Zukunft des Tiefbaus mit!
Wir suchen eine Persönlichkeit, die:
- technisches und kaufmännisches Verständnis mitbringt.
- idealerweise eine Aus- oder Weiterbildung zum Techniker, KFZ- / NFZ- oder Landmaschinenmechaniker vorweisen kann.
- ein Organisationstalent besitzt und im besten Fall erste Erfahrung in Personal- und Einsatzplanung hat.
- kundenorientiert denkt und team- sowie entscheidungsfähig ist.
Ihre neue Herausforderung:
- Betreuung eines Servicegebiets sowie Disposition und Koordination der entsprechenden Servicetechniker.
- Anleitung und Förderung von Monteuren.
- Aufnahme der Kundenanforderungen.
- Eröffnung von Montageaufträgen und Erstellung von Kostenvoranschlägen.
- Bearbeitung der Reklamationen und Abwicklung der Gewährleistungsaufträge.
Das macht uns besonders:
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Wir sagen Danke für das Engagement unserer Mitarbeiter – mit freiwilligen Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- 30 Tage Urlaub: Erholen Sie sich bewusst – mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr schaffen wir Raum für neue Energie.
- Betriebliche Altersvorsorge: Wir denken langfristig und bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge.
- Bikeleasing: Bikeleasing ist eine attraktive Option für alle, die sich gerne bewegen und auf nachhaltige Mobilität setzen.
- Corporate Benefits: Ihr Zugang zu exklusiven Vergünstigungen rund um Technik, Reisen, Mode und mehr.
- Flexible Arbeitszeiten: Eigenverantwortliche Vertrauensarbeitszeit ohne feste Kernzeiten – mit Rücksicht auf das Team und innerhalb unserer Öffnungszeiten.
- Mobiles Arbeiten: Mobiles Arbeiten ist bei uns fester Bestandteil und wird flexibel im Team abgestimmt.
- Weiterbildung: Wissen intern teilen, voneinander lernen und gemeinsam wachsen - die Beutlhauser-Akademie steht für umfassende Weiterbildung.
Sie sind interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Sie!
Ihre Kontaktperson: Sandra Schnellbögl, Personalreferentin, Tel: 0851/70006186
Disponent Baumaschine (m/w/d) [Welzow] Arbeitgeber: VONQ
Elis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen bietet, sondern auch eine Vielzahl von Vorteilen wie betriebliche Altersvorsorge, Zugang zu Gesundheitsangeboten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Die positive Arbeitskultur in Hamburg fördert Teamgeist und persönliche Entwicklung, während regelmäßige Firmenevents das Gemeinschaftsgefühl stärken und die Erfolge gemeinsam gefeiert werden.
