Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Kita Goosefeld | Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Kita Goosefeld | Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Kita Goosefeld | Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V.

Teilzeit 3000 - 3500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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VONQ

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Kita aktiv mit und fördere die Entwicklung der Kinder.
  • Arbeitgeber: Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. – ein wertschätzender Träger für inklusive Pädagogik.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und familienfreundliche Unterstützung.
  • Andere Informationen: Vielfältige Fortbildungsangebote und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines offenen Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
  • Gewünschte Qualifikationen: Teamfähigkeit und Freude an der pädagogischen Arbeit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.

Gemeinsam stark für Kinder, Familien und Mitarbeitende – Brücke Rendsburg‑Eckernförde e.V. setzt sich als regional verwurzelter Träger für eine wertschätzende, inklusive und lebensnahe Pädagogik ein. Bei uns erwarten Sie offene Teams, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt und persönliche Stärken fördert.

Deine Aufgaben im Überblick:

  • Umsetzung der Konzeption in Zusammenarbeit mit der Zweitkraft
  • Beobachten des einzelnen Kindes hinsichtlich dessen individuellen Bedürfnissen
  • Wahrnehmung der körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnisse, Interessen und Ressourcen der Kinder
  • Auswahl von ziel- und inhaltsbezogenen Methoden und Materialien
  • Gezielte Förderung einzelner Kinder
  • Beteiligung an Spiel- und anderen Aktivitäten der Kinder
  • Anregung der Kinder zu einer aktiven, selbstbestimmten und selbstständigen Freizeitgestaltung
  • Überprüfung des eigenen Verhaltens und dessen Wirkung auf das Kind
  • Verantwortung für eine gruppenübergreifende Zusammenarbeit in der Einrichtung
  • Planung und Mitgestaltung von gemeinsamen Aktionen, Festen und Feiern
  • Verantwortung für eine sinnvolle Gestaltung des Gruppenraums
  • Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Eltern
  • Verantwortlich für die Durchführung der Elterngespräche
  • Regelmäßiger Austausch mit den Kolleg*innen und der Leitung
  • Teilnahme an Dienstbesprechungen
  • Bei Bedarf Unterstützung der anderen Gruppe in der pädagogischen Arbeit
  • Anleitung von Praktikanten
  • Planung, Organisation und Durchführung von Angeboten, Projekten und besonderen Aktivitäten in Absprache mit der Zweitkraft
  • Gestaltung des Tagesablaufs der Gruppe in Absprache mit der Zweitkraft
  • Koordination der Aufgaben, die Erst- und Zweitkraft gleichermaßen zu erledigen haben
  • Mitgestaltung und Planung der Angebote für Eltern (Elterngespräche, Elternabende etc.)

Was dich auszeichnet:

  • Teamfähigkeit
  • Einsatzbereitschaft
  • Freude an der pädagogisch sinnvollen Neugestaltung der Kita nach Erweiterung

Darauf kannst du dich freuen:

  • Weiterbildung & persönliche Entwicklung durch Brücke Akademie, Seminartage und vielfältige Fort‑ und Weiterbildungsangebote
  • Kinderbetreuung und familienfreundliche Unterstützung: Zuschüsse, bevorzugte Berücksichtigung bei Kitaplätzen, Hilfe bei der Wohnraumsuche
  • Flexible oder strukturierte Teilzeitmodelle – Auswahl nach Bedarf, tariflich geregeltes Gehalt
  • Gesundheit & Wohlfühlfaktor: Betriebsarzt, Gesundheitsmaßnahmen, Firmenfitness, Gesundheitsgutschein, JobRad Leasing
  • Moderne Arbeitsumgebung: Team‑Paten, Du‑Kultur, Cafeteria‑Modell, Supervision, jährliche Mitarbeitergespräche
  • Zusätzliche Extras: Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterevents, günstiges Jobticket, Parkplatz, zentrale Lage
  • Tarifliches Gehalt nach den Arbeitsvertragsbedingungen des Paritätischen Wohlfahrtverbandes mit jährlicher Anpassung

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Kita Goosefeld | Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. Arbeitgeber: VONQ

Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und inklusive Arbeitskultur auszeichnet. Unsere Mitarbeitenden profitieren von individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, flexiblen Teilzeitmodellen und einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden. Zudem bieten wir eine moderne Arbeitsumgebung mit regelmäßigen Fort- und Weiterbildungsangeboten sowie einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit im Team.
VONQ

Kontaktperson:

VONQ HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Kita Goosefeld | Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V.

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und deinen Namen bekannt zu machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte und die Mission von Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. verstehst und teilst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle als Pädagogische Fachkraft in der Kita Goosefeld. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt.

Tipp Nummer 4

Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Teamfähigkeit. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Kita Goosefeld | Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V.

Pädagogische Fähigkeiten
Beobachtungsfähigkeiten
Einfühlungsvermögen
Teamfähigkeit
Einsatzbereitschaft
Kommunikationsfähigkeiten
Planungs- und Organisationsfähigkeiten
Kreativität
Flexibilität
Fähigkeit zur Selbstreflexion
Erfahrung in der Arbeit mit Kindern
Kooperationsfähigkeit
Fähigkeit zur individuellen Förderung
Verantwortungsbewusstsein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Schau dir die Anforderungen und Aufgaben genau an und erkläre, wie du diese erfüllst. Zeige uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist und warum du zu unserem Team passen würdest.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VONQ vorbereitest

Verstehe die Werte der Einrichtung

Informiere dich über die pädagogischen Ansätze und Werte von Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Teamarbeit, individuelle Förderung oder kreative Aktivitäten mit Kindern umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.

Sei authentisch und offen

Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Die Einrichtung sucht nach jemandem, der gut ins Team passt und sich mit den Werten identifizieren kann.

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