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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit psychischen Erkrankungen und gestalte ihre Teilhabe aktiv mit.
- Arbeitgeber: Brücke Rendsburg, ein führender Anbieter im Sozial- und Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, tarifliches Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsgutscheine.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem respektvollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Sozialpädagogik oder verwandten Bereichen, Teamfähigkeit und Empathie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Direkter Einstieg in die Teilhabe-Unterstützung | Standort: Rendsburg | Arbeitszeiten flexibel nach Absprache | Unbefristet
Unser Angebot richtet sich an Menschen mit einer psychischen Erkrankung, einer geistigen Behinderung oder einer Suchterkrankung. Für unser ambulantes Team Rendsburg suchen wir eine engagierte Fachkraft mit Freude am Umgang mit Menschen.
Deine Aufgaben im Überblick:
- Durchführung der vereinbarten Maßnahmen der Hilfeplanung
- aktive Mitgestaltung bei der Umsetzung in Zusammenarbeit mit den Klient*innen und Leistungsträgern
- Führung und Sicherung der nutzerbezogenen Dokumentation
- Erstellung der notwendigen Anträge und Berichte
- Einhaltung der Qualitätsvorgaben und gesetzlichen Vorschriften
- Vertretung bei Bedarf in Krankheits- oder Urlaubszeiten in den Arbeitsbereichen
- Umsetzung der gültigen Vorgaben und Arbeitsaufträge der Einrichtung
Was dich auszeichnet:
- Qualifikation als Sozialpädagoge*in / Sozialarbeiter*in (Dipl./B.A), Heilpädagoge*in (Dipl. und B.A.)
- Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Einfühlungsvermögen und Flexibilität
- Empathisches, freundliches und verbindliches Verhalten gegenüber allen Klient*innen und Mitarbeitern
- Führerschein Klasse B (PKW)
- Vollzeit oder Teilzeit möglich
Darauf kannst du dich freuen:
- Brücke Akademie: Cafeteria-Modell (Brücke-Cafeteria), Du-Kultur, Flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Gesundheitsgutschein, Jährliche Mitarbeitergespräche, Kinderbetreuungszuschuss, Bevorzugte Berücksichtigung bei Kitaplätzen im unternehmenseigenen Kitas der Wohnortgemeinde im Rahmen von freien Kapazitäten
- Tarifliches Gehalt nach Arbeitsvertragsbedingungen des Paritätischen Wohlfahrtverbandes mit jährlicher Anpassung
- Dienstrad‑Leasing über JobRad
- Firmenfitness (Hansefit)
- Weiterbildungsmöglichkeiten, Seminartage, individuelle Einarbeitungskonzept mit Team‑Pate
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie: flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei Kinderbetreuung, bevorzugte Berücksichtigung bei Kitaplätzen
- Vergütung nach Tarif und Festgehalt nach Arbeitszeitmodell
- Mitarbeiterevents, Gesundheitstage, Firmenfitness‑ und JobRad‑Angebote für Work‑Life‑Balance
- Krissfestes, respektvolles Arbeitsklima, Supervision, regelmäßige Mitarbeitergespräche
- Zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung, Unterstützung bei Wohnungssuche bei Bedarf
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Dein*e Ansprechpartner*innen bei Fragen:
Für fachliche Fragen zur Position wenden Sie sich an: Alexander Böhme – Tel: 0173
Für Fragen zum Vertrag wenden Sie sich an: Cornelia Derner – Tel: 04331 1323 238
Über die Brücke Rendsburg‑Eckernförde e.V.: Die Brücke Rendsburg‑Eckernförde e.V. ist ein Verein zur Förderung der seelischen Gesundheit. Die Brücke mit ihren über 1.300 Beschäftigten übernimmt seit 1984 Aufgaben des Sozial‑ und Gesundheitswesens im Kreis Rendsburg‑Eckernförde und ist einer der größten Arbeitgeber der Region. Sie bietet Hilfen und Dienstleistungen für Menschen aller Altersgruppen und in allen Lebenslagen.
Qualifizierte Assistenz Eingliederungshilfe (m/w/d) | Ambulantes Team Rendsburg | Brücke Rendsb[...] Arbeitgeber: VONQ
Kontaktperson:
VONQ HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Qualifizierte Assistenz Eingliederungshilfe (m/w/d) | Ambulantes Team Rendsburg | Brücke Rendsb[...]
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als qualifizierte Assistenz Eingliederungshilfe interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand jemanden im ambulanten Team Rendsburg, der dir wertvolle Einblicke geben kann oder sogar eine Empfehlung aussprechen kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Brücke Rendsburg und deren Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen der Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, was deine Chancen erhöht, eingeladen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Qualifizierte Assistenz Eingliederungshilfe (m/w/d) | Ambulantes Team Rendsburg | Brücke Rendsb[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!
Dokumentation ist wichtig!: Achte darauf, dass alle notwendigen Dokumente vollständig und ordentlich sind. Eine klare Struktur hilft uns, deine Qualifikationen besser zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns ankommt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VONQ vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Brücke Rendsburg verschaffen. Schau dir ihre Mission, Werte und die Art der Unterstützung an, die sie bieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Klienten und Kollegen interagierst.
✨Zeige Empathie und Flexibilität
In der Eingliederungshilfe ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Einfühlung und Flexibilität in verschiedenen Situationen testen. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Klienten verstehst und darauf eingehen kannst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Brücke Rendsburg Wert auf die Entwicklung ihrer Mitarbeiter legt, ist es eine gute Idee, nach den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt dein Engagement für persönliches Wachstum und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.