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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 30 Mitarbeitenden und koordiniere interne Abläufe.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das hochwertige Metallkomponenten für internationale Kunden produziert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein angenehmes Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Metallverarbeitung mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine Ausbildung im metallverarbeitenden Beruf und Erfahrung in Betriebswirtschaft.
- Andere Informationen: Sprichst du mehrere Sprachen? Das ist ein Plus!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Wir produzieren hochwertige, kernintensive und hochkomplexe Komponenten aus Grau- und Sphäroguss für Kunden in der Schweiz, Europa und Übersee. An den Standorten Emmenbrücke (Luzern) und Delémont (Jura) beschäftigen wir ca. 300 Mitarbeitende. Über unsere Schwesterfirma ECOPARTS AG erweitern wir die Tätigkeiten in den Bereich der additiven Fertigung in metallischen Werkstoffen und stehen für Innovative Solutions in Metal.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Emmenbrücke eine engagierte, teamorientierte Persönlichkeit als
Was erwartet Sie?
- Sie planen und koordinieren abteilungsinterne Abläufe und sorgen für deren reibungslose Umsetzung.
- Sie übernehmen betriebswirtschaftliche Aufgaben.
- Sie kommunizieren mit Kunden, Herstellern und Lieferanten.
- Sie beaufsichtigen und führen Ihre rund 30 Mitarbeiter (mehrheitlich fremdsprachig) und sorgen für ein angenehmes Betriebsklima.
- Sie arbeiten neue Mitarbeiter ein und unterweisen diese fachlich.
- Sie tragen zur Qualitätssicherung und Produktentwicklung bei und sind zudem organisatorisch und disziplinarisch für die Abteilung Kontrolle verantwortlich.
- Sie berichten an Vorgesetzte oder die Geschäftsleitung.
- Sie arbeiten eng mit der Produktionsplanung, der Giesstechnologie, dem Vertrieb und anderen relevanten Stellen zusammen.
Was bringen Sie mit?
- Sie haben eine Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf abgeschlossen und mit einer Weiterbildung als Industriemeister oder Techniker ergänzt.
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung mit.
- Sie haben Kenntnisse in Betriebswirtschaft und Projektmanagement.
- Ihre Arbeitsweise ist gut organisiert und Sie sind durchsetzungsstark.
- Sie verfügen über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und eine lösungsorientierte Denkweise.
- Ihr Umgang mit IT-Systemen ist sicher und Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift (weitere Sprachen sind von Vorteil).
Unsere Leistungen
Wir bieten nebst einer interessanten und abwechslungsreichen Aufgabe, flexible Arbeitszeiten, ein angenehmes Arbeitsklima und attraktive Anstellungsbedingungen.
Ihre Bewerbung
Mehr über unser Unternehmen erfahren Sie im Internet unter . Wenn Sie sich für diese interessante Führungsaufgabe interessieren, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen via Email an Herrn Marco Augustin.
vonRoll casting ag
Herr Marco Augustin
Leiter Personal
+41 41 269 31 62
E-Mail schreiben
#J-18808-Ljbffr
Leiter/in Nachbehandlung Arbeitgeber: vonRoll casting ag
Kontaktperson:
vonRoll casting ag HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter/in Nachbehandlung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der metallverarbeitenden Industrie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und innovative Lösungen im Bereich der additiven Fertigung verstehst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Da du mit einem mehrheitlich fremdsprachigen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur interkulturellen Kommunikation hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter/in Nachbehandlung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über vonRoll casting ag und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die aktuellen Projekte zu erfahren.
Bewerbungsunterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben, Ausbildungs- und Arbeitszeugnissen sowie Nachweisen über Weiterbildungen. Achte darauf, dass deine Unterlagen klar strukturiert und fehlerfrei sind.
Anschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als Leiter/in Nachbehandlung darlegst. Betone deine Erfahrungen im metallverarbeitenden Bereich und deine Führungskompetenzen. Zeige auf, wie du zur Qualitätssicherung und Produktentwicklung beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an Herrn Marco Augustin. Achte darauf, dass du alle erforderlichen Dokumente angefügt hast und die E-Mail professionell formuliert ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei vonRoll casting ag vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu geben. Erkläre, wie du ein positives Betriebsklima geschaffen und dein Team motiviert hast.
✨Zeige deine Projektmanagementfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Projektmanagement zu sprechen. Nenne spezifische Projekte, die du geleitet hast, und erläutere, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Kommunikationsstrategien anführen. Betone deine Fähigkeit, auch mit fremdsprachigen Mitarbeitern effektiv zu kommunizieren.
