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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und manage spannende Projekte im Vertriebsinnendienst.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens in der Bauindustrie mit vielfältigen Möglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße moderne Arbeitsbedingungen und zahlreiche Karrierechancen in einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Kundenbeziehungen und trage zur Zufriedenheit bei – ideal für kreative Köpfe!
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast Erfahrung im Vertriebsinnendienst und bringst Führungskompetenzen mit.
- Andere Informationen: Fließende Deutsch- und Französischkenntnisse sind erforderlich; SAP-Kenntnisse von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben:
- Fachliche und personelle Führung des 4-köpfigen Vertriebsinnendienst-Teams
- Kalkulation und Angebotserstellung für Bauherren, Handwerker, Bauunternehmer und Tiefbaugrosshandel
- Nachhaltige Verfolgung Deiner Projekte
- Abwicklung des Reklamationswesens
- Pflege der Kundenbeziehungen zur Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit
- Enge Zusammenarbeit mit den Aussendienstmitarbeitern
- Schnittstelle zwischen Vertrieb, Einkauf und Logistik
- Gestaltung des Ausbaus unseres Produktesortimentes
Dein Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsinnendienst, Baustoff-Kenntnisse von Vorteil
- Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
- Geschickter Gesprächspartner im Umgang mit Kunden und Lieferanten
- Flexibel und belastbar, Freude an der Arbeit in einem kleinen Team
- Sehr gute Deutschkenntnisse und Französischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute MS-Office und SAP Kenntnisse
Unser Angebot:
Es erwarten Dich verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen sowie anspruchsvollen Umfeld. Du kannst Dich auf moderne Anstellungsbedingungen sowie vielfältige Aufstiegs- und Karrierechancen innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe freuen, die Dir helfen, Deine Fähigkeiten weiter auszubauen.
Bist Du interessiert? Wir freuen uns auf die Zusendung Deiner kompletten Bewerbungsunterlagen (CV, Arbeitszeugnisse und Diplome/Zertifikate) per Email an: vonRoll infratec (neubau) ag, Frau Corina Thomann, Human Resources.
Kontaktperson:
VONROLL INFRATEC AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter/in Vertriebsinnendienst , 100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erfahren. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du spezifische Beispiele für deine Führungserfahrung und Erfolge im Vertriebsinnendienst parat hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Kundenbeziehungen erfolgreich gepflegt hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du dich mit dem Sortiment auskennst und Ideen zur Weiterentwicklung hast, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen! Überlege dir im Voraus, welche Aspekte der Rolle oder des Unternehmens dich interessieren. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position und dem Unternehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter/in Vertriebsinnendienst , 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die vonRoll infratec (neubau) ag. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Produkte und Dienstleistungen zu erfahren. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt auf die Unternehmenswerte auszurichten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Vertriebsinnendienst und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Bereich Baustoffe sowie deine MS-Office und SAP Fähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Kundenkontakt und deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit ein.
Vollständige Unterlagen: Stelle sicher, dass du alle geforderten Dokumente wie Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome/Zertifikate vollständig und in einem ansprechenden Format einreichst. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und fehlerfrei ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VONROLL INFRATEC AG vorbereitest
✨Bereite dich auf Führungsgespräche vor
Da die Position eine fachliche und personelle Führung des Teams erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Kenntnisse über Baustoffe auffrischen
Da Baustoff-Kenntnisse von Vorteil sind, ist es wichtig, dass du dich mit den Produkten und deren Anwendung vertraut machst. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Branche, um im Gespräch kompetent auftreten zu können.
✨Kundenbeziehungen betonen
In der Rolle wird viel Wert auf die Pflege von Kundenbeziehungen gelegt. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast und welche Strategien du angewendet hast, um die Kundenzufriedenheit zu steigern.
✨Teamarbeit hervorheben
Da die Zusammenarbeit mit dem Außendienst und anderen Abteilungen wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit interdisziplinär gearbeitet hast. Zeige auf, wie du Konflikte gelöst und die Kommunikation zwischen verschiedenen Teams gefördert hast.
