Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team für Hypothekenkredite und strukturiere komplexe Kreditentscheidungen.
- Unternehmen: Führende Bank in Zürich mit einem dynamischen und kollaborativen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Top Lage, kostenlose Mittagessen, neueste Technologie und flache Hierarchien.
- Weitere Informationen: Freundliches, diverses Team mit Campus-Feeling und offener Bürokultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Kreditstrategie und habe einen echten Einfluss auf den Hypothekenmarkt.
- Qualifikationen: Mindestens 15 Jahre Erfahrung im Hypothekenbereich und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 120000 - 150000 € pro Jahr.
Sind Sie bereit, hochriskante Hypothekenentscheidungen zu treffen und die Strategie eines Kreditportfolios zu gestalten? Innerhalb unserer Risikomanagement-Abteilung suchen wir jemanden, der unser Team für Hypothekenvergabe – Kreditstrukturierung und -genehmigung leitet.
Was wäre Ihre Rolle?
- Leitung und Management des Teams für Hypothekenkreditstrukturierung und -genehmigung, einschließlich Einstellung, Entwicklung, Coaching und Leistungsmanagement der Teammitglieder, während Teamgeist, Zusammenarbeit und eine leistungsstarke Kultur gefördert werden.
- Förderung einer starken, gemeinsamen Risikokultur innerhalb des Teams, die Verantwortung, gesundes Urteilsvermögen und die Einhaltung der Risikobereitschaft und Standards der Bank betont.
- Aktives Management des bestehenden Kreditportfolios und Gewährleistung einer angemessenen Aufsicht über alle relevanten Prozesse und Verantwortlichkeiten im Hypothekenvergabeprozess.
- Übernahme der vollständigen Verantwortung für die Analyse, Strukturierung und Genehmigung größerer und komplexerer Hypothekenanfragen.
- Konstruktive Herausforderung, Angebot von Lösungen und Bereitstellung risikoorientierter Beratung bei der Strukturierung von Kreditlösungen sowie proaktive Zusammenarbeit mit Stakeholdern in der Frontorganisation, um umsetzbare Ergebnisse im Einklang mit der Risikobereitschaft und den Richtlinien der Bank zu gewährleisten.
- Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe Diskussionen zu navigieren und Standpunkte gegebenenfalls selbstbewusst herauszufordern.
- Enge Zusammenarbeit und effektive Kommunikation mit unserem Frontoffice, der zweiten Verteidigungslinie, der Rechtsabteilung & Compliance sowie dem Senior Management.
- Aktive Unterstützung und Übernahme der Verantwortung für die Umsetzung der Hypothekenstrategie einschließlich verwandter Projekte und Initiativen als Fachexperte.
- Ständige Weiterentwicklung und Verbesserung unserer Kreditprozesse zur Steigerung von Effizienz und Effektivität.
Was suchen wir?
- Universitätsabschluss in Banking & Finance oder gleichwertiger höherer Bildung.
- Mindestens 15 Jahre nachweisbare Erfahrung und Expertise in einer Schweizer Hypothekenkreditgenehmigungsfunktion in der Finanzbranche.
- Ausgezeichnetes Verständnis und tiefgehendes Know-how des Schweizer Hypothekengeschäfts mit internationaler Klientel, verwandten End-to-End-Prozessen und dem Schweizer Immobilienmarkt.
- Starke analytische und strukturierende Fähigkeiten, kombiniert mit einer „Can-Do“-Einstellung, der Fähigkeit, Risiken unabhängig zu beurteilen und das Geschäft dank eines starken Kunden- und Servicefokus zu ermöglichen.
- Starke Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (zusätzliches Französisch und/oder Italienisch wäre von Vorteil), kombiniert mit der Fähigkeit, ein professionelles Stakeholder-Management zu entwickeln und aufrechtzuerhalten.
- Erfahrung im Management eines kleinen Teams sowie eines Schweizer Hypothekenportfolios.
Was bieten wir?
- Top-Lage in Zürich mit Gemeinschaftsräumen (einschließlich Dachterrassen) und kostenlosem Mittagessen.
- Freundliches, diverses Team in einem Open-Office-Bereich.
- Alle neuesten Technologien, um Ihnen zu helfen, sich weiterzuentwickeln und voranzukommen.
- Agile Umgebung in unserem Denken, unserer Arbeitsweise und unserem Vertrauen zueinander.
- Flache Hierarchie mit Zusammenarbeit auf allen Ebenen.
- Campus-Gefühl und einen kollaborativen Geist.
Head Mortgage Lending - Credit Structuring and Approval Risk Zürich Arbeitgeber: Vontobel Holding AG
Als Arbeitgeber in Zürich bieten wir Ihnen die Möglichkeit, eine Schlüsselrolle im Bereich der Hypothekenvergabe zu übernehmen und dabei eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung zu genießen. Unser freundliches und diverses Team fördert eine offene Kommunikation und Zusammenarbeit, während wir Ihnen modernste Technologien und Entwicklungsmöglichkeiten zur Verfügung stellen, um Ihre Karriere voranzutreiben. Genießen Sie die Vorzüge eines zentralen Standorts mit inspirierenden Arbeitsbereichen und einer flachen Hierarchie, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Ideen einzubringen und aktiv an der Gestaltung unserer Hypothekenstrategie mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head Mortgage Lending - Credit Structuring and Approval Risk Zürich erhalten könnten
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head Mortgage Lending - Credit Structuring and Approval Risk Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Vontobel Holding AG arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Head Mortgage Lending - Credit Structuring and Approval Risk Zürich besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vontobel Holding AG vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Vontobel Holding AG zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Vontobel Holding AG leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
