Senior Pension Solutions Specialist / Stv. Teamleiter (80–100 %)

Bringst du das nötige Fachwissen und Gespür mit, um anspruchsvolle Kunden für massgeschneiderte Vorsorgelösungen zu gewinnen? Dann haben wir eine äusserst interessante Stelle im Bereich Wealth Planning mit Weiterentwicklungspotential.Vontobel hat eine starke Marktposition in der Vorsorge für Führungskräfte, Unternehmer:innen und Selbstständige – von 1e-Kadervorsorge über Freizügigkeit bis Säule 3a. Für die nächste Wachstumsphase suchen wir eine akquisitionsstarke, unternehmerisch-denkende Persönlichkeit, die dieses Geschäft aktiv weiterentwickelt und als Stellvertreter die Teamleitung mitträgt.Was wären deine Aufgaben?Gewinne und berate anspruchsvolle Kunden wie Führungskräfte, Unternehmer:innen, SelbstständigerwerbendeVertreibe unsere 1e-Kadervorsorge sowie Freizügigkeits- und 3a-LösungenBaue ein hochwertiges Broker-, Intermediär- und Expertennetzwerk auf und ausTreibe Cross-Selling in Wealth Planning und Wealth Management Private Clients voranUnterstütze als Stellvertretung die Teamleitung und gestalte strategische Projekte mitAusgewiesene Akquisitions-, Beratungs- und VerhandlungsstärkeMehrjährige Erfahrung in der beruflichen Vorsorge (Bank, Versicherung oder Vorsorgeanbieter)Fundiertes Wissen in Vorsorge-, Finanz- und Steuerplanung sowie AnlageberatungEtabliertes Netzwerk externer Geschäftspartner und MultiplikatorenAusgeprägte Kompetenz im Stakeholder Management / Souveräner Umgang mit Stakeholdern auf allen EbenenErste Führungs- oder Projekterfahrung und Ambition, mehr Verantwortung zu übernehmenAkademischer Abschluss oder gleichwertige Weiterbildung (z. B. CFP, eidg. dipl. Finanzplanung)Deutsch und Englisch verhandlungssicher, Französisch von VorteilAffinität für Artificial Intelligence (AI) und Bereitschaft, mit AI Tools zu arbeitenWas wir bieten:Ein hochinteressantes Arbeitsumfeld mit komplexen Fragestellungen, moderner Technologie und einem starken Innovationsfokus.Ein dynamisches und internationales Umfeld mit vielen Ideen, das Flexibilität und die kontinuierliche Kalibrierung der Prioritäten erfordert, ohne das langfristige Ziel aus den Augen zu verlieren.Die Möglichkeit, Ende-zu-Ende-Perspektiven auf das Client Management zu gewinnen und Prozesse über Abteilungsgrenzen hinweg zu gestalten.Hohe Eigenverantwortung und zahlreiche Chancen, Neues zu lernen und Dich weiterzuentwickeln.Wir suchen nach talentierten Menschen und nicht nur nach einem Lebenslauf, der alle Kriterien erfüllt. Auch wenn du nicht alles mitbringst, was wir von dir verlangen, solltest du dich bewerben.Warum Vontobel?Bei Vontobel arbeitest du an einer besseren Zukunft für unsere Kunden, die Gesellschaft und dich selbst. Bis 2030 wollen wir als eines der führendsten und vertrauenswürdigsten globalen Investmenthäuser bekannt sein. Wir beschäftigen mehr als 2.300 Mitarbeitende an über 25 Standorten weltweit und haben unseren Hauptsitz in Zürich.Wir befinden uns mehrheitlich in Familienbesitz und sind börsenkotiert. Unsere Fähigkeit, uns langfristig auf Themen wie Nachhaltigkeit zu konzentrieren, wird durch die Sicherheit des 100-jährigen Engagements der Familie untermauert. Wir suchen diverse Talente, die in einer sich wandelnden Welt etwas bewegen wollen und die aus den unterschiedlichsten Bereichen kommen. #J-18808-Ljbffr