Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Bad Dürrheim Vollzeit 3000 - 3941 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung von Kindern und Jugendlichen in Gruppen, Planung von Aktivitäten und Durchführung von Elterngesprächen.
  • Unternehmen: Dynamisches Team mit Fokus auf Kinder- und Jugendbetreuung.
  • Vorteile: Geregelte Arbeitszeiten, unbefristetes Arbeitsverhältnis, Hansefit und JobRad-Leasing.
  • Weitere Informationen: Vielfältige, anspruchsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit zur Kinderbetreuung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als ErzieherIn oder vergleichbar, Teamfähigkeit und Flexibilität.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3941 € pro Monat.

Unsere pädagogische Abteilung besteht aus acht Kinder- und Jugendbetreuungsgruppen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit.

Ihre Aufgaben umfassen:

  • Die Betreuung der Kinder und Jugendlichen im Alter zwischen 3 und 15 Jahren in den Kinder- und Jugendgruppen. Die Gruppen sind altersentsprechend eingeteilt.
  • Die Vorbereitung der Kinderbetreuungsgruppen.
  • Die Erstellung und Durchführung von gezielten Angeboten wie z. B. Outdooraktivitäten, Festen und Ausflügen.
  • Die Zubereitung der täglichen Zwischenmahlzeit / Begleitung und Betreuung des Mittagessens.
  • Die Führung von Elterngesprächen / Aufnahmegesprächen bei Anreise.
  • Teilnahme an regelmäßig stattfindenden Teamsitzungen.
  • Einschätzung der Länge der möglichen Betreuung von Kindern mit Verhaltensbesonderheiten inklusive Planung der Erhöhung der Betreuungszeit in Rücksprache mit den jeweiligen Eltern.
  • Je nach Eignung Anleitung von Auszubildenden, Helfern im freiwilligen sozialen Jahr oder Praktikanten.
  • Dokumentation.

Unsere Anforderungen sind:

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung als ErzieherIn, KinderpflegerIn oder HeilerziehungspflegerIn.
  • Von Vorteil: Erfahrung in der Betreuung von Kindern in den verschiedenen Altersgruppen.
  • Von Vorteil: Erfahrung im Umgang mit Kindern mit Verhaltensbesonderheiten wie ADHS, Hochbegabung, Autismus, Down-Syndrom.
  • Flexibilität.
  • Bereitschaft, mit Kindern in den verschiedenen Altersgruppen von 3-16 Jahren zu arbeiten.
  • Teamfähigkeit.
  • Konfliktlösungsfähigkeit (zwischen den Kindern vermitteln können).

Wir bieten eine vielseitige, anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Team und eine Vergütung, die der Bedeutung ihrer Aufgabe entspricht. Geregelte Arbeitszeiten, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und im Bedarfsfall Kinderbetreuung ist möglich. Zudem bieten wir die Möglichkeit, Hansefit zu nutzen und ein JobRad zu leasen.

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!

Art der Stelle: Vollzeit

Leistungen:

  • Betriebsarzt/Betriebsärztin

Arbeitsort: Vor Ort

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Vorsorge- und Rehabilitationsfachklinik Hänslehof

Als familiengeführte Vorsorge- und Rehabilitationsklinik bieten wir Ihnen eine sinnstiftende Tätigkeit in einem unterstützenden und kreativen Umfeld. Unsere angenehme Arbeitsatmosphäre fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während flexible Arbeitszeiten und Fortbildungsmöglichkeiten Ihnen helfen, Ihre Ideen zu verwirklichen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und der Möglichkeit, aktiv zur Gesundheitsförderung von Familien beizutragen.

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Kontaktdaten:

Vorsorge- und Rehabilitationsfachklinik Hänslehof Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) erhalten könntest

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Vorsorge- und Rehabilitationsfachklinik Hänslehof haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Betreuung von Kindern und Jugendlichen
Vorbereitung von Kinderbetreuungsgruppen
Durchführung von gezielten Angeboten
Zubereitung von Mahlzeiten
Führung von Elterngesprächen
Einschätzung von Verhaltensbesonderheiten
Anleitung von Auszubildenden und Praktikanten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Vorsorge- und Rehabilitationsfachklinik Hänslehof zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vorsorge- und Rehabilitationsfachklinik Hänslehof vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.