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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Migrationshintergrund beim Einstieg in die Pflege und begleite sie praxisnah.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Top-Tarif, flexible Arbeitszeiten, 31 Tage Urlaub und tolle Mitarbeiterevents.
- Andere Informationen: Befristetes Projekt mit unbefristeter Anstellung nach erfolgreichem Abschluss.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Pflege und Freude an der Arbeit mit Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Unsere Benefits:
- ein Top-Tarif
- Treue wird belohnt - mit den Jahren steigt dein Gehalt bei uns automatisch
- flexible Arbeitszeitmodelle zur perfekten Vereinbarkeit von Arbeits- und Berufsleben
- nur Tagdienst während der Projektlaufzeit
- ein Dienstwagen zur dienstlichen Nutzung
- ein Kinderzuschlag von mehr als 100 € pro Kind
- eine garantierte zusätzliche Sonderzahlung mit dem Novembergehalt & eine ergebnisabhängige Sonderzahlung im Juni jeden Jahres
- 31 Tage Urlaub im Jahr
- eine lohnende Zusatzversorgung für die Rente
- digitales Arbeiten sowie E‑Learning‑Angebote
- tolle Mitarbeiterevents wie z.B. unser jährliches Mitarbeitendenfest
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- viele weitere tolle Benefits - mehr dazu hier
Die o.g. Angaben beziehen sich auf eine Vergütung in Vollzeit. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bevorzugt berücksichtigt.
Zu Deinem Berufsalltag gehört:
- Du bist Pflegefachkraft und möchtest dein Wissen weitergeben? Im Projekt DiaLOG unterstützt du Menschen mit Migrations- oder Fluchthintergrund beim Einstieg in die Pflege und begleitest sie praxisnah in Pflegeeinrichtungen in Lübeck, Ostholstein und im Herzogtum Lauenburg.
- Pflege vermitteln: Du konzipierst und führst einen Pflegebasiskurs für die Teilnehmenden durch.
- Lernen begleiten: Du begleitest die Lernprozesse der Teilnehmenden und unterstützt sie in ihrer persönlichen Entwicklung.
- Praxis stärken: Du betreust die Teilnehmenden individuell in ihren pflegefachlichen Praxiseinsätzen.
- Reflexion fördern: Du führst regelmäßige Reflexionsgespräche mit Teilnehmenden und unseren Kooperationspartner*innen in der Praxis.
- Herausforderungen meistern: Du unterstützt bei fachlichen sowie kulturellen Fragestellungen und stehst als verlässliche Ansprechperson zur Seite.
- Teamarbeit leben: Du arbeitest eng mit Sozialpädagog*innen und Sprachmittler*innen im Projektteam zusammen.
Das Projekt Dialog ist zunächst befristet bis - aber auch danach bist du unbefristet bei uns beschäftigt als Pflegefachkraft.
Pflegefachkraft (m/w/d) als Projektmitarbeiter*in Arbeitgeber: Vorwerker Diakonie
Kontaktperson:
Vorwerker Diakonie HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) als Projektmitarbeiter*in
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Je mehr Leute du kennst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Engagement! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, nach dem Gespräch nachzufassen. Ein kurzes Dankeschön kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) als Projektmitarbeiter*in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie du dein Wissen weitergeben möchtest. Das ist wichtig für die Rolle als Projektmitarbeiter*in!
Mach es persönlich: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an. Erkläre, warum du genau bei uns im Projekt DiaLOG arbeiten möchtest und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vorwerker Diakonie vorbereitest
✨Informiere dich über das Projekt DiaLOG
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Projekt DiaLOG verschaffen. Verstehe die Ziele und Herausforderungen des Projekts, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit als Pflegefachkraft, in denen du Menschen unterstützt oder unterrichtet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit Sozialpädagog*innen und Sprachmittler*innen wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite ein paar Anekdoten vor, die deine Teamarbeit illustrieren.
✨Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu erfahren, die dir geboten werden. Das zeigt dein Interesse an persönlicher Entwicklung und dass du langfristig an der Stelle interessiert bist.