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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unseren Outlet-Store und sorge für ein erstklassiges Kundenerlebnis.
- Arbeitgeber: VOSS, ein innovativer Anbieter von hochwertigen Tierhaltungsprodukten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Offenes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und spannenden Aufgaben.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte den Erfolg unseres Stores aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Führungsstärke sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Du begeisterst dich für ehrliche Produkte, die in der Praxis überzeugen? Dann werde Teil unseres Teams im VOSS Outlet-Store in Landsbergen. Bei uns verkaufst Du nicht “irgendwas”, sondern hochwertige Weidezaun- und Tierhaltungsprodukte, die täglich auf Höfen, Weiden, in Ställen und Zuhause im Einsatz sind.
- Verantwortung für unseren Outlet-Store in Landesbergen: Umsatz, Kosten, Bestände und Servicequalität
- Führung, Einsatzplanung und Weiterentwicklung des Teams (Einsatzplanung, Coaching, Feedback)
- Sicherstellung eines erstklassigen Kundenerlebnisses: aktive Beratung, Reklamationsmanagement, Einhaltung von Standards
- Operative Exzellenz im Tagesgeschäft: Kassenprozesse, Inventuren, Bestandsgenauigkeit sowie Tages-/Monatsreports
- Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards im Verkaufs- und Lagerbereich
- Flexible Arbeitszeiten in Abstimmung zu unseren Öffnungszeiten, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Ein offenes, familiäres Betriebsklima mit freundschaftlicher Atmosphäre
- Ein erfahrenes, dynamisches Team und abwechslungsreiche Aufgaben
- Fort- und Weiterbildung, passend zu deiner Tätigkeit
- Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss sowie betriebliche Altersvorsorge (Zuschuss)
- Mitarbeiterrabatte auf unser Sortiment
- Exklusive Firmenevents und professionelles Inhouse-Coaching
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel (z. B. Kaufmann/-frau im Einzelhandel, oder vergleichbare Qualifikation (z.B. im Bereich der Landwirtschaft))
- Erste Erfahrung in der Store-Leitung oder Abteilungsleitung sowie kaufmännisches Verständnis
- Ausgeprägte Führungsstärke, Hands-on-Mentalität und Vorbildfunktion auf der Fläche
- Sicherer Umgang mit Warenwirtschafts- und Kassensystemen, Kennzahlen und Reporting
- Hohe Kunden- und Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit
Dann schicke uns einfach deinen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse als PDF-Datei über den Button "Jetzt bewerben". Wichtig: Bitte beantworte dabei unbedingt auch unsere Fragen im Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf dich!
Store-Manager (m/w/d) Arbeitgeber: VOSS & CO. KG
Kontaktperson:
VOSS & CO. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Store-Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Store-Manager interessierst, schau dir den Outlet-Store vorher an. Sprich mit dem Team und zeig dein Interesse. Das gibt dir einen Vorteil und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Führungsstärke und Kundenorientierung in der Praxis unter Beweis stellen kannst. Denk an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Unternehmen arbeitet oder dort gearbeitet hat. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Und wenn du Fragen hast, zögere nicht, uns direkt zu kontaktieren – wir sind hier, um zu helfen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Store-Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast! Hebe deine Erfahrungen im Einzelhandel und in der Teamführung hervor, damit wir sofort erkennen, dass du die richtige Person für unseren Store-Manager-Job bist.
Zeugnisse nicht vergessen: Vergiss nicht, relevante Zeugnisse beizufügen! Diese helfen uns, ein besseres Bild von deinen Qualifikationen zu bekommen. Zeige uns, was du gelernt hast und welche Erfolge du bereits erzielt hast – das macht einen großen Unterschied!
Fragen im Bewerbungsformular beantworten: Nimm dir Zeit, um die Fragen im Bewerbungsformular sorgfältig zu beantworten. Das gibt uns einen Einblick in deine Motivation und Persönlichkeit. Wir möchten wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich antreibt!
Bewerbung über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam im VOSS Outlet-Store durchzustarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VOSS & CO. KG vorbereitest
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den hochwertigen Weidezaun- und Tierhaltungsprodukten vertraut, die im VOSS Outlet-Store verkauft werden. Zeige während des Interviews, dass du die Vorteile und Einsatzmöglichkeiten dieser Produkte kennst und schätzt.
✨Führungskompetenz demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die deine Führungsstärke und Hands-on-Mentalität zeigen. Erkläre, wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst, um ein erstklassiges Kundenerlebnis zu gewährleisten.
✨Kundenorientierung betonen
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Kundenservice zu sprechen. Zeige, wie du aktiv auf Kundenbedürfnisse eingehst und Reklamationen professionell managst, um die Servicequalität zu sichern.
✨Zahlen und Berichte verstehen
Stelle sicher, dass du mit den relevanten Kennzahlen und dem Reporting vertraut bist. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du Umsatz, Kosten und Bestände im Blick behältst und welche Strategien du zur operativen Exzellenz anwendest.