Elektroingenieur / Techniker für Elektrotechnik (m/w/d)
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Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Job ID: JR100976 ## Ihre Aufgaben: – Sie entwickeln das „Nervensystem“ für unsere innovative Maschinentechnik zur Instandhaltung von Gleisen und Weichen – Sensorik, elektrische Antriebe, Bussysteme, Schaltschränke, Verkabelung – Sie konzipieren diese Systeme, entwerfen und zeichnen die Schaltpläne, wählen die Hardware aus, begleiten die Beschaffung, Montage sowie Inbetriebnahme – Sie bilden die Brücke zwischen Mechanik und Automatisierungstechnik – Sie entwickeln neue Maschinen und begleiten Umbauten von bestehenden Maschinen ## Ihr Profil: – Abgeschlossenes Studium als Ingenieur (m/w/d) im Bereich Maschinenbau, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder eine abgeschlossene technische Ausbildung mit Meister oder Techniker (je m/w/d) – Mehrjährige Berufserfahrung im Elektro-Engineering-Bereich – Fundierte Kenntnisse im Bereich elektrische Antriebe, Bussysteme und einen soliden Überblick über die gängige Hardware (Siemens von Vorteil) – Sehr gute Kenntnisse für Stromlaufplanung und Projektierung mit EPLAN P8 – Fließende Deutschkenntnisse & gute Englischkenntnisse zur Kommunikation mit den Kollegen ## Unser Angebot: Wir bieten Ihnen vielfältige Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum in einem internationalen und dynamischen Geschäftsfeld. Darüber hinaus: – Arbeitsatmosphäre: Krisensicherer und moderner Arbeitsplatz in einer nachhaltigen Branche sowie wertschätzende Zusammenarbeit und Kommunikation auf Augenhöhe – Familie & Beruf: Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten sowie die Unterstützung in allen Lebenslagen durch den „pme familienservice“ – Gesundheit: Jährliches Budget von 300 Euro für individuelle Gesundheitsleistungen durch unsere betriebliche Krankenzusatzversicherung, vollumfänglicher Gesundheitsservice und Beratung während jeder Geschäftsreise durch „International SOS“ – Weiterentwicklung: Individuelle Entwicklungschancen, spannende Projekte und externe Weiterbildung – Vergütung: Attraktive Vergütung, Mitarbeiteraktienkaufprogramm, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Rabattaktionen durch „Corporate Benefits“ – Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket, verkehrsgünstige Lage, Firmenparkplatz mit überdachten Fahrradständern sowie die Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing – Und: Kostenfreie Getränke sowie Obst an den Standorten

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Kontaktperson:

Vossloh HR Team

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