Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Testmanagement-Projekte und entwickle innovative Teststrategien für öffentliche Verwaltungssysteme.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im IT-Dienstleistungssektor mit Fokus auf Qualitätssicherung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Remote-Arbeit.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und einem spannenden Projektumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der öffentlichen Verwaltung durch hochwertige Softwaretests und -qualitätsmanagement.
- Qualifikationen: Erforderlich sind ISTQB-Zertifizierung und mindestens 5 Jahre Erfahrung im Testmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Im Umfeld der öffentlichen Verwaltung werden ressortübergreifende Verwaltungssysteme (Personal-, Organisations- und Stellenverwaltung, Haushalts- und Budgetsysteme, Workflow-/Prozess-Management) entwickelt, betrieben und qualitätsgesichert. Vorrangige Aufgabe ist die Unterstützung bei der Einführung ISTQB-konformer Methoden in Entwicklungsprojekten unter Berücksichtigung der bestehenden Entwicklungs- und Testmethoden sowie der Teststrategie. Eingesetzte Werkzeuge: Expleo Test/Professional, Imbus TestBench, Git.
Aufgaben
- Erstellung, Überarbeitung und Review von Testaufträgen und Testkonzepten
- Entwicklung von empfängerorientiertem Reporting für die Entwicklungsprojekte
- Beratung bei Auswahl und Definition von Testvorgehensweise, Teststufen und Qualitätsindizes
- Zusammenstellen der Testaufwände und Ressourcenplanung, Entwicklung von Steuerungsmöglichkeiten
- Testfallermittlung aus bereitgestellten Anforderungen
- Manuelle und automatisierte Testausführung, Fehler-Nachtesten in Folgeversionen
- Dokumentation des Testprozesses inkl. Erstellung des Testergebnis-Protokolls
Anforderungen
Must-have
- Abgeschlossenes Fachhochschulstudium Informatik oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Ausbildung als Fachinformatiker plus min. 10 Jahre entsprechende Tätigkeit)
- Min. 5 Jahre Projekterfahrung als Tester im Bereich der Qualitätssicherung von Software
- Min. 5 Jahre Erfahrung im Testmanagement
- ISTQB-Zertifizierung
- ITIL-Zertifizierung
- Grundkenntnisse Expleo Test/Professional und Imbus TestBench
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Alle Zeiträume müssen über Projektreferenzen belegbar sein.
Nice-to-have
- Testmanagement von Großprojekten (mehrere Projekte > 500 bzw. > 1.000 Personentage)
- Mehrjährige praktische Erfahrung in der Testplanung (> 1 / > 3 / > 5 Jahre)
- Weitere Zertifizierungen: ISTQB Foundation, ISTQB Advanced Test Analyst, ISTQB Agile Tester, Scrum Master, IREB Foundation, weitere ITIL-Zertifikate
- Min. 5 Jahre (idealerweise > 10 Jahre) Projekterfahrung als Tester
- Tätigkeit bei einem IT-Dienstleister mit vergleichbaren Strukturen (Trennung Produktion/Entwicklung/Qualitätssicherung)
- Kenntnisse des Umfeldes des öffentlichen Dienstes
- Erfahrung mit BMC Remedy ARS
Rahmenbedingungen
- Projektstart 04.01.2027, Laufzeit bis 31.12.2027 mit Option auf jahresweise Verlängerung
- Geplanter Umfang: 220 PT für den Zeitraum 04.01.2027–31.12.2027
- Weitgehend remote; erfahrungsgemäß 1–3 Tage Vor-Ort-Präsenz pro Quartal
- Es können nur renten- und sozialversicherungspflichtige Personen eingesetzt werden.
- Freelancern bieten wir eine projektbezogene Festanstellung an (keine Arbeitnehmerüberlassung).
Testmanager – ISTQB / ITIL (m/w/d) Arbeitgeber: VP-Systeme GmbH
Als Java Fullstack Entwickler (m/w/d) in unserem Team bieten wir Ihnen die Möglichkeit, an spannenden Projekten im Bereich der öffentlichen Verwaltung zu arbeiten, während Sie remote und flexibel von überall aus tätig sein können. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, und wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Workshops. Profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld in Düsseldorf, das Ihnen nicht nur interessante Herausforderungen bietet, sondern auch die Chance, einen echten Beitrag zur digitalen Transformation der Finanzverwaltung zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Testmanager – ISTQB / ITIL (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei VP-Systeme GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie VP-Systeme GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Testmanager – ISTQB / ITIL (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf VP-Systeme GmbH und die ausgeschriebene Position Testmanager – ISTQB / ITIL (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VP-Systeme GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von VP-Systeme GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
