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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Aktivierung von hilfsbedürftigen Menschen in einem familiären Umfeld.
- Arbeitgeber: Inter pares Unternehmensgruppe, die Senioreneinrichtungen in Deutschland betreibt.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, überdurchschnittliches Gehalt, Gesundheitsversicherung und JobRad-Möglichkeit.
- Andere Informationen: Wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und regelmäßigen Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben unserer BewohnerInnen und finde Erfüllung in deiner Arbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Qualifikation nach § 53c SGB XI und hohe soziale Kompetenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Die inter pares Unternehmensgruppe betreibt seit vielen Jahren Senioreneinrichtungen in Deutschland. In einem familiären Umfeld bieten wir unseren MitarbeiterInnen eine erfüllende Aufgabe in einer der krisensichersten Branchen. Ein herzlicher und professioneller Umgang bildet den Rahmen für ein liebevolles Umfeld für unsere BewohnerInnen und MitarbeiterInnen.
Dafür brauchen wir Dich:
- Abwechslungsreiche und bedürfnisorientierte Betreuung und Aktivierung unserer BewohnerInnen
- Liebevolle Kommunikation und Interaktion mit unseren BewohnerInnen
- Professionelles Organisieren und Unterstützen der Gruppen- und Einzelaktivitäten
- Gewissenhafte Erstellung von Pflegeberichten, die Wohlbefinden und aktuelle Befindlichkeiten widerspiegeln
- Fördern der Lebensqualität und Zufriedenheit unserer BewohnerInnen
Das bringst Du mit:
- Nachweis der Qualifikation zur Betreuungskraft nach § 53c SGB XI (ehem. § 87b)
- eine hohe soziale Kompetenz und viel Einfühlungsvermögen
- Freude an der Arbeit mit hilfsbedürftigen Menschen
- Teamfähigkeit, aber auch eine selbständige Arbeitsweise
- jederzeit ein offenes Ohr für unsere BewohnerInnen
- Kreativität und Organisationstalent
Das garantieren wir Dir und Deiner Familie:
- Berufliche Sicherheit durch eine unbefristete Voll- oder Teilzeitbeschäftigung
- sehr gutes Festgehalt mit überdurchschnittlichen Zulagen
- Gesundheitsversicherung mit vielen Vorteilen 100% durch den Arbeitgeber finanziert*
- Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge*
- Möglichkeit auf ein JobRad*
- Edenred Karte bis zu 40 € (bei Vollzeit) zum Einkaufen, Tanken, Shoppen und Essengehen
- Sonderkonditionen für MitarbeiterInnen bei namhaften Herstellern und Marken (Corporate-Benefits-Portal)
- kostenfreie Nutzung der Gesundheits-App HUMANOO
- mitarbeiterorientierter Dienstplan durch die Berücksichtigung Deiner wunschfreien Tage und Einhaltung Deines Erholungsurlaubes*
*nach bestandener Probezeit
Das erwartet Dich:
- wertschätzende, familiäre und mitbestimmende Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
- moderner Arbeitsplatz ausgestattet mit PC zur elektronischen Pflegedokumentation
- intensive individuell geplante Einarbeitung mit einem festen Ansprechpartner
- regelmäßige Mitarbeiterevents und Mitarbeiterfrühstück
- individuelle und abwechslungsreiche interne und externe Fortbildungen
- ausreichend Parkplätze für KFZ und Fahrräder vorhanden
Das bist Du? Toll! Dann würden wir uns freuen, wenn Du mit Deinen Fähigkeiten unser Team verstärken und für Dich einen erfüllten Job mit natürlich großartigen KollegInnen in einer sinnvollen, sicheren Branche finden würdest. Am Ende des Tages arbeitest Du bei uns nicht nur für Dich sondern für Menschen!
Bewirb Dich direkt und werde ein Teil der inter pares Familie! Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich gerne bei Frau Flügge: 05146/9897-0 anrufen oder eine E-Mail senden. Oder schicke uns eine Nachricht über unser Kontaktformular.
Betreuungskraft nach § 43b SGB XI m/w/d Arbeitgeber: VP-Verbund-Pflegehilfe-Gmb
Kontaktperson:
VP-Verbund-Pflegehilfe-Gmb HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betreuungskraft nach § 43b SGB XI m/w/d
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Betreuungskraft interessierst, zögere nicht, direkt bei der inter pares Unternehmensgruppe anzurufen oder eine Nachricht über das Kontaktformular zu senden. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflegebranche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die inter pares Unternehmensgruppe und überlege dir, wie du deine sozialen Kompetenzen und dein Einfühlungsvermögen am besten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über weitere Stellenangebote informieren und vielleicht findest du noch eine passende Position für dich!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betreuungskraft nach § 43b SGB XI m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Betreuungskraft für unsere BewohnerInnen bist.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine Qualifikationen nach § 53c SGB XI klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem mit den richtigen Fähigkeiten, also mach deutlich, was du mitbringst und wie du unsere BewohnerInnen unterstützen kannst.
Erzähle von deinen Erfahrungen: Teile uns deine bisherigen Erfahrungen in der Betreuung mit! Ob Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten – alles zählt. Zeig uns, wie du mit hilfsbedürftigen Menschen umgehst und welche kreativen Ideen du für die Aktivierung unserer BewohnerInnen hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich Teil unserer inter pares Familie. Also, leg los und schick uns deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VP-Verbund-Pflegehilfe-Gmb vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse der BewohnerInnen
Mach dir im Vorfeld Gedanken darüber, wie du die Lebensqualität der BewohnerInnen fördern kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du auf individuelle Bedürfnisse eingegangen bist.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Empathie und Teamfähigkeit betreffen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast oder in denen du besonders einfühlsam warst.
✨Sei kreativ in deinen Ansätzen
Überlege dir kreative Ideen für Aktivitäten, die du mit den BewohnerInnen durchführen könntest. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, die Betreuung abwechslungsreich zu gestalten.
✨Frage nach der Einarbeitung
Zeige Interesse an der Einarbeitung und den Fortbildungsmöglichkeiten. Frag konkret nach, wie die Unterstützung für neue MitarbeiterInnen aussieht und welche Schulungen angeboten werden, um deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln.