Mitarbeiter Stoffstrommanagement (w/m/d) – in Teilzeit

Mitarbeiter Stoffstrommanagement (w/m/d) – in Teilzeit

Walsrode Teilzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der Analyse und Optimierung von Material- und Abfallströmen.
  • Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit einem tollen Betriebsklima in Verden.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Flexible Teilzeitstelle mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Kreislaufwirtschaft aktiv mit.
  • Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Kenntnisse im Abfallrecht.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Zur Verstärkung unseres Teams in Verden (Aller) suchen wir Sie als Mitarbeiter Stoffstrommanagement (w/m/d) – in Teilzeit.

Ihre Rolle in unserem Team:

  • Systematische Erfassung, Analyse, Steuerung und Optimierung projektbezogener Material- u. Abfallströme unserer Abbruchbaustellen.
  • Unterstützung bei der Erstellung von Entsorgungskonzepten u. Abfallbilanzen.
  • Erstellung von Transport- u. Begleitpapieren im Rahmen der elektronischen Abfallnachweisführung (eANV).
  • Unterstützung bei der Planung, Durchführung und Abrechnung von Bauprojekten.
  • Unterstützung beim Einkauf von Entsorgungsleistungen.

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene kaufmännische / technische Ausbildung oder vergleichbar.
  • Kenntnisse im Bereich Abfall und Kreislaufwirtschaftsgesetz (KrWG).
  • Kenntnisse im Umgang mit dem eANV (Zedal).
  • Sicherer Umgang mit MS Office.
  • Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und lösungsorientiertes Arbeiten runden Ihr Profil ab!

Das bieten wir Ihnen:

  • Attraktive Vergütung.
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung.
  • Möglichkeit zur Mitarbeiterbeteiligung.
  • Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits.
  • Exklusiver Stromtarif für Beschäftigte.
  • Attraktives Bike-Leasing.
  • Firmenfitness (Partnerstudios).
  • Betriebliche Altersvorsorge.
  • 30 Tage Urlaub.
  • Betriebsinternen Sicherheits- und Gesundheitsschutz.

Und für uns sehr wichtig: Sie arbeiten in einem zukunftsorientierten Team mit einem sehr guten Betriebsklima!

Mitarbeiter Stoffstrommanagement (w/m/d) – in Teilzeit Arbeitgeber: VP-Verbund-Pflegehilfe-Gmb

Regrata Abbruch und Recycling ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem zukunftsorientierten Team in Verden (Aller) zu arbeiten. Mit attraktiven Vergütungen, einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung und vielfältigen Mitarbeiterbenefits wie Bike-Leasing und Firmenfitness fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr Wohlbefinden. Genießen Sie 30 Tage Urlaub und ein positives Betriebsklima, das Teamarbeit und lösungsorientiertes Arbeiten schätzt.

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Kontaktdaten:

VP-Verbund-Pflegehilfe-Gmb Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Stoffstrommanagement (w/m/d) – in Teilzeit erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Stoffstrommanagement dem Team helfen können. Zeig uns, dass du die richtige Wahl bist!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeig uns dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden.

Tipp Nummer 4

Stell Fragen im Interview! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Frag nach den Herausforderungen im Stoffstrommanagement und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Stoffstrommanagement (w/m/d) – in Teilzeit mit Bravour zu bestehen

Systematische Erfassung
Analyse
Steuerung
Optimierung von Material- und Abfallströmen
Erstellung von Entsorgungskonzepten
Abfallbilanzen
Transport- und Begleitpapiere

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich verstanden hast und motiviert bist.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VP-Verbund-Pflegehilfe-Gmb vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den Grundlagen der Abfallwirtschaft und den relevanten Gesetzen wie dem Kreislaufwirtschaftsgesetz (KrWG) vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich Materialströme analysiert oder optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige Teamgeist

Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast und wie du das Team unterstützt hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.