Projektmitarbeiter ERP-Programm – Schwerpunkt betriebliche Prozesse (m/w/d)

Projektmitarbeiter ERP-Programm – Schwerpunkt betriebliche Prozesse (m/w/d)

Lünen Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Arbeite im Projektteam und entwickle betriebliche Prozesse für unser ERP-System.
  • Unternehmen: REMONDIS bietet sichere und nachhaltige Lösungen in der Entsorgung und Recycling.
  • Vorteile: Sichere Perspektiven, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und angenehmem Arbeitsklima.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit innovativen Prozessen und einem starken Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung, EDV-Kenntnisse und Teamplayer-Mentalität.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

REMONDIS Industrie Service bietet Kunden aus Industrie, Gewerbe und Handel sichere und nachhaltige Entsorgungs- und Recyclinglösungen für gefährliche Abfälle.

Niederlassung Lünen

Ihre Qualifikationen auf einen Blick:

  • Sie haben Ihre Ausbildung erfolgreich abgeschlossen, idealerweise im kaufmännischen Bereich.
  • Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Programmen; Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 Business Central ist von Vorteil.
  • Für erforderliche Reisen bringen Sie den Führerschein Klasse B mit – auch die Bereitschaft für gelegentliche Übernachtungen ist für Sie kein Problem.
  • Als absoluter Teamplayer stehen hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie sicheres und kommunikatives Auftreten ganz oben auf Ihrer Liste.
  • Persönlich punkten Sie mit einer selbstständigen, eigenverantwortlichen Arbeitsweise und einer hohen Lernbereitschaft.

So sieht Ihr Tag bei uns aus:

  • In Ihrem neuen und spannenden Job arbeiten Sie aktiv und eigenständig im Projektteam für den operativen/betrieblichen Bereich mit.
  • Sie führen betriebliche Prozessanalysen in unseren Niederlassungen durch und entwickeln Optimierungsmöglichkeiten.
  • Die Einführung und Weiterentwicklung neuer Prozesse in unseren ERP-Systemen gehört zu Ihren Kernaufgaben.
  • Sie schulen Anwender im ERP-System und stehen in den Bereichen Abfall- und Fahrzeugdisposition, Waage, Labor und Betriebssteuerung als kompetente Ansprechperson zur Seite.
  • Mit detaillierten Auswertungen, Analysen und Reports unterstützen Sie die kaufmännische Leitung bei fundierten Entscheidungen.

Unser Angebot für Ihren Einsatz:

  • Einen systemrelevanten und dauerhaften Arbeitsplatz innerhalb eines krisensicheren Unternehmens, betriebliche Altersvorsorge über einen Rahmenvertrag und einen Arbeitgeberzuschuss auf vermögenswirksame Leistungen.
  • Empfehlungsprogramm für das Werben neuer Mitarbeiter, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, vergünstigtes Deutschlandticket, eigene Kantine mit vergünstigtem Essen, kostenlose Parkplätze u. v. m.
  • Eine umfangreiche Einarbeitung durch die Kollegen.
  • Optimale Karrierechancen durch individuelle und fachbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Wertschätzender Umgang, angenehmes Arbeitsklima und kollegiales Umfeld.
  • Geregelte Arbeitszeiten und pünktliche Gehaltszahlungen, sowie flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.

Die Zukunft gehört Ihnen: Bewerben Sie sich jetzt auf remondis-karriere.de.

REMONDIS Industrie Service GmbH & Co. KG // Erik Silge

Projektmitarbeiter ERP-Programm – Schwerpunkt betriebliche Prozesse (m/w/d) Arbeitgeber: VP-Verbund-Pflegehilfe-Gmb

Contilia.CARE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur eine attraktive Vergütung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, sondern auch ein harmonisches und motiviertes Team, in dem Sie sich wohlfühlen können. Mit einem strukturierten Einarbeitungsprozess und der Möglichkeit zur Facharztweiterbildung in Psychiatrie und Psychotherapie fördern wir Ihre berufliche Entwicklung in einem modernen, interdisziplinären Umfeld, das Ihnen langfristige Perspektiven eröffnet.

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Kontaktdaten:

VP-Verbund-Pflegehilfe-Gmb Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Projektmitarbeiter ERP-Programm – Schwerpunkt betriebliche Prozesse (m/w/d) erhalten könntest

Nutze deine Uni-Kontakte!

Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie VP-Verbund-Pflegehilfe-Gmb, die gerade nach neuen Talenten suchen.

Mach bei Branchenevents mit!

Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei VP-Verbund-Pflegehilfe-Gmb im Gespräch zu bleiben!

Praktische Erfahrungen sammeln!

Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei VP-Verbund-Pflegehilfe-Gmb echt punkten können.

Bewerbungen direkt über unsere Website!

Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von VP-Verbund-Pflegehilfe-Gmb zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmitarbeiter ERP-Programm – Schwerpunkt betriebliche Prozesse (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

EDV-Kenntnisse
Microsoft Dynamics 365 Business Central
Führerschein Klasse B
Teamarbeit
Einsatzbereitschaft
Flexibilität
Kommunikationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.

Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.

Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.

Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an VP-Verbund-Pflegehilfe-Gmb reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VP-Verbund-Pflegehilfe-Gmb vorbereitet

Verstehe die Case Study

In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.

Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen

Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.

Deine Soft Skills sind Gold wert

In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.

Dein Interesse an der Branche zeigen

Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der VP-Verbund-Pflegehilfe-Gmb tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.