Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Gera Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erstelle Angebote, bearbeite Aufträge und sorge für termingerechte Lieferungen.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit einem engagierten Team.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Vertriebsprozess aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen im Vertriebsinnendienst.
  • Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem unterstützenden Umfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Erstellung von Angeboten und deren Nachverfolgung

Erfassen und Bearbeitung von Aufträgen im System

Planung und Sicherstellung der termingerechten Lieferung von Aufträgen

Rechnungserstellung

Erstellung von Unterlagen (Transport, Rechnungen, Zollabfertigung)

Zusammenarbeit mit Transportunternehmen, einschließlich der Verhandlung von Verträgen und Lieferquoten

Bearbeitung von logistischen Reklamationen

Lösen von Problemen, die von Kunden gemeldet werden

Verbesserungen am Prozess vornehmen

Erstellung von Vertriebsauswertungen

Administration von Kundenstammdaten im ERP System

Kundenservice im In- und Ausland (Telefon- und E-Mail-Kontakt)

Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen des Unternehmens

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst
  • Erste Erfahrungen im Umgang mit SAP MM Modul oder vergleichbarem ERP-System sind wünschenswert.
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Gute Kommunikationsfähigkeit und hohe Kundenorientierung sowie ein effizientes und strukturiertes Arbeiten zeichnen Dich aus
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2), gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert.
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Weiterentwicklung.

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) Arbeitgeber: VPL Personal Leasing GmbH

Als Arbeitgeber im Bereich Vertriebsinnendienst bieten wir Ihnen nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance legen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen und einem modernen Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche.
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Kontaktperson:

VPL Personal Leasing GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im Vertriebsinnendienst interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen zu deiner Bewerbung gibt oder wie der Prozess weitergeht.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Vertriebsinnendienst am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren, die zu deinen Fähigkeiten passen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Angebotserstellung
Auftragsbearbeitung
Terminplanung
Rechnungserstellung
Transportdokumentation
Vertragsverhandlung
Reklamationsbearbeitung
Problemlösungsfähigkeiten
Prozessverbesserung
Vertriebsauswertungen
ERP-Systemkenntnisse (SAP MM oder vergleichbar)
MS Office Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeit
Kundenorientierung
Deutschkenntnisse (mind. B2)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle im Vertriebsinnendienst interessierst. Das macht einen großen Unterschied!

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Vertriebsinnendienst hervor. Wenn du mit SAP oder einem anderen ERP-System gearbeitet hast, lass es uns wissen! Wir suchen nach Leuten, die schon ein bisschen Ahnung haben.

Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Ein ordentliches Layout zeigt, dass du organisiert bist!

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Also, nichts wie los!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VPL Personal Leasing GmbH vorbereitest

Kenntnis der Produkte und Dienstleistungen

Mach dich mit den Produkten und Dienstleistungen des Unternehmens vertraut. Wenn du im Vertriebsinnendienst arbeitest, ist es wichtig, die Angebote, die du erstellen wirst, genau zu kennen. So kannst du im Interview gezielt auf Fragen eingehen und deine Kenntnisse unter Beweis stellen.

Vorbereitung auf typische Fragen

Bereite dich auf häufige Interviewfragen vor, wie z.B. zur Bearbeitung von Aufträgen oder zur Zusammenarbeit mit Transportunternehmen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Kundenservice und in der Problemlösung zeigen.

Kenntnisse über ERP-Systeme

Falls du Erfahrung mit SAP MM oder einem ähnlichen ERP-System hast, bring diese unbedingt zur Sprache. Wenn nicht, informiere dich vorher über die Grundlagen dieser Systeme. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in neue Software einzuarbeiten.

Kommunikationsfähigkeit demonstrieren

Da die Kommunikation mit Kunden und anderen Abteilungen eine zentrale Rolle spielt, solltest du während des Interviews klar und strukturiert kommunizieren. Übe, deine Gedanken präzise auszudrücken und zeige, dass du sowohl im Team als auch im Kundenkontakt gut arbeiten kannst.

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