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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Marktservice-Team und übernehme Verantwortung für gewerbliche und private Kreditgeschäfte.
- Arbeitgeber: Eine der größten Genossenschaftsbanken in Franken mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und coole Mitarbeiter-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Kreditgeschäfts und entwickle dein Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Bankausbildung, Führungserfahrung und tiefgehende Kenntnisse im Kreditgeschäft.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Die VR Bank Bamberg-Forchheim eG ist mit einer Bilanzsumme von rund 3,7 Milliarden Euro, über 435 Mitarbeitenden und 38 Filialen eine der größten regionalen Genossenschaftsbanken im fränkischen Raum. Unsere Ziele erreichen wir gemeinsam. Wir inspirieren und unterstützen uns gegenseitig und sind stolz auf unsere Bank, unsere genossenschaftlichen Werte und Erfolge. Im Zuge einer geplanten Fusion suchen wir für den Standort Haßfurt eine Abteilungsleitung Marktservice Aktiv (m/w/d).
Ihr Aufgabenbereich
- Personelle und fachlich-organisatorische Leitung der Abteilung Marktservice Aktiv am Standort Haßfurt
- Verantwortung für das gewerbliche Kreditgeschäft (inkl. Bauträger- und Projektfinanzierungen) sowie das private Kreditgeschäft
- Führung und Weiterentwicklung der Abteilung mit ca. 10 Mitarbeitenden
- Eigenverantwortliche Kreditentscheidungen im Rahmen der erteilten Kompetenzen
- Optimierung organisatorischer Abläufe unter Beachtung der rechtlichen Rahmenbedingungen
- Ausarbeitung und Umsetzung von Fachinformationen, gesetzlichen oder regulatorischen Neuerungen (z.B. MaRisk) sowie externen Rundschreiben
- Leitung, Koordination und Mitarbeit in abteilungsbezogenen Projekten
- Weiterentwicklung der Abteilung in Qualität und Produktivität
- Mitwirkung bei der Umsetzung der Kreditrisiko- und Bereichsstrategie in enger Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung Marktservice
- Eng verzahnte Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung Marktservice Aktiv für den Standort Forchheim
- Verantwortung für die Aktualität der zugeordneten Unternehmenshandbücher
Ihr Profil
- Abgeschlossene Bankausbildung und entsprechender höherqualifizierenden Abschluss (z.B. Bankbetriebswirt, betriebs- oder finanzwirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation) sowie fachspezifische Weiterbildungen im Kreditgeschäft
- Tiefgehende Kenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung im Verantwortungsbereich (insbesondere gewerbliches Kreditgeschäft) sowie umfassende betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Mehrjährige Führungserfahrung und ausgeprägte Führungskompetenzen
- Umfassende rechtliche und regulatorische Kenntnisse im Kreditgeschäft
- Unternehmerische Denkweise, Dynamik und Innovationskraft
- Ausgeprägte soziale Kompetenzen und Teamfähigkeit
- Hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit
- Ausgeprägte Ergebnisorientierung, Entscheidungs- und Umsetzungsstärke
- Eigenverantwortliche, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
Unser Angebot
- Anspruchsvolle, abwechslungsreiche und interessante Aufgaben
- Eigenverantwortliche Arbeit in einem aufgeschlossenen Team
- Attraktive Vergütung und weitere Benefits (z.B. vermögenswirksame Leistungen, Fahrrad- und Technikleasing, i-gb Card, Mitarbeiterevents, Mitarbeiterkonditionen, etc.)
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Anna Deuerlein
Bereichsleitung Personalmanagement
Abteilungsleitung Marktservice Aktiv (m/w/d) Arbeitgeber: VR Bank Bamberg-Forchheim eG
Kontaktperson:
VR Bank Bamberg-Forchheim eG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleitung Marktservice Aktiv (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns gegenseitig unterstützen und Kontakte knüpfen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir können uns auch direkt über unsere Website bewerben!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. So hinterlässt du einen bleibenden Eindruck!
✨Feedback einholen!
Scheue dich nicht, nach einem Gespräch um Feedback zu bitten. Das zeigt, dass du lernwillig bist und hilft uns, uns für zukünftige Bewerbungen weiterzuentwickeln. Jeder Schritt zählt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleitung Marktservice Aktiv (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VR Bank Bamberg-Forchheim eG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die genossenschaftlichen Werte der VR Bank Bamberg-Forchheim eG. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Führungskompetenzen und dein Wissen im gewerblichen Kreditgeschäft unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Abteilungsleitung zu verdeutlichen.
✨Fragen zur Weiterentwicklung
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Weiterentwicklung der Abteilung interessiert bist. Frage nach den aktuellen Herausforderungen und wie du dazu beitragen kannst, die Qualität und Produktivität zu steigern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Betone deine sozialen Kompetenzen und Teamfähigkeit. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.