Unsere VRDO – geprägt von Menschen, welche die Zukunft unserer Region aktiv mitgestalten! Unsere Bank ist mehr als ein Finanzinstitut – sie lebt durch die Menschen, die sie mit Leidenschaft, Wissen und Engagement voranbringen.
Über 470 Persönlichkeiten arbeiten bei uns Hand in Hand, um die Region zu stärken und nachhaltige Erfolge zu schaffen. Selbstverständlich gehören Zahlen zu unserem Alltag: Mit einer Bilanzsumme von rund 3,3 Milliarden Euro betreuen wir an 32 Standorten etwa 100.000 Privat- und Firmenkunden. Nahezu jeder zweite Kunde ist Mitglied und somit Miteigentümer unserer VRDO – das nennen wir eine gelebte und bunte Gemeinschaft, auf die wir stolz sind.
Auch unser gesellschaftliches Engagement lässt sich in Zahlen ausdrücken: Über die vergangenen drei Jahre haben wir über 1 Mio. € in Form von Spenden und Sponsoringmaßnahmen investiert, um lokale Projekte und Initiativen zu unterstützen. Folgen Sie uns gerne auf LinkedIn, bleiben Sie informiert und entdecken Sie die Menschen, die unsere Bank jeden Tag voranbringen und gestalten.
Ihr Aufgabenfeld beinhaltet:
Unterstützung Content-Konzeption & Storytelling:
- Entwicklung kreativer und strategisch fundierter Content-Ideen
- Erstellung von zielgruppenorientierten Inhalten (Text, Bild, Video) mit Fokus auf narrativer Markenführung
- Einsatz von Storytelling-Techniken zur Stärkung unserer Markenidentität über verschiedene Kanäle hinweg
- Nutzung von Tools wie Canva, Edits, M365 und perspektivisch CapCut sowie Adobe InDesign zur Content-Erstellung
Unterstützung Community Management & Engagement
- Aufbau und Pflege digitaler Communities: Aktive Betreuung unserer Social-Media-Kanäle und interaktiven Plattformen mit dem Ziel, eine lebendige, loyale Community rund um die VRDO zu entwickeln.
- Engagement-Strategien: Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung von Interaktionsraten (Likes, Shares, Kommentare, User Generated Content) und zur Förderung von Markenbindung.
- Reputationsmanagement: Monitoring von Stimmungen und Feedback innerhalb der Community, proaktive Ansprache von Themen und Ableitung von Handlungsempfehlungen für die Markenkommunikation.
- Kampagnenintegration: Verzahnung von Community-Aktivitäten mit übergeordneten Marketingkampagnen, Employer Branding Maßnahmen und Storytelling-Initiativen, um eine konsistente Markenbotschaft sicherzustellen.
Unterstützung Analyse & Maßnahmenentwicklung:
- Erhebung relevanter Kennzahlen (Engagement Rate, Sentiment-Analysen, Community-Wachstum) und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen für nachhaltige Community-Entwicklung.
- Unterstützung bei der Entwicklung von Performance-orientierten Marketingstrategien
- Mitwirkung beim Ausbau unserer Employer Branding Plattformen
- Entwicklung von Kommunikationsmaßnahmen zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke und Produktvermarktung
Das sollten Sie mitbringen:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing
- Aufgeschlossen, kreativ und wissbegierig
- Flexibel und detailverliebt mit hoher Projektorientierung
- Verantwortungsbewusst und motiviert, Neues zu lernen
- Begeisterung für digitale Trends und strategisches Marketing
Was wir Ihnen bieten:
- Eine wertschätzende Unternehmenskultur
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Tarifliches Gehalt sowie individuelle Zulagen
- Urlaubsgeld
- Einen halben Tag VRDO-Geburtstagsurlaub
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
- Eine arbeitgeberfinanzierte Unfallversicherung
- Individuelle Arbeitszeitflexibilität mit Umwandlungsmöglichkeiten in Freizeit, Lebensarbeitszeitkonto und rentennaher Teilzeit
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielseitigem Kursprogramm über EGYM Wellpass
- Mitarbeiterevents und -rabatte (PC-Programm und Bike-Leasing)
- …und vieles mehr…
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Mitarbeiter (m/w/d) Marketing Bereich Social Media in Bad Saulgau Arbeitgeber: VR Bank Donau-Oberschwaben eG
Die VRDO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine Vielzahl von Vorteilen wie tarifliches Gehalt, flexible Arbeitszeiten und individuelle Arbeitszeitmodelle. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig aktiv in unsere Region investieren und soziale Verantwortung übernehmen. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das mit Leidenschaft an der Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft arbeitet.
Kontaktdaten:
VR Bank Donau-Oberschwaben eG Recruiting-Team
