Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle ein dynamisches Team im Kreditgeschäft.
- Arbeitgeber: VR Bank Ihre Heimatbank eG, eine regional verwurzelte Genossenschaftsbank.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, faire Vergütung und persönliche Weiterentwicklung.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur und angenehme Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Kreditmarktes und arbeite direkt mit dem Vorstand.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Kreditgeschäft und Führungskompetenz erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Über uns
Die VR Bank Ihre Heimatbank eG mit 130 Mitarbeiter/innen und einer Bilanzsumme von ca. 785 Mio. € ist eine regional verwurzelte Genossenschaftsbank mit Sitz in Eisenach. Das Geschäftsgebiet umfasst den Landkreis Gotha, den nördlichen Wartburgkreis und angrenzende Teile Hessens. Die VR Bank Ihre Heimatbank eG steht für hohe Kundenorientierung. Wir begleiten unsere Kunden über Jahre und Generationen in allen Finanzfragen.
Ihre Hauptaufgaben:
- Führung, Förderung und Weiterentwicklung des Teams Kreditmarktfolge
- Leitung und Koordination der gesamten Marktfolgearbeiten im Kreditgeschäft
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Normen im Kreditgeschäft
- Optimierung und Weiterentwicklung der Kreditprozesse unter risikoorientierten Aspekten sowie Berücksichtigung der regulatorischen Vorgaben
- Gewährleistung einer gründlichen Prüfung von Kreditanträgen, einschließlich der Zweitvotierung im Rahmen der Kreditentscheidungsprozesse
- Lösungsorientierte Zusammenarbeit mit den Vertriebsbereichen
- Kommunikation von gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Veränderungen und Neuerungen im Verantwortungsbereich
- aktive Mitarbeit in Projektgruppen
Sie überzeugen uns durch:
- eine erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und/oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit bankfachlicher Weiterbildung
- mehrjährige Berufserfahrung im Kreditgeschäft, insbesondere dem Firmenkundengeschäft
- fundierte Kenntnisse im Kreditrisikomanagement, in Kreditprozessen und relevanter gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Normen
- umfangreiche betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- hohe analytische Fähigkeiten, strukturierte und konzeptionelle Arbeitsweise
- sichere Urteilsfähigkeit, hohe Entscheidungs- und Verantwortungsbereitschaft
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung sowie ein wertschätzendes Führungsverständnis
- proaktives, lösungsorientiertes Handeln und Zusammenarbeiten im eigenen Team und mit anderen Bereichen, insbesondere den Vertriebsbereichen
- überzeugendes Auftreten, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie Durchsetzungsvermögen
- hohes Eigenverantwortungsverständnis und eine klare Ziel- und Ergebnisorientierung
Wir bieten Ihnen:
- abwechslungsreiche, interessante und anspruchsvolle Aufgaben
- flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- als Abteilungsleiter/in sind Sie direkt dem Vorstand unterstellt
- eine der Aufgabenstellung, Ihrer Qualifikation und Leistung angemessene Vergütung
- Förderung und Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen
- eine angenehme Arbeitsatmosphäre in offener Unternehmenskultur
Haben wir die richtige Herausforderung für Sie? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums über unser Online-Portal oder per Mail an (Inhalt entfernt).
Abteilungsleiter/in Marktfolge Kredit (m/w/d) Arbeitgeber: VR Bank Ihre Heimatbank eG
Kontaktperson:
VR Bank Ihre Heimatbank eG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter/in Marktfolge Kredit (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du an der Position interessiert bist und vielleicht können wir dir sogar einen direkten Kontakt zur VR Bank herstellen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die VR Bank, ihre Werte und die spezifischen Herausforderungen im Kreditgeschäft. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du Fragen hast oder mehr über die Rolle erfahren möchtest, zögere nicht, direkt bei der Bank nachzufragen. Das zeigt dein Interesse und Engagement – zwei Eigenschaften, die sie bei der VR Bank schätzen werden.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Online-Portal für deine Bewerbung! Es ist der schnellste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen. Und vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellungen klar zu kommunizieren – das zeigt, dass du dir über deine Wertigkeit im Klaren bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter/in Marktfolge Kredit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer offenen Unternehmenskultur passen.
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Kreditgeschäft hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Nutze unser Online-Portal!: Bewirb dich direkt über unser Online-Portal. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VR Bank Ihre Heimatbank eG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die VR Bank und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die hohe Kundenorientierung und die regionale Verwurzelung der Bank verstehst und schätzt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Zielen des Unternehmens herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine analytischen Fähigkeiten oder dein Wissen im Kreditrisikomanagement unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele machen deine Antworten greifbarer und überzeugender.
✨Zeige Führungsqualitäten
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, sei bereit, über deinen Führungsstil und deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Betone, wie du dein Team förderst und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre schaffst.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Kreditgeschäft oder den Zielen der Abteilung. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung, die für die Rolle wichtig sind.