Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und gestalte die Kreditsachbearbeitung aktiv mit.
- Unternehmen: Genossenschaftsbank mit starkem regionalem Fokus und menschlicher Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Spannende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das Menschen in den Mittelpunkt stellt.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Bankwirtschaft und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1134 - 1259 € pro Monat.
Sie möchten Ihre Region voranbringen und helfen diese mitzugestalten? Und zudem Teil eines Teams werden, das Menschlichkeit, Innovation und Partnerschaft lebt? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Wir sind mehr als eine Bank. Wir sind eine Gemeinschaft, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt und gemeinsam Innovation gestaltet. Als Genossenschaftsbank mit starkem regionalem Fokus machen wir Banking einfach, menschlich und digital. Dabei legen wir besonderen Wert auf Vertrauen, Respekt und Verantwortung – sowohl gegenüber unseren Kundinnen und Kunden als auch im Team.
Ihre Aufgaben als Teamleitung Kreditservice Neugeschäft (m/w/d)
- Sie übernehmen die ziel- und ergebnisorientierte Leitung des neu geschaffenen Funktionsbereichs.
- Sie verantworten die Kreditsachbearbeitung für unser Neukreditgeschäft und sorgen mit Ihrem Team für eine effiziente Kreditantragsbearbeitung.
- Zu den Aufgabenschwerpunkten Ihres Teams zählen die technische Antragsaufbereitung, die Erstellung von Kredit- und Sicherheitenverträgen, die Rücklaufkontrolle und Dokumentenablage sowie die Valutierung von Darlehensmitteln.
- Sie führen fachlich, stellen die Angemessenheit der schriftlich fixierten Ordnung und die Effizienz der Bearbeitungsprozesse sicher und gewährleisten die Einhaltung interner Servicelevels sowie Qualitätsstandards.
- Sie gestalten aktiv die Arbeitsprozesse und entwickeln die Mitarbeiter*innen weiter.
- Sie sind Ansprechpartner*in für andere Bereiche, wirken in Projekten mit und begleiten Prüfungshandlungen der internen und externen Revision.
Ihr Profil als Teamleitung Kreditservice Neugeschäft (m/w/d)
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Bankwirtschaft und idealerweise mehrjährige praktische Erfahrung in der Kreditsachbearbeitung.
- Sie bringen Führungserfahrung mit, arbeiten eigenständig, strukturiert und entscheidungsfreudig und fördern aktiv die Weiterentwicklung Ihres Teams.
- Sie entwickeln und setzen Automatisierungspotentiale im zugewiesenen Aufgabengebiet um.
- Sie überzeugen durch Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und Flexibilität.
- Sie besitzen eine Fahrerlaubnis der Klasse B und einen eigenen PKW.
Das bieten wir Ihnen
- Flexibilität: Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit so, dass sie zu Ihrem Leben passt, inklusive der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Work-Life-Benefits: 30 Tage Urlaub plus 4 zusätzliche freie Tage – für mehr Zeit mit Familie und Freunden.
- Weiterbildung: Entwickeln Sie sich mit maßgeschneiderten Weiterbildungsangeboten und individuellen Karriereprogrammen weiter.
- Gesundheit: Von Sport-Events bis zum Job-Rad – weil uns Ihr Wohlbefinden wichtig ist.
- Benefits, die zu Ihrem Leben passen: Weil jeder von uns einzigartig ist, erwarten Sie noch viele weitere Benefits, über die wir Sie gerne persönlich informieren.
Klingt spannend? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Teil unseres Teams!
Bewerbungsprozess
Sollte Ihr Profil zur ausgeschriebenen Stelle passen, laden wir Sie zu einem ersten virtuellen Interview (30 Minuten) ein, in dem wir Sie besser kennenlernen und verstehen wollen, was Sie antreibt und bewegt. Im zweiten Schritt laden wir Sie zu einem persönlichen Kennenlernen mit dem Fachbereich (ca. 60 Minuten) ein, wo Sie die Führungskraft kennenlernen und fachliche Themen besprochen werden. Im letzten Schritt laden wir Sie zu einem Audit ein, für welchen Sie vorab eine kurze Aufgabe zur Vorbereitung erhalten. Hier haben Sie zudem die Gelegenheit Fragen zu stellen und auch die Rahmenbedingungen des Arbeitsvertrages werden hier besprochen.
Bankprivatkundenbetreuer (m/w/d) Arbeitgeber: VR Bank RheinAhrEifel eG
Als Genossenschaftsbank mit starkem regionalem Fokus bieten wir Ihnen nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern eine Gemeinschaft, die Menschlichkeit und Innovation lebt. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage sowie maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Bei uns stehen Vertrauen, Respekt und Verantwortung im Mittelpunkt, was eine positive und unterstützende Arbeitskultur schafft.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bankprivatkundenbetreuer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Bereite dich gut auf das virtuelle Interview vor! Informiere dich über die Bank und ihre Werte, damit du zeigen kannst, dass du zu uns passt. Überlege dir auch, welche Fragen du stellen möchtest, um mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit! Wir suchen nach Menschen, die menschlich sind und sich in unser Team einfügen. Lass deine Begeisterung für die Position und die Möglichkeit, die Region mitzugestalten, durchscheinen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze das persönliche Kennenlernen, um deine Führungskompetenzen zu betonen. Sprich darüber, wie du dein Team weiterentwickeln und Prozesse optimieren möchtest. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und Innovationen voranzutreiben.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich auf das Audit vorzubereiten! Nimm die Aufgabe ernst und nutze sie als Chance, deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Das ist eine großartige Gelegenheit, um zu zeigen, wie du Herausforderungen angehst und Lösungen findest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bankprivatkundenbetreuer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Bankwirtschaft und die Arbeit mit Menschen in deiner Bewerbung durchscheinen.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell erkennen, was dich ausmacht und warum du zu uns passt.
Pass auf die Details auf!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und wir suchen nach Perfektion!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VR Bank RheinAhrEifel eG vorbereitet
✨Informiere dich über die Bank
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv über die Bank und ihre Werte informieren. Verstehe, was Menschlichkeit, Innovation und Partnerschaft für sie bedeuten und wie du diese Werte in deiner Rolle als Bankprivatkundenbetreuer umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Teamarbeit zeigen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um zu demonstrieren, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Bank. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, und wie du dazu beitragen kannst.
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Position und die Bank durchscheinen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich daran interessiert bist, die Region voranzubringen und Teil des Teams zu werden.
