Mitarbeiter Personal - Schwerpunkt Ausbildung (m/w/d)
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Mühlhausen Ausbildung 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte die Auswahl und Begleitung neuer Talente während ihrer Ausbildung.
  • Arbeitgeber: Die VR Bank in Thüringen eG ist eine innovative Genossenschaftsbank mit regionalem Fokus.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Gehaltspaket.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft junger Talente aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Bankausbildung und idealerweise Erfahrung im Ausbildungsbereich erforderlich.
  • Andere Informationen: Freue dich auf ein innovatives Umfeld und spannende Projekte.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Mitarbeiter Personal – Schwerpunkt Ausbildung (m/w/d) Donnerstag, 03. Juli 2025, 08:29 Uhr Für unser Team in Mühlhausen oder Nordhausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Die VR Bank in Thüringen eG ist die führende zukunftsorientierte Genossenschaftsbank, die Innovation, regionale Verbundenheit und exzellenten Service vereint. Gemeinsam mit einem dynamischen Team setzen wir auf moderne Lösungen, um unseren Mitgliedern und Kunden echte Mehrwerte zu bieten – Regional. Digital. Nachhaltig. Sie übernehmen Verantwortung bei der Auswahl und Einstellung neuer Nachwuchstalente und begleiten diese durch alle Phasen der Ausbildung. Von der ersten Begegnung bis zur erfolgreichen Abschlussprüfung fungieren Sie als zentraler Ansprechpartner für unsere Auszubildenden und Studierenden. Sie koordinieren die gesamte betriebliche Ausbildung und stellen die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie des Ausbildungsrahmenplans sicher. Das Planen, Organisieren sowie Begleiten von Veranstaltungen und Projekten setzen Sie mit Herz und Struktur um. Darüber hinaus wirken Sie aktiv an der Entwicklung unserer Ausbildungsstrategie mit. Wen wir suchen – Sie verfügen über eine abgeschlossene Bankausbildung und haben vorzugsweise bereits erste Erfahrungen im Ausbildungsumfeld gesammelt – Die Ausbildereignungsprüfung nach AEVO haben Sie idealerweise schon in der Tasche oder sind bereit, diese kurzfristig zu absolvieren – Sie sind kontaktfreudig, treten sicher auf und begeistern junge Menschen für unsere Bank und deren Zukunft – Sie besitzen eine lösungsorientierte, verantwortungsbewusste, selbstständige und diskrete Arbeitsweise – Ein sicheres Gespür für junge Zielgruppen sowie die Freude daran, Wissen weiterzugeben und Neues zu gestalten, rundet Ihr Profil ab Was wir bieten – Sie erwartet eine abwechslungsreiche und vielfältige Aufgabe in Eigenverantwortung – Sie genießen zielgerichtete persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten, kurze Entscheidungswege und flexible Arbeitszeiten – Sie erhalten interessante Sozial- und Gehaltsleistungen (13. Gehalt, Vermögenswirksame Leistungen, Erfolgsbeteiligung, 30 Tage Urlaub, Mitarbeiter-Benefit-Programm etc.) – Bei uns erleben Sie ein innovatives, dynamisches Umfeld sowie Offenheit für neue Impulse und Ideen Das klingt nach einem guten Plan für Ihre berufliche Zukunft? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung mit Gehaltsvorstellungen und Eintrittsdatum. Führerschein: B Dieses Formular ist nur für »direkte« Stellenangebote gedacht. Nicht für Vermittlungs- und Zeitarbeitsagenturen. Es besteht kein Anspruch auf Veröffentlichung! Premium-Zugang Neben der Möglichkeit kostenlos Stellenangebote zu Schalten bieten wir auch einen Premium-Zugang an. Dieser bietet folgende Vorteile: eigener Zugang zur Administration der Stellenangebote 1 Bild für Job-Details pro Anzeige 1 Bild für die Übersicht pro Anzeige 1 Link zum Unternehmen bis zu 3 PDFs pro Anzeige URL/Link zum Unternehmen oder auf weitere Informationen Erstellen, Freigeben, Bearbeiten und Ändern von eigenen Anzeigen Verlängern und Duplizieren von Anzeigen Kosten: 75 Euro netto pro Monat Abrechnung für 6 Monate im voraus jederzeit monatlich kündbar (ggf. Rückerstattung) Bei Interesse setzen Sie sich bitte mit uns in Verbindung .

Mitarbeiter Personal - Schwerpunkt Ausbildung (m/w/d) Arbeitgeber: VR Bank in Thüringen eG

Die VR Bank in Thüringen eG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Bereich Ausbildung bietet, sondern auch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten. In einem innovativen und dynamischen Umfeld fördern wir die persönliche Entwicklung und bieten attraktive Sozialleistungen, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen. Unsere regionale Verbundenheit und der Fokus auf Nachhaltigkeit schaffen ein positives Arbeitsklima, in dem Ideen geschätzt und umgesetzt werden.
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Kontaktperson:

VR Bank in Thüringen eG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter Personal - Schwerpunkt Ausbildung (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um Kontakte in der Bankenbranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf Ausbildung und Personalentwicklung konzentrieren, um dich mit Gleichgesinnten auszutauschen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends in der Ausbildung und im Personalwesen. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und bereit bist, innovative Ansätze in die Ausbildungsstrategie einzubringen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Du wirst als Ansprechpartner für Auszubildende fungieren, also übe, wie du junge Menschen motivierst und begeisterst. Rollenspiele mit Freunden können helfen!

Tip Nummer 4

Zeige dein Engagement für die Bank und ihre Werte. Informiere dich über die VR Bank in Thüringen eG und deren Projekte. Wenn du in einem Vorstellungsgespräch spezifische Beispiele nennst, wie du zur Vision der Bank beitragen kannst, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Personal - Schwerpunkt Ausbildung (m/w/d)

Kommunikationsfähigkeiten
Organisationsgeschick
Kenntnisse im Ausbildungsrecht
Erfahrung in der Personalentwicklung
Fähigkeit zur Motivierung junger Menschen
Selbstständige Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Planungs- und Koordinationsfähigkeiten
Analytisches Denken
Flexibilität
Empathie
Präsentationsfähigkeiten
Kenntnisse in der Entwicklung von Ausbildungsstrategien

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die VR Bank in Thüringen eG. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position im Personalwesen mit Schwerpunkt Ausbildung hervorhebt. Betone deine Bankausbildung und eventuelle Erfahrungen im Ausbildungsumfeld.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Ausbildungsstrategie der Bank passen.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die angegebene Online-Plattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und deine Gehaltsvorstellungen sowie das gewünschte Eintrittsdatum klar angegeben sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VR Bank in Thüringen eG vorbereitest

Bereite dich auf die Ausbildungsinhalte vor

Informiere dich über die spezifischen Ausbildungsinhalte und -ziele der VR Bank in Thüringen eG. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Ausbildung verstehst und bereit bist, junge Talente durch diesen Prozess zu begleiten.

Präsentiere deine Erfahrungen

Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, insbesondere im Ausbildungsumfeld. Wenn du bereits die Ausbildereignungsprüfung abgelegt hast, erwähne dies und erläutere, wie du diese Kenntnisse in der Praxis angewendet hast.

Zeige deine Begeisterung für die Zielgruppe

Demonstriere deine Fähigkeit, mit jungen Menschen zu kommunizieren und sie zu motivieren. Bereite einige Ideen vor, wie du das Interesse junger Talente an der Bank wecken kannst, um deine Kontaktfreudigkeit und Begeisterung zu unterstreichen.

Frage nach der Ausbildungsstrategie

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Ausbildungsstrategie der Bank zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der Weiterentwicklung der Ausbildung und gibt dir die Möglichkeit, deine eigenen Ideen einzubringen.

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