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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und kontrolliere Risiken, erstelle Berichte und entwickle Controllingprozesse weiter.
- Arbeitgeber: Die Sylter Bank eG ist eine moderne Genossenschaftsbank mit überdurchschnittlichem Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines nachhaltigen Unternehmens mit einem positiven Einfluss auf die Region.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Betriebliche Altersvorsorge und Unterstützung für Pendler sind ebenfalls verfügbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Ansprechpartner Michael Blunck Ausbildung & Praktikum 04651 931-153 Email senden Heidrun Hoffmann Stellenangebote 04651 931-113 2025-05-15T13:35:21+02:00 https://vr.mein-check-in.de/sylter-bank?position=132597 stellenangebote CHECK-IN vr.mein-check-in.de#p132597 Sylter Bank eG https://vr.mein-check-in.de/sylter-bank Sylter Bank eG Bahnhofstraße 15 Sylt 25980 schleswig_holstein DE Mitarbeiter als Risikocontroller (m/w/d) Sylt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter als Risikocontroller (m/w/d) Die Sylter Bank eG ist eine moderne und leistungsstarke Genossenschaftsbank mit einer Bilanzsumme von rund 721 Mio. Euro. Aufgrund unserer exponierten Lage wachsen wir in unserem Marktgebiet seit Jahren überdurchschnittlich. Die Sylter Bank eG zeichnet sich durch ihren nachhaltigen betriebswirtschaftlichen Erfolg aus und ist ein wichtiger Wirtschaftsfaktor in ihrer Region. Unsere Leistungen für Sie: Gehalt und Arbeitszeit ✓ Attraktive Vergütung mit 13 Monatsgehältern ✓ 30 Tage Urlaub + 2 Bankfeiertage ✓ Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten ✓ Langzeitarbeitskonten ✓ Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge ✓ Bereitstellung von bankeigenem Wohnraum auf Sylt ✓ Übernahme der Bahnfahrkosten für Pendler ✓ Gesund am Arbeitsplatz: (Bildschirmarbeitsplatzbrille, höhenverstellbare Schreibtische u.ä.) Ihre Aufgaben: • Systematische Erkennung, Analyse, Bewertung, Überwachung und Kontrolle von Risiken • Erstellung von Risikoberichten und Auswertungen sowie zielgruppengerechte Aufbereitung • Weiterentwicklung der strategischen und operativen (Risiko-) Controllingprozesse Ihr Profil: • Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation • Berufserfahrung im Bereich des Finanz- und Risikocontrollings • Eigenverantwortliche, lösungsorientierte und präzise Arbeitsweise Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen und über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per Email an helge.hinrichsen@sylter-bank.de oder per Post an Sylter Bank eG z. H. Herrn Helge Hinrichsen Bahnhofstraße 15 25980 Sylt/Keitum Für Fragen steht Ihnen gerne Herr Helge Hinrichsen, Bereichsleiter Steuerung & Betrieb, unter Telefon 04651/931 147 zur Verfügung.
Mitarbeiter als Risikocontroller (m/w/d) Arbeitgeber: VR-KARRIERE GmbH
Kontaktperson:
VR-KARRIERE GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter als Risikocontroller (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Risiken, die in der Bankenbranche relevant sind. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für Risikomanagement und die aktuellen Herausforderungen in der Finanzwelt hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich Risikocontrolling. Besuche Branchenveranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Sylter Bank eG und ihre Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner bisherigen Berufserfahrung im Finanz- und Risikocontrolling vor. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesem Bereich verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Region Sylt und die Sylter Bank eG. Informiere dich über lokale wirtschaftliche Entwicklungen und wie die Bank dazu beiträgt, um in deinem Gespräch einen persönlichen Bezug herzustellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter als Risikocontroller (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Sylter Bank eG. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Risikocontroller zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen im Finanz- und Risikocontrolling sowie deine Ausbildung als Bankkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Weiterentwicklung der Controllingprozesse beitragen können.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VR-KARRIERE GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Risikocontrollers
Informiere dich gründlich über die Aufgaben eines Risikocontrollers. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Risikoanalyse und -bewertung verstehst und wie diese zur Stabilität der Bank beiträgt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Risiken identifiziert oder kontrolliert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Da die Position analytisches Denken erfordert, solltest du im Interview deine Fähigkeit zur Datenanalyse und Problemlösung betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine analytischen Fähigkeiten testen.
✨Frage nach den Controllingprozessen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die bestehenden Controllingprozesse der Sylter Bank zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse an der Weiterentwicklung der Prozesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Verbesserung beizutragen.
