Initiativbewerbung

Initiativbewerbung

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Lösungen für spannende Projekte in der Bau- und Immobilienwirtschaft.
  • Unternehmen: Vrame ist ein dynamisches Unternehmen mit einem kreativen und interdisziplinären Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, remote Work, familiäres Umfeld und regelmäßige Teamevents.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege für eine offene Unternehmenskultur.
  • Warum dieser Job: Arbeite an zukunftsorientierten Themen und gestalte die digitale Transformation aktiv mit.
  • Qualifikationen: Interesse an digitalen Lösungen und Teamarbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Du hast eine persönliche Mission, die gut zu uns passt? Erzähl uns davon!

Für unser stetig wachsendes Team suchen wir laufend Unterstützung in Festanstellung (Teil- oder Vollzeit) oder als Werkstudierende an einem unserer Standorte Berlin, Hamburg, München, Oldenburg oder remote.

Wir sind andersdenkend, klug, bunt, mega nett und an manchen Stellen ein bisschen nerdy. Wir schreiben Flexibilität neu und Individualität groß. Wir brennen dafür, aus Daten Informationen und aus Informationen Wissen zu machen, um unsere Kunden der Bau- und Immobilienwirtschaft zu informierten Entscheidungen zu befähigen. Wir agieren auf Augenhöhe und transparent mit unseren Kunden. Dabei zeichnet uns unsere Weitsicht aus. Unsere Projekte sind vielseitig und spannend bis außergewöhnlich. Dabei sind Themen wie Digital Twins und Smart Cities für uns mehr als nur Buzzwords, wir füllen sie mit Leben.

Warum du bei uns richtig bist:

  • Zukunftsorientiert - Arbeite an visionären Themen und entwickle dafür neue Lösungen
  • Abwechslung - Spannende und innovative Projekte bei namhaften Kunden mit einem hohen Maß an Verantwortung. Du bist bei der Entwicklung von Konzeption bis zur Umsetzung beteiligt
  • Spirit - Teamarbeit in einem extrem netten, interdisziplinären und jungen Team
  • Flexibilität - Du darfst Deine Arbeitszeit flexibel gestalten und genießt unser volles Vertrauen
  • Kurze Wege - Direkte Kommunikationswege und flache Hierarchien
  • Onboarding - Remote Work nach Bedarf und eng begleitetes Onboarding, egal ob im Home Office oder an einem der Standorte
  • Life-Balance - Familienfreundliches und sicheres Arbeitsumfeld
  • Spaß – viele gemeinsame Events wie z.B. ein jährliches Team-Get-Away und regelmäßige Team Meetings vor Ort

Du fühlst Dich angesprochen und möchtest uns kennenlernen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

vrame ist ein stetig wachsendes Unternehmen mit Sitz in Berlin, Oldenburg und Hamburg sowie deutschlandweiten Projektbüros. Als interdisziplinäres Team von inzwischen über 30 Mitarbeitenden sind wir auf die Begleitung von Bauherrenorganisationen im Kontext der Digitalen Transformation spezialisiert. Hierbei beraten wir strategisch, begleiten den Change Prozess und entwickeln sowie implementieren moderne Softwarelösungen.

Initiativbewerbung Arbeitgeber: vrame consult

Vrame ist ein innovatives Unternehmen, das seinen Mitarbeitenden ein zukunftsorientiertes und flexibles Arbeitsumfeld bietet. Mit einem interdisziplinären Team und spannenden Projekten in der Bau- und Immobilienwirtschaft fördern wir individuelle Stärken und bieten zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere offene und freundliche Unternehmenskultur, gepaart mit einem hohen Maß an Verantwortung und einer ausgeglichenen Work-Life-Balance, macht uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in Berlin, Hamburg, München und Oldenburg.

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Kontaktdaten:

vrame consult Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Initiativbewerbung erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du eine persönliche Mission hast, die zu uns passt, dann sprich uns direkt an. Nutze Networking-Events oder Social Media, um mit uns in Kontakt zu treten und deine Ideen zu teilen.

Tip Nummer 2

Mach dich sichtbar! Teile deine Projekte und Erfolge auf Plattformen wie LinkedIn. Zeige, was du kannst und wie du zur digitalen Transformation beitragen kannst – wir lieben es, wenn Leute ihre Leidenschaft zeigen!

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über unsere aktuellen Projekte und Themen wie Digital Twins und Smart Cities. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du nicht nur interessiert bist, sondern auch einen echten Mehrwert bieten kannst.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Initiativbewerbung mit Bravour zu bestehen

Datenanalyse
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Flexibilität
Projektmanagement
Kreativität
Interdisziplinäres Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Erzähl uns von deiner persönlichen Mission und warum du zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft zeigen und uns einen Einblick in ihre Persönlichkeit geben.

Mach es individuell!:Vermeide Standardanschreiben! Passe deine Bewerbung an die Stelle an, für die du dich bewirbst. Zeig uns, dass du dich mit unserem Unternehmen und unseren Werten auseinandergesetzt hast.

Struktur ist wichtig!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns landet und wir dich zeitnah kennenlernen können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei vrame consult vorbereitet

Sei du selbst!

Zeige in deinem Interview deine Persönlichkeit! Das Team sucht nach jemandem, der gut zu ihrer Kultur passt. Sei authentisch und teile deine persönliche Mission, die dich motiviert.

Informiere dich über das Unternehmen

Mach dich mit den Werten und Projekten des Unternehmens vertraut. Wenn du über Themen wie Digital Twins und Smart Cities sprichst, zeige, dass du weißt, wovon du redest und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite Fragen vor

Stelle Fragen, die dein Interesse an der Rolle und dem Team zeigen. Frag nach den aktuellen Projekten oder der Teamdynamik. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.

Flexibilität betonen

Da das Unternehmen Flexibilität schätzt, sprich darüber, wie du deine Arbeitsweise anpassen kannst. Zeige, dass du bereit bist, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und dich neuen Herausforderungen zu stellen.