Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Softwarelösungen für die Sozialwirtschaft und integriere KI-Funktionen.
- Unternehmen: Familiengeführte VRG GmbH mit Fokus auf soziale Innovation.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und ein wertschätzendes Miteinander.
- Weitere Informationen: Agiles Arbeiten in einem unterstützenden Team mit klaren Produktprioritäten.
- Warum dieser Job: Gestalte Software, die echten gesellschaftlichen Nutzen stiftet und Menschen hilft.
- Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung, Kenntnisse in Delphi oder C# und Neugier auf neue Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Wir bei der VRG haben eine gemeinsame Herzensangelegenheit: Helfenden helfen. Wir nehmen Sozialwirtschaft persönlich – und das tun wir mit Software speziell für die Sozialwirtschaft und persönlicher Beratung von Mensch zu Mensch. Unser Gespür für Soziales und unsere Leidenschaft für Technologie verbinden uns – genau wie Teamgeist, Mut, neue Wege zu gehen, und ein wertschätzendes Miteinander in der familiengeführten VRG GmbH. Bei uns zählt jede:r Einzelne der 490 Mitarbeitenden, bei uns zählst du!
Software, die Sinn stiftet, entsteht dort, wo Menschen Verantwortung übernehmen – für Qualität, für Zusammenarbeit und für den Nutzen ihrer Arbeit. Als Softwareentwickler (m/w/d) entwickelst du gemeinsam mit deinem Team Softwarelösungen für die Sozialwirtschaft. Unsere Produkte unterstützen soziale Einrichtungen dabei, ihren Arbeitsalltag effizienter zu gestalten – und schaffen Freiräume für das, worum es wirklich geht: Menschen.
Du arbeitest an der Weiterentwicklung unseres ERP-Systems (u. a. in Delphi und C#) ebenso wie an modernen, cloudbasierten Komponenten. Gleichzeitig entwickeln wir unsere Software kontinuierlich weiter – Künstliche Intelligenz wird dabei künftig eine immer größere Rolle spielen, z. B. bei Assistenzfunktionen, Automatisierung oder intelligenter Unterstützung im Arbeitsalltag unserer Kund:innen.
Deine Rolle bei uns:
- Du bist Teil eines autonomen, crossfunktionalen Teams, das Ende-zu-Ende Verantwortung für seine Lösungen übernimmt.
- Der Product Owner (m/w/d) setzt die fachlichen Prioritäten – und du hast echten Freiraum, die technische Umsetzung sinnvoll, nachhaltig und qualitativ hochwertig zu gestalten.
- Gemeinsam mit Agile Master (m/w/d) und Teamleitung arbeitest du in einer Umgebung, die Fokus, Lernbereitschaft und Freude am Liefern fördert.
Deine Mission:
- Weiterentwicklung und Pflege unseres ERP-Systems (Delphi und C#)
- Entwicklung und Ausbau cloudbasierter Plattform-Komponenten
- Schrittweise Integration von KI-gestützten Funktionen in unsere Produkte
- Umsetzung fachlicher Anforderungen in robuste, wartbare und verständliche Software
- Eigenverantwortliche technische Entscheidungen im Rahmen der Produktprioritäten
- Aktive Mitgestaltung von Architektur, Technologien und Entwicklungsstandards
- Sicherstellung von Qualität durch Reviews, Tests und moderne Entwicklungspraktiken
Das bringst du mit:
- Erfahrung in der Softwareentwicklung – durch Studium, Ausbildung oder Praxis
- Kenntnisse in Delphi oder C# (und die Bereitschaft, dich in das jeweils andere einzuarbeiten)
- Neugier auf neue Technologien, insbesondere im Bereich KI, Cloud und Automatisierung
- Interesse an Themen wie LLMs, RAG, intelligente Assistenzsysteme oder vergleichbaren Ansätzen
- Verständnis für sauberen Code, Wartbarkeit und nachhaltige Softwareentwicklung
- Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Lösungen aktiv mitzugestalten
- Teamgeist, Offenheit für Feedback und Lust auf kontinuierliches Lernen
Was dich erwartet:
- Arbeit an Software mit gesellschaftlichem Nutzen für die Sozialwirtschaft
- Ein sinnvoller Mix aus stabilem ERP-Kern und moderner Cloud- und KI-Weiterentwicklung
- Klare Produktprioritäten – und Gestaltungsfreiheit in der technischen Umsetzung
- Agiles Arbeiten mit kurzen Feedbackzyklen und echter Teamverantwortung
- Ein Umfeld, das Lernen, Experimentieren und Weiterentwicklung ausdrücklich unterstützt
- Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und ein wertschätzendes Miteinander
Warum wir? Weil du bei uns nicht einfach Code schreibst, sondern Software mit Wirkung entwickelst. Deine Arbeit hilft sozialen Einrichtungen, besser zu arbeiten – heute und in Zukunft. Du bekommst Vertrauen, Freiraum und ein Team, das Technologie nicht um ihrer selbst willen einsetzt, sondern für echten Nutzen. Bereit, Software zu entwickeln, die Sinn stiftet – heute und morgen? Dann lass uns gemeinsam Lösungen für die Sozialwirtschaft bauen, die nachhaltig wirken und mit der Zeit gehen.
Softwareentwickler für soziale Innovation (m/w/d) Arbeitgeber: VRG
Als Arbeitgeber bieten wir ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und individuelle Ideen geschätzt werden. Unsere Mitarbeiter im Auftragsmanagement profitieren von klaren Strukturen, vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und der Chance, aktiv an der Optimierung unserer Prozesse mitzuwirken. Zudem fördern wir eine offene Kommunikation und einen engen Austausch im Team, was zu einer positiven und produktiven Arbeitsatmosphäre beiträgt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Softwareentwickler für soziale Innovation (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei VRG haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Softwareentwickler für soziale Innovation (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei VRG zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VRG vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.