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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue unsere Kunden und stärke die Beziehungen zu mittelständischen Unternehmen.
- Arbeitgeber: Schnell wachsendes Unternehmen im Bereich Online Recruiting in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsbudget, Fitnesszugang und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und eine tolle Teamatmosphäre warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und unterstütze Kunden auf ihrem Erfolgsweg.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Kundenbetreuung von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4000 € pro Monat.
Wir suchen DICH als Key-Account-Manager (m/w/d)! Wir, die VS RecruitingFabrik GmbH, gehören zu den am schnellsten wachsenden Unternehmen im Bereich Online Recruiting Deutschlands und suchen Dich für die Betreuung unserer Kunden, bei denen es sich hauptsächlich um mittelständische Unternehmen handelt. Du begleitest unsere Kunden auf ihrem Erfolgsweg, stehst Ihnen beiseite für Ihre Fragen und Anliegen und sorgst dafür, dass Sie sich bei uns wohl fühlen.
Deine Aufgaben als Key-Account-Manager:
- Du bist Ansprechpartner für unsere Bestandskunden und begleitest diese von Beginn der Zusammenarbeit an.
- Du stärkst und pflegst die Kundenbeziehungen.
- Du nimmst das Feedback und die Wünsche unserer Bestandskunden auf und leitest diese an das Marketing-Team weiter.
- Du stellst sicher, dass die Kunden, die Du betreust, glücklich und zufrieden sind.
- Du leistest unseren Kunden Support bei Fragen oder Wünschen (per E-Mail und telefonisch).
Einstiegsgehalt: 3.500 € - 4.000 EUR brutto im Monat (Aufstiegsmöglichkeiten vorhanden!)
Profitiere von unseren Benefits:
- Gesundheitssystem mit 900€ Gesundheitsbudget jährlich: im Rahmen unseres eigenen Corporate Benefits Programms erhältst Du Zusatzleistungen wie Massagen, Osteopathie, Heilpraktiker, Medikamente, Bleachings, Brillen uvm.
- EGYM-Wellpass: Wir gewähren Dir Zutritt zu über 8.000 Fitness- und Wellnesseinrichtungen in ganz Deutschland.
- „Schaible-Rente“: Ein herausragendes Betriebliche-Altersvorsorge-System, um Dir auch im Alter die nötige Sicherheit zu geben.
- Optimale Arbeitsbedingungen: Unser Erfolg entsteht im Herzen Münchens am Frankfurter Ring, 5 Minuten von der U-Bahn-Station "Frankfurter Ring" entfernt.
- Tolle Arbeitsatmosphäre: In unserem Team fühlst du dich sofort wohl. Wertschätzung, Offenheit und Vertrauen sind zentrale Werte in unserem Unternehmen.
- Hochwertiger, moderner Arbeitsplatz: Wir bieten jedem Mitarbeiter einen vollumfänglich ausgestatteten Arbeitsplatz (Apple MacBook, Headset und Co.).
Stellenanforderungen:
- Vorkenntnisse in den Bereichen Kundenbetreuung oder Key-Account-Management sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
- Saubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform in Deutsch.
- Kontaktfreudigkeit und Kommunikationsfähigkeit.
- Sicheres Auftreten und ausgeprägte soziale Kompetenz.
- Schnelle Auffassungsgabe und hohe Disziplin.
- Lösungsorientierte und präzise Arbeitsweise.
Key-Account-Manager (m/w/d) Arbeitgeber: VS RecruitingFabrik
Kontaktperson:
VS RecruitingFabrik HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Key-Account-Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich mit potenziellen Arbeitgebern vernetzen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu formulieren und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Wir unterstützen dich dabei, eine überzeugende Nachricht zu formulieren, die dein Interesse zeigt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinen Fähigkeiten passen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key-Account-Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Achte auf die Details!: Eine saubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform ist wichtig. Nimm dir Zeit, um deine Bewerbung Korrektur zu lesen. Ein paar kleine Fehler können einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer den besten.
Beziehe dich auf die Stelle!: Stell sicher, dass du in deiner Bewerbung auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Key-Account-Managers eingehst. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu dem passen, was wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VS RecruitingFabrik vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die VS RecruitingFabrik GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Werte und ihre Dienstleistungen. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Philosophie eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Da du als Key-Account-Manager viel mit Kunden zu tun haben wirst, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat zu haben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Probleme gelöst hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Ein Interview ist keine Einbahnstraße! Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Key-Account-Management sind besonders gut.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Key-Account-Manager ist Kommunikation das A und O. Achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, und achte darauf, aktiv zuzuhören. So hinterlässt du einen positiven Eindruck und zeigst, dass du die nötigen sozialen Kompetenzen mitbringst.