Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere und überwache spannende Social Media Kampagnen für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Marktführende HR-Agentur mit einem dynamischen Team in Stuttgart und München.
- Mitarbeitervorteile: Zugang zu Fitnessstudios, Gesundheitsbudget und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und eine tolle Teamatmosphäre warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Online-Präsenz von Top-Arbeitgebern und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit META-Kampagnen und Social Media, sowie gute Deutschkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
STARTE DEINE KARRIERE IN EINER DER MARKTFÜHRENDEN HR-AGENTUREN DEUTSCHLANDS. Als marktführende HR-Agentur mit Sitz in Stuttgart und in München unterstützen wir mittelständische Unternehmen und Konzerne dabei, TOP Arbeitgeber zu werden, qualifizierte Bewerber aus der Region zu gewinnen und neue sowie bessere Kunden zu gewinnen.
Deine Aufgaben als Senior Online Marketing Manager:
- Steuerung und Monitoring der Social Media Kampagnen unserer Kunden
- Kontinuierliche Betreuung und Begleitung der Social Media Kampagnen
- Reporting an das Marketing-Team und Abstimmungen mit unseren Kunden zu Optimierungen und Anpassungen
- Monitoring der wichtigsten KPIs und Kampagnenentwicklungen
- Kunden-Support bei Fragen zu Kampagnen, Budgets und KPIs
- Kundenbindung und Sicherstellen der Kundenzufriedenheit
Profitiere von unseren Benefits:
- EGYM-Wellpass: wir gewähren Dir Zutritt zu über 8.000 Fitness- und Wellnesseinrichtungen in ganz Deutschland.
- Gesundheitssystem mit 900€ Gesundheitsbudget jährlich: im Rahmen unseres eigenen Corporate Benefits Programms erhältst Du von uns Zusatzleistungen wie Massagen, Osteopathie-Behandlungen, Heilpraktiker, Medikamente, Bleachings, Brillen uvm.
- „Schaible-Rente“: Ein herausragendes Betriebliche-Altersvorsorge-System, um jetzt schon fürs Alter vorzusorgen
- Optimale Arbeitsbedingungen: Unser Erfolg entsteht im Herzen Münchens am Frankfurter Ring, 5 Minuten von der U-Bahn-Station "Frankfurter Ring" entfernt
- Tolle Arbeitsatmosphäre: In unserem Team fühlst du dich sofort wohl. Wertschätzung, Offenheit und Vertrauen sind zentrale Werte in unserem Unternehmen. Gut gelaunte Kunden und sympathische Kollegen!
- Hochwertiger, moderner Arbeitsplatz: Wir bieten jedem Mitarbeiter einen vollumfänglich ausgestatteten Arbeitsplatz (Apple MacBook, Headset und Co.)
Stellenanforderungen:
- Erfahrung im Erstellen und Verwalten von META-Kampagnen im Werbeanzeigenmanager
- Erfahrung im Bereich Social Media (Facebook und Instagram)
- Lösungsorientierte und präzise Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Disziplin
- Die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen
- Ausgezeichnete und fehlerfreie Ausdrucksform in Deutsch (schriftlich und mündlich)
Online Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: VS RecruitingFabrik
Kontaktperson:
VS RecruitingFabrik HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Online Marketing Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die KPIs und Social Media Kampagnen verstehst, die für die Rolle wichtig sind.
✨Tip Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit unseren Recruitern in Kontakt zu treten. Das kann dir einen Vorteil verschaffen und deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Online Marketing! Teile Beispiele deiner bisherigen Arbeiten oder Kampagnen, die du betreut hast. Das gibt den Arbeitgebern einen Eindruck von deinem Können und deiner Kreativität.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Online Marketing Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen lockeren, aber professionellen Ton in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Stelle als Online Marketing Manager bist.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen mit Social Media Kampagnen und wie du diese erfolgreich gesteuert hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Korrekturlesen nicht vergessen!: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind. Eine klare und präzise Ausdrucksweise ist wichtig, besonders in der Kommunikation mit unseren Kunden. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VS RecruitingFabrik vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Online Marketing Managers vertraut. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast, insbesondere im Bereich Social Media. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenne die KPIs
Informiere dich über die wichtigsten KPIs im Online Marketing und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen bisherigen Positionen überwacht und optimiert hast. Das zeigt dein Fachwissen und deine analytischen Fähigkeiten.
✨Zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für Online Marketing und Social Media durchscheinen. Unternehmen suchen nach Kandidaten, die nicht nur die nötigen Fähigkeiten haben, sondern auch eine echte Leidenschaft für das, was sie tun.