Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative SAP HCM-Lösungen im Backend und Frontend.
- Unternehmen: VSP GmbH, eine führende Unternehmensberatung in München.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsumgebung, flexibles Arbeiten und unbefristeter Vertrag.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team und spannende Projekte mit gesellschaftlicher Relevanz.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des öffentlichen Sektors mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP HCM, ABAP und modernen Frontend-Frameworks.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Über uns
Als Unternehmensberatung und Agentur für Digitalisierung in München ist die VSP GmbH, Experte im Umfeld SAP-HCM & im Bereich Projektmanagement i.V.m. Digitalisierung und den damit einhergehenden Anforderungen / Dienstleistungen.
Über das Projekt
Im Rahmen einer umfassenden H4/S4-Transformation im öffentlichen Sektor suchen wir einen erfahrenen SAP HCM Full-Stack Entwickler, der sowohl im Backend als auch im Frontend tiefgehende Expertise mitbringt. Sie werden Teil eines interdisziplinären Projektteams, das die bestehenden HR-Systemlandschaften modernisiert und in eine zukunftsfähige Architektur überführt.
Aufgaben
- Konzeption, Design und Umsetzung von SAP HCM-Lösungen im Backend (ABAP, Schnittstellen, Datenmodelle)
- Entwicklung moderner Frontend-Lösungen auf Basis von SAPUI5/Fiori
- Programmierung: SAP S/4HANA-bezogene Entwicklungs- und Anpassungsaufgaben
- Qualitätssicherung: Testen und Evaluieren der entwickelten Programme
- Design & Implementierung von Fiori Applikationen – Planung und Konzeption der Überführung von bestehenden WebDynpro-Anwendungen auf Standard SAP-UI5-Anwendungen
- Integration von SAP HCM in die bestehende Systemlandschaft im Rahmen der H4/S4-Migration
- Technische Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei der Umsetzung neuer HR-Prozesse
- Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender SAP HCM-Anwendungen
- Zusammenarbeit mit internen Teams sowie externen Partnern und Dienstleistern
- Mitarbeit im agilen Team
Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung als SAP HCM Entwickler (Backend und Frontend)
- Fundierte Kenntnisse in ABAP / ABAP OO, Webservices und Schnittstellenentwicklung
- Erfahrung mit SAPUI5 / Fiori und modernen Frontend-Frameworks
- Kenntnisse im Kontext von H4/S4-Transformationen wünschenswert
- Erfahrung im Projektumfeld öffentlicher Sektor von Vorteil
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikations- und Teamfähigkeit in einem interdisziplinären Umfeld
- Confluence / Jira
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Eine sehr attraktive Arbeitsumgebung & Team mit WIR-Gefühl, im Zentrum von München/Schwabing
- Spannendes Projektumfeld im öffentlichen Sektor mit hoher gesellschaftlicher Relevanz
- Einsatz in einem modernen SAP-Transformationsprojekt (H4/S4)
- Zusammenarbeit in einem engagierten und kompetenten Projektteam
- Flexible Arbeitsweise (80% remote)
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Sollten wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Deine vollständige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung. Oder melde dich einfach telefonisch unter der Mobilnummer 0176-2120 1540.
SAP HCM Full-Stack Entwickler (Backend & Frontend) (m/w/d) Arbeitgeber: VSP Consulting & Solutions GmbH
Die VSP GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine inspirierende Arbeitsumgebung im Herzen von München bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer flexiblen Arbeitsweise, die bis zu 80% Remote-Arbeit ermöglicht, fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter, sondern engagiert sich auch in bedeutenden Projekten im öffentlichen Sektor. Hier haben Sie die Möglichkeit, an innovativen SAP-Transformationsprojekten mitzuwirken und Teil eines dynamischen, interdisziplinären Teams zu werden.
Kontaktdaten:
VSP Consulting & Solutions GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP HCM Full-Stack Entwickler (Backend & Frontend) (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei VSP Consulting & Solutions GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als SAP HCM Full-Stack Entwickler (Backend & Frontend) (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei VSP Consulting & Solutions GmbH vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP HCM Full-Stack Entwickler (Backend & Frontend) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei VSP Consulting & Solutions GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VSP Consulting & Solutions GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
