Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kundenprojekte von der Idee bis zur Serienproduktion und akquiriere neue Kunden.
- Unternehmen: Familienunternehmen in Wien, bekannt für technische Beratung und Distribution von Hochleistungskunststoffen.
- Vorteile: Sehr gute Bezahlung, Homeoffice, Dienstwagen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Kunststoffbereich und mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2535 - 3000 € pro Monat.
VTS steht für zukunftsorientierte Lösungen am Puls der Zeit. Seit fast 30 Jahren gilt unser Familienunternehmen mit Sitz in Wien als Garant für eine außergewöhnliche technische Beratung und einzigartige verlässliche Distribution von Hochleistungskunststoffen, technischen Thermoplasten und Spezial-Compounds. Wir wachsen und suchen österreichweit:
- Projektakquise bei unseren Kunden
- Betreuung der Kundenprojekte von der Idee bis zur Serienproduktion
- Pflege bestehender Kundenbeziehungen und Neukundenakquise
- Begleitung von Bemusterungen und Optimierung des Spritzgussprozesses
- Angebotsausarbeitung mit dem Vertriebsinnendienst
Erfolgreich abgeschlossene kunststofftechnische, fachbezogene Berufsausbildung (Meister/Techniker)/ Studium oder Weiterbildung mit Schwerpunkt Spritzguss
Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position im Projektmanagement oder als Produktionsleitung
Fundierte Kenntnisse in der Spritzguss- und Werkzeugtechnik
Breite Materialkenntnisse wünschenswert
Selbstständige und präzise Arbeitsweise
Kommunikations-/Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
Sehr gute Bezahlung und viele weitere Benefits
Individuelle Förderung und Entwicklungsmöglichkeiten
Homeoffice
Dienstwagen
Ein erfolgreiches und wertschätzendes Team
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Für diese Position bieten wir ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von 2.535,00 € brutto pro Monat plus Provision. Je nach konkreter Qualifikation und Erfahrung ist eine marktkonforme Überzahlung vorgesehen.
Technischer Key Account Manager (m/w/d) Arbeitgeber: VTS GmbH Kunststoffe Vertriebs + Techno- Service
VTS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung, sondern auch zahlreiche Benefits wie Homeoffice und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bietet. In einem wertschätzenden Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen einzubringen und weiterzuentwickeln. Unsere langjährige Erfahrung in der technischen Beratung und Distribution von Hochleistungskunststoffen macht uns zu einem verlässlichen Partner für Ihre Karriere.
Kontaktdaten:
VTS GmbH Kunststoffe Vertriebs + Techno- Service Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Key Account Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich bei potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch bringen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu formulieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen im Projektmanagement und in der Spritzguss-Technik überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Wir unterstützen dich dabei, eine überzeugende Nachricht zu formulieren, die dein Interesse und deine Qualifikationen hervorhebt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Tipps und Ressourcen, die dir helfen, den perfekten Job als Technischer Key Account Manager zu finden. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob verwirklichen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Key Account Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VTS GmbH Kunststoffe Vertriebs + Techno- Service vorbereitet
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über VTS und die Produkte, die sie anbieten. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Trends in der Kunststofftechnik verstehst und wie du mit deinem Wissen zur Lösung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Kundenbetreuung unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und präzise zu präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten demonstrierst. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst, um sicherzustellen, dass du auch bei Nicht-Technikern gut ankommst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den Schulungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im Unternehmen stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine Karriere zu investieren.
