Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Ansprechpartner für Führungskräfte und betreue HR-Themen in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Vulcan ist ein Pionier in der nachhaltigen Lithiumgewinnung für die Mobilitäts- und Energiewende.
- Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und spannende Sportangebote.
- Weitere Informationen: Bewirb dich über unser Formular und werde Teil eines innovativen Teams!
- Warum dieser Job: Gestalte eine CO2-neutrale Zukunft und bring deine Ideen in abwechslungsreiche Projekte ein.
- Qualifikationen: Du hast ein Studium in Wirtschaft/Personalmanagement und Erfahrung als HR Business Partner.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Du möchtest eine Schlüsselrolle in der Mobilitäts- und Energiewende in Europa einnehmen? Du möchtest ein Pionier auf dem Gebiet der nachhaltigen Lithiumgewinnung werden? Dann schließe dich uns an und verstärke unser Team in Karlsruhe , in unbefristeter Anstellung und in Vollzeit (40 Std) als HR Business Partner (m/w/d) .
Das erwartet Dich bei uns
- Du bist Ansprechpartner für alle Führungskräfte am Standort Karlsruhe, Landau, Insheim und Frankfurt zu arbeitsrechtlichen Themen und Personalangelegenheiten.
- Du arbeitest eng zusammen mit dem Betriebsrat und bei Verhandlungen von Betriebsvereinbarungen.
- Du tauschst dich regelmäßig mit Führungskräften aus und betreust anfallende HR Themen.
- Du führst eigenständig alle relevanten Personalmaßnahmen durch.
- Du setzt HR-Konzepte um.
Das solltest Du mitbringen
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) in Wirtschaft/Personalmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung mit Zusatzqualifikation als Personalfachkaufmann, sowie mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner im Produktionsumfeld, insbesondere mit Schichtarbeit.
- Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und mehrjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten.
- Du besitzt hervorragende Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere in der Interaktion mit Führungskräften und Mitarbeitenden.
- Du bist Prozess- und Projektaffin, arbeitest strukturiert und eigenständig.
- Du bist motiviert und arbeitest lösungsorientiert.
- Du zeichnest dich durch starke Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Empathie aus. Deine ausgeprägte Fähigkeit, Konflikte zu lösen, hilft dir um Umgang mit Mitarbeitenden und anderen Stakeholdern.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.
Das bieten wir Dir
- Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit für tageweises mobiles Arbeiten nach Absprache .
- 30 Tage Urlaub (auf Basis einer 5-Tage-Woche).
- Onboarding-Programm „Vulcan Starter Days “.
- Sport- und Freizeitangebote - EGYM Wellpass mit 15,00€ brutto Eigenanteil im Monat, regelmäßige Firmenevents, Afterwork-Sportgruppen.
- Betriebliche Altersvorsorge .
- Corporate Benefits Plattform mit vielen attraktiven Rabattaktionen.
- Verantwortungsvolle Tätigkeit zur Gestaltung einer CO2-neutralen Zukunft in Europa.
- Spannende, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Platz für eigene Ideen.
- Raum für fachliche und persönliche Entwicklung mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten .
Wir freuen uns Dich kennenzulernen!
Neugierig geworden? Schicke uns einfach über das Bewerbungsformular deinen Lebenslauf und schreibe uns, warum du gerne Teil von Vulcan werden möchtest. Bei Fragen steht dir Caroline Frohmüller (Talent Acquisition Specialist) unter 0171 3700306 zur Verfügung.
*** Bitte beachte, dass alle Bewerbungen mit dem Bewerberformular ausgefüllt werden müssen – wir akzeptieren keine Bewerbungen per E-Mail. ***
#J-18808-LjbffrHR Business Partner (m/w/d) Arbeitgeber: Vulcan Energy
Vulcan ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, eine Schlüsselrolle in der nachhaltigen Lithiumgewinnung zu übernehmen und aktiv zur CO2-neutralen Zukunft Europas beizutragen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch dein persönliches Wohlbefinden durch Sport- und Freizeitangebote sowie regelmäßige Firmenevents. In unserem dynamischen Team in Karlsruhe erwarten dich spannende Herausforderungen und die Chance, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so HR Business Partner (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche mit Führungskräften vor, indem du dich über aktuelle Trends im HR-Bereich informierst. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Mobilitäts- und Energiewende verstehst.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, deine Verhandlungsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Überlege dir im Voraus, wie du Konflikte lösen und konstruktive Lösungen anbieten kannst, um deine Eignung für die Rolle zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Zeige in deinem Gespräch, wie deine persönlichen Werte und Erfahrungen mit der Mission des Unternehmens übereinstimmen, insbesondere in Bezug auf Nachhaltigkeit.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HR Business Partner (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle:Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit diesen übereinstimmen.
Motivationsschreiben:Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Teams werden möchtest. Betone deine Erfahrungen im HR-Bereich und deine Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie deine Kommunikationsfähigkeiten.
Lebenslauf anpassen:Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere deine Rolle als HR Business Partner und deine Zusammenarbeit mit Betriebsräten.
Bewerbungsformular ausfüllen:Nutze das Bewerbungsformular auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, alle erforderlichen Informationen vollständig und korrekt auszufüllen, da Bewerbungen per E-Mail nicht akzeptiert werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vulcan Energy vorbereitet
✨Bereite dich auf arbeitsrechtliche Fragen vor
Da du als HR Business Partner eine Schlüsselrolle in arbeitsrechtlichen Themen spielst, solltest du dich gut auf Fragen zu Arbeitsrecht und relevanten Gesetzen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sind für diese Position entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich mit Führungskräften oder Mitarbeitenden kommuniziert hast.
✨Betone deine Erfahrung mit Betriebsräten
Da die Zusammenarbeit mit Betriebsräten ein wichtiger Bestandteil der Rolle ist, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in diesem Bereich parat haben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Betriebsräten zusammengearbeitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren
In der Rolle des HR Business Partners wirst du oft mit Konflikten und Herausforderungen konfrontiert. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele zu nennen, in denen du Probleme erfolgreich gelöst hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, lösungsorientiert zu arbeiten und deine Empathie im Umgang mit Mitarbeitenden.
