Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die treibende Kraft für innovative elektrische Antriebssysteme und unterstütze unser Vertriebsteam.
- Unternehmen: VULKAN, ein führendes Unternehmen in der Marine- und Energietechnik mit globaler Präsenz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildung und eine familiäre Unternehmenskultur.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der maritimen Technologie und arbeite an spannenden Projekten weltweit.
- Qualifikationen: Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in Systemintegration.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wer wir sind
Ob in luxuriösen Kreuzfahrtschiffen wie der AIDAcosma, imposanten Arbeitsschiffen wie der riesigen Pioneering Spirit, in Auto-Klimaanlagen, Kühlschränken oder Schaufelradbaggern: Die Produkte von VULKAN haben sich seit Jahrzehnten bewährt, sind hochinnovativ und auf der ganzen Welt zu finden. Mit fünf Produktionsstätten, über 50 Vertriebsgesellschaften und mehr als 18 Standorten weltweit gehört die VULKAN Gruppe zu den führenden Playern auf dem Gebiet der Marine-, der Kälte- und Klimatechnik sowie der Industrie- und Energietechnik. Rund 1.400 Mitarbeiter finden in unserem familiengeführten Technologieunternehmen weltweit attraktive und zukunftsfähige Arbeitsplätze mit Perspektive.
Voraussetzungen
- Sie verstehen elektrische Antriebssysteme im Detail und können deren technische sowie wirtschaftliche Vorteile überzeugend vermitteln.
Qualifikation:
- (Fach-)Hochschul-Studium der Elektrotechnik, Antriebstechnik, Leistungselektronik oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Erfahrung in Auslegung und Integration von Frequenzumrichtern und Inverter-Technologien
- Kenntnisse im Bereich Batteriespeichersysteme und Energiemanagement im maritimen Bordnetz
- Fähigkeit, Effizienzvorteile und Leistungsdichte moderner Elektromotoren technisch fundiert darzustellen
- Erfahrung mit maritimen Anforderungen wie Klassifikationsgesellschaften, EMV, Schockanforderungen
- Verhandlungssichere Englisch- sowie sehr gute Deutsch-Kenntnisse
- Ausgeprägtes Verständnis für Tier-Strukturen und die Fähigkeit, sowohl Endkunden als auch Integratoren gezielt zu überzeugen
- Bereitschaft zu (inter-)nationalen Dienstreisen bis zum einem Anteil in Höhe von ca. 20%
Hauptaufgaben
- In dieser Schlüsselposition sind Sie die treibende Kraft für unser globales Wachstum im Bereich elektrischer und hybrider Antriebssysteme. Sie identifizieren strategische Projekte und unterstützen das Vertriebsteam in der Positionierung unserer technologischen Alleinstellungsmerkmale im Markt.
- Weltweite Identifikation und Entwicklung von Neubau Projekten mit Fokus auf Hybrid- und vollelektrische Antriebslösungen
- Bewertung komplexer Ausschreibungen und Definition optimaler Systemarchitekturen unter Einbindung eigener Komponenten sowie externer Systeme
- Ganzheitlicher Systemlösungen statt Einzelprodukte – Integration von Elektromotoren, Umrichtern, Inverter-Technologien und Batteriespeichern
- Aufbau und Pflege belastbarer Partnerschaften zur frühzeitigen Einflussnahme auf Spezifikationen und Projektdefinitionen
Wir bieten
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Aus- und Weiterbildung
- Gruppenunfallversicherung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jubiläumsgeld und Sonderurlaub
- Sehr gute Einarbeitung, flache Hierarchien
- Subventionierte Kantine
- Kostenloser Familienservice
- Gesundheitsmaßnahmen
- Mitarbeiterevents
- Familiäre Kultur
- Mitarbeiterrabatte
- Kostenlose Parkplätze
- Gute Verkehrsanbindung
- Ergonomische Arbeitsplätze
- Barrierefreiheit
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
System Integration Specialist – Marine Hybrid & Electrical Systems (m/w/d) Arbeitgeber: VULKAN Group
Die VULKAN Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice bietet, sondern auch eine familiäre Unternehmenskultur pflegt, die auf flachen Hierarchien basiert. Mit umfangreichen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem starken Fokus auf Mitarbeitergesundheit und -events, fördert das Unternehmen aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld.
