Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle individuelle Finanzlösungen für Kunden.
- Unternehmen: Ein dynamisches Unternehmen in der Finanz- und Versicherungsbranche.
- Vorteile: Attraktive Einkommensperspektiven, Teamevents und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Gründliche Einarbeitungszeit und ein starkes Netzwerk an Partnern.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und forme die Zukunft deines Teams.
- Qualifikationen: Erfahrung im Außendienst und eine gewinnende Persönlichkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir setzen auf Teamgeist und auf gute Führung. Sie wollen Verantwortung als Teamleiter übernehmen. Dafür stehen wir ein: Kompromisslos hohe Qualität, Beziehung auf Augenhöhe, gemeinsames Vorwärtskommen und klare Ansagen. Wenn Sie über grosse praktische Erfahrung in der Finanz- und Versicherungsbranche verfügen und sich dafür begeistern, Ihre Teammitglieder zu entwickeln und zu fördern, dann sind Sie bei uns als Teamleiter am richtigen Ort.
Aufgaben
- Sie sind für den Aufbau, die Rekrutierung und die Führung eines eigenen Beraterteams verantwortlich.
- Sie bieten Ihren Aussendienstmitarbeiter praxisbezogene Ausbildung im Büro und direkt beim Kunden.
- Dabei stellen Sie sicher, dass das V&V Consulting – Beratungskonzept im Sinne des Kunden umgesetzt wird.
- Sie bauen Ihren Kundenstamm selbständig auf und bedienen Ihre Kunden mit passenden Finanz- und Versicherungslösungen.
Qualifikation
- Eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Versicherungsvermittler VBV, Finanzberater IAF oder ähnliches.
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Aussendienst (Versicherung oder Broker).
- Sie verfügen über eine gewinnende Persönlichkeit und orientieren sich an den Bedürfnissen Ihrer Kunden und Ihrer Mitarbeiter.
- Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und die Fähigkeit, auch in turbulenten Zeiten einen klaren Kopf zu behalten.
- Sie sind leistungsorientiert und zeigen hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität. Sie wollen auf ein gemeinsames Ziel hinarbeiten und haben Freude daran, Ihre Energie dafür einzusetzen.
- Sie besitzen den Führerschein Kat. B.
Benefits
- Fixe Kundentermine und Leads.
- Fixe Bewerbungsgespräche.
- Mehrere Teamevents unter dem Jahr sowie ein ausgiebiges Weihnachtsfest.
- Jegliche internen Ausbildungen werden zu 50% übernommen.
- Eigener Parkplatz & Flottenrabatt.
- Attraktive persönliche Versicherungsleistungen.
- Ausbildung zum/zur Dipl. Finanzberater/in IAF (Dauer: 12 Monate).
- Attraktive und überdurchschnittliche Einkommensperspektiven.
- Zusätzliche Boni Möglichkeit am Ende des Jahres.
- Ein gut ausgebautes Netzwerk an Partnern, ein Team mit langjähriger Erfahrung, eine gute Position, um Ihre Karriere zu starten.
- Gründliche Einarbeitungszeit.
Jetzt bewerben!
Für weitere Fragen sind wir telefonisch zu erreichen. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.
#J-18808-LjbffrTeam Leader 100% (w/m/d) Arbeitgeber: V&V Consulting AG
Als Teamleiter bei uns profitieren Sie von einer starken Unternehmenskultur, die Teamgeist und persönliche Entwicklung in den Vordergrund stellt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Einkommensperspektiven und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch ein unterstützendes Umfeld mit regelmäßigen Teamevents und einer klaren Kommunikation. Unsere Lage ermöglicht es Ihnen, in einem dynamischen Markt zu agieren und Ihre Karriere im Finanz- und Versicherungssektor erfolgreich voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Team Leader 100% (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Nutze unser Netzwerk und sprich direkt mit Leuten in der Branche. Networking kann dir Türen öffnen, die du sonst vielleicht nicht gefunden hättest.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Meeting mit einem Kunden. Informiere dich über das Unternehmen, seine Werte und die Teamdynamik. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Führungsqualitäten bereits im Gespräch! Teile Beispiele, wie du dein Team in der Vergangenheit unterstützt und gefördert hast. Das zeigt, dass du nicht nur ein Teamleiter sein willst, sondern auch einer bist.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal zu präsentieren. Und vergiss nicht: Ein gutes Follow-up nach dem Gespräch kann den Unterschied machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Leader 100% (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine praktischen Erfahrungen in der Finanz- und Versicherungsbranche hervor. Zeige uns, wie du dein Team führen und entwickeln kannst. Konkrete Beispiele sind immer ein Plus!
Klarheit ist König:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So finden wir schnell die Informationen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du erhältst alle Informationen auf einen Blick!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei V&V Consulting AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da Teamgeist und gute Führung im Vordergrund stehen, solltest du Beispiele aus deiner eigenen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du diese Prinzipien in der Vergangenheit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder entwickelt hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das macht deine Aussagen greifbarer und überzeugender.
✨Zeige deine Begeisterung für die Branche
Da praktische Erfahrung in der Finanz- und Versicherungsbranche gefordert ist, solltest du deine Leidenschaft für diesen Bereich deutlich machen. Sprich über aktuelle Trends oder Herausforderungen in der Branche und wie du dazu beitragen kannst, Lösungen zu finden.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Bereite einige Fragen vor, die sich auf das Team und die Zusammenarbeit beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Teamführung und gibt dir gleichzeitig wertvolle Einblicke in die Erwartungen und die Arbeitsweise des Unternehmens.
