Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle eigenständig Lohn- und Gehaltsabrechnungen und unterstütze bei der Digitalisierung unserer Prozesse.
- Unternehmen: Führende Beratungsgesellschaft mit starkem Teamgeist und offener Kommunikation.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Home Office Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Profitier von E-Bike-Leasing, Wellpass und tollen Firmenfeiern.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, Teamfähigkeit und Organisationstalent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mit über 160 engagierten Mitarbeitenden in Lingen, Meppen, Lathen und Neuenhaus gehören wir zu den führenden Beratungsgesellschaften der Region. Unsere Standorte sind unterschiedlich groß – egal, ob du lieber in einem kleineren Team arbeitest oder die Dynamik eines größeren Standorts schätzt, wir finden das passende Umfeld für dich.
Was uns ausmacht? Ein starkes Miteinander, Kommunikation auf Augenhöhe und echter Teamgeist. Wir feiern Erfolge gemeinsam – und vielleicht ja bald mit dir! Klingt das nach dem richtigen Umfeld für dich? Dann sollten wir uns kennenlernen!
Du erstellst eigenständig laufende Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere Mandanten aus den unterschiedlichsten Branchen. Darüber hinaus hast du bei Interesse die Möglichkeit, auch Baulöhne sowie Finanzbuchhaltungen zu übernehmen. Für unsere Mandanten bist du die erste Ansprechperson für lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragen. Du kommunizierst sicher mit den verschiedenen Ämtern und Krankenkassen. Du arbeitest eng mit unseren Steuerberatern zusammen und wirkst nach Wunsch aktiv bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung unserer Lohnprozesse mit.
Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Idealerweise verfügst du über eine Weiterbildung zur Fachassistenz für Lohn & Gehalt. Du arbeitest gerne im Team und magst es, deine Teammitglieder zu unterstützen. Dir fällt es leicht, sorgfältig und eigenständig zu arbeiten, Fristen einzuhalten und dich selbst zu organisieren. Du hast Freude im Umgang mit Mandanten.
Wir bieten dir eine attraktive Vergütung mit einem vollen 13. Gehalt, einem steuerfreien Sachbezug von 50 Euro pro Monat und einer jährlichen Gehaltsanpassung. Wir geben dir 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du kannst deine Arbeitszeit flexibel gestalten und bis zu zwei Tage pro Woche im Home Office arbeiten. Wir unterstützen dich bei Fort- und Weiterbildungen, damit du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln kannst. Wir wissen, dass es neben der Arbeit auch andere Herausforderungen gibt. Wenn du Unterstützung brauchst, stehen dir Vertrauenspersonen zur Seite.
Du kannst von attraktiven Zusatzleistungen profitieren, darunter E-Bike-Leasing, die Teilnahme am EGYM Wellpass und Vergünstigungen über Corporate Benefits. Wir feiern gerne gemeinsam und laden dich jedes Jahr zu unserem Sommerfest und unserer Weihnachtsfeier ein.
Lohnfachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: VVP Volbers Vehmeyer & Partner PartG mbB
Als Arbeitgeber im Osnabrücker Nordkreis bietet unser Mandant eine hervorragende Arbeitsumgebung, die sowohl berufliche als auch persönliche Entwicklung fördert. Mit einem unbefristeten Arbeitsplatz, einem attraktiven Vergütungspaket und einer familiären Unternehmenskultur, die auf offener Kommunikation basiert, ist dies der ideale Ort für engagierte Abrechner im Hochbau, die Verantwortung übernehmen und in einem wachstumsorientierten Unternehmen arbeiten möchten.
Kontaktdaten:
VVP Volbers Vehmeyer & Partner PartG mbB Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lohnfachkraft (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Ein einfacher Bewerbungsprozess macht es dir leicht, den ersten Schritt zu machen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In einem Umfeld, wo Teamgeist großgeschrieben wird, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit und Unterstützung deiner Kollegen betonst. Das macht einen großen Unterschied!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohnfachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl bist!
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen eine gut organisierte Bewerbung, die uns schnell einen Überblick über deine Qualifikationen gibt.
Online bewerben!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VVP Volbers Vehmeyer & Partner PartG mbB vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Beratungsgesellschaft verschaffen. Schau dir ihre Werte, Projekte und die Teamstruktur an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie im Umgang mit Mandanten unter Beweis stellen. Das hilft dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen großen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du deine Kollegen unterstützt hast.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Nutze die Gelegenheit, um nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und fachlicher Entwicklung und passt gut zu den Werten des Unternehmens, die Unterstützung und Wachstum fördern.
