Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Organisation und Durchführung von Seminaren und Webinaren in der Schweiz und Deutschland.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Teams im VZ VermögensZentrum, das für seine positive Arbeitsatmosphäre bekannt ist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitoptionen und ein unterstützendes Team für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Events und bringe deine Ideen in einem kreativen Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung in Eventmanagement und Führungskompetenz sind erforderlich.
- Andere Informationen: Gute Deutsch- und Französischkenntnisse sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Das erwartet dich
Du trägst die Verantwortung für die Organisation und Durchführung von zahlreichen Seminaren und Webinaren in der Schweiz und in Deutschland. Bei ausgewählten Veranstaltungen übernimmst du die Gesamtkoordination vor Ort – vom Gästeempfang bis zur technischen Umsetzung. Du bist verantwortlich für eine Mitarbeiterin und das Eventbudget. Du verantwortest die regelmässige Erstellung von Auswertungen und ad-hoc Reports für die Bereichs- und die Geschäftsleitung. Du hinterfragst bestehende Prozesse rund um unsere Veranstaltungen und entwickelst sie gemeinsam mit dem Entwicklungsteam im CRMS laufend weiter. Du wirkst bei der Organisation unserer beiden grossen Jahrespartys für aktuell rund Mitarbeitende mit.
Das bringst du mit
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion mit Führungserfahrung
- Du organisierst gerne und gut, arbeitest strukturiert und kommunizierst klar. Ein dynamisches, dienstleistungsorientiertes Umfeld liegt dir.
- Du bist ein Teamplayer, gehst offen auf neue Ideen ein und hinterfragst Prozesse mit Blick auf Optimierungspotenzial.
- Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Partnern und Dienstleistern.
- Du zeichnest dich durch eine initiative und lösungsorientierte Arbeitsweise aus, übernimmst gerne Verantwortung und bringst Aufgaben erfolgreich zum Abschluss.
- Auf Deutsch kommunizierst du schriftlich wie mündlich professionell und fehlerfrei, gute Französischkenntnisse in Wort und Schrift sind ein Vorteil.
- Du stellst sicher, dass unser hoher Qualitätsanspruch umgesetzt wird, und pflegst interne und externe Kontakte aktiv und professionell.
- Deine kundenorientierte Arbeitsweise zeichnet dich aus, und es fällt dir leicht, in einem dynamischen Umfeld effizient und exakt zu arbeiten.
Das bieten wir dir
Ein junges Team aus motivierten Kolleginnen und Kollegen. Die meisten Stellen sind auch für ein Teilzeit-Pensum offen, damit auch Zeit bleibt für Weiterbildung, Familie, Sport und Projekte, die dir wichtig sind. Umfragen zeigen regelmässig, dass die Mitarbeitenden das VZ als überdurchschnittlich positives Umfeld einstufen, in dem sie sich voll entfalten können. Werde Teil davon!
Teamleiter/-In Seminar- Und Eventmanagement, 80-100% Arbeitgeber: VZ VermögensZentrum

Kontaktperson:
VZ VermögensZentrum HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter/-In Seminar- Und Eventmanagement, 80-100%
✨Tip Nummer 1
Netzwerke aktiv nutzen! Suche nach Veranstaltungen oder Messen im Bereich Eventmanagement, um Kontakte zu knüpfen. Oftmals erfährt man durch persönliche Gespräche von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps von Branchenkollegen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Seminar- und Eventmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Verbesserung von Prozessen einbringen kannst. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Projektkoordination vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Unternehmenskultur von StudySmarter. Informiere dich über unsere Werte und Mission, und bringe diese in deinen Gesprächen zur Sprache. Ein starkes Interesse an der Firma kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter/-In Seminar- Und Eventmanagement, 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Teamleiter/-in im Seminar- und Eventmanagement. Erkläre, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich an der Organisation reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Berufserfahrung in vergleichbaren Funktionen sowie deine Führungserfahrung. Nenne konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Veranstaltungen organisiert und koordiniert hast.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Kommunikation ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, solltest du in deiner Bewerbung deine schriftlichen und mündlichen Kommunikationsfähigkeiten betonen. Füge Beispiele hinzu, die deine Fähigkeit zur klaren und professionellen Kommunikation unter Beweis stellen.
Verweise auf Teamarbeit und Prozessoptimierung: Erwähne in deinem Anschreiben, wie du als Teamplayer agierst und offen für neue Ideen bist. Beschreibe, wie du bestehende Prozesse hinterfragst und optimierst, um die Effizienz zu steigern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VZ VermögensZentrum vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Seminar- und Eventmanagement sowie zu deiner Führungskompetenz. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Organisationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Organisationstalent erfordert, solltest du während des Interviews Beispiele nennen, wie du erfolgreich Veranstaltungen geplant und durchgeführt hast. Betone deine strukturierten Arbeitsweisen und deine Fähigkeit, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren.
✨Kommuniziere klar und professionell
Achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu kommunizieren. Da die Position auch schriftliche Kommunikation erfordert, kannst du dies durch deine Ausdrucksweise und dein Auftreten unterstreichen.
✨Frage nach Optimierungsmöglichkeiten
Da die Stelle auch die Weiterentwicklung bestehender Prozesse umfasst, zeige dein Interesse an kontinuierlicher Verbesserung. Stelle Fragen zu aktuellen Herausforderungen im Eventmanagement und bringe eigene Ideen zur Optimierung ein.