Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Spa und sorge für ein unvergessliches Erlebnis für unsere Gäste.
- Unternehmen: W Verbier, ein luxuriöses Hotel mit einer einzigartigen Atmosphäre.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Kultur und internationale Karrieremöglichkeiten bei Marriott International.
- Warum dieser Job: Gestalte das Spa-Erlebnis und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Luxus-Spa-Bereich und fließend in Französisch und Englisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 7000 € pro Monat.
Zusätzliche Informationen
Jobnummer: 26090281
Jobkategorie: Spa
Standort: Rue de Medran 70, Verbier, Wallis, Schweiz, 1936
Vollzeit
Ihr Rolle „Talent“ bei W Verbier
Le Spa
Als Talent verkörpern Sie die W-Lebensart für unsere Kunden. Sie sind das Wesen der Marke – eine leidenschaftliche, fröhliche, warme und einladende Persönlichkeit.
Warum zu uns kommen?
Eine großartige Gelegenheit im W Verbier Le Spa – 365 Tage im Jahr geöffnet.
Hauptaufgaben:
- Übernahme der operativen Verantwortung und der finanziellen Ergebnisse des Spas, Sicherstellung der Rentabilität und Steuerung der Entwicklung.
- Gewährleistung des W-Erlebnisses gemäß den Markenstandards sowie den LQA- und FORBES-Standards.
- Entwicklung der Marketingstrategie, Kundenbindung, Bereicherung des Programms, Pflege der Kundenbeziehungen.
- Erstellung und Entwicklung von Behandlungskonzepten, Partnerschaften, innovativen Angeboten.
- Monatliche Analyse der Verkaufs- und Finanzberichte; Vorschläge basierend auf Markt, Saisonalität, Wettbewerb und Trends.
- Aufbau einer effektiven Talentstruktur zur Aufrechterhaltung der Produktivitäts- und Effizienzverhältnisse.
- Zusammenarbeit mit der Marketingleitung zur Erstellung des Jahresplans, Koordination der Werbeangebote.
- Sicherstellung der internen und externen Sichtbarkeit.
- Strikte Einhaltung der Schweizer Hygiene- und Sicherheitsvorschriften sowie der Gruppenstandards.
- Gewährleistung der Wartung von Geräten und Einrichtungen.
- Professionelles Management von Kundenanfragen und -beschwerden.
- Einführung eines strukturierten Schulungsprogramms für Talente (unbefristet, saisonal, Aushilfen), Durchführung von Leistungsbeurteilungen, Planung, Anwesenheit, Urlaub, Abwesenheiten.
Gesuchtes Profil:
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position in einem Luxusspar.
- Erfahrung in der Luxushotellerie.
- Fließend in Französisch und Englisch.
- Erfahrung in einem saisonalen Betrieb ist von Vorteil.
- Große Detailgenauigkeit, echte Leidenschaft für das Angebot eines unvergesslichen Erlebnisses.
Aufgrund der Visabestimmungen werden nur Bewerbungen aus der Schweiz und der Europäischen Union berücksichtigt.
Unsere fünf Leidenschaftspunkte @WSound:
- Die Klangatmosphäre, Musik & Akustik im Spa, um zu beruhigen, zu energetisieren und zu verfeinern.
- Geschmack: sensorische Erlebnisse, Wellnessgetränke, gesunde Snacks, eine raffinierte Karte zur Anregung der Sinne.
- Körper: körperliches Wohlbefinden – Behandlungen, Fitness, Massagen, Körperrituale.
- Szene: Dekor, Stil, Spektakel – die alpine Kulisse, Design, WET®-Bereiche, Liebe zum Detail.
- Haltung: Engagement – für die Umwelt, den Service, das menschliche Erlebnis, Authentizität.
Bei Marriott International setzen wir uns für Chancengleichheit am Arbeitsplatz ein, heißen jede Person würdevoll willkommen und bieten allen die gleichen Möglichkeiten. Wir haben ein Umfeld geschaffen, in dem die Besonderheiten unserer Mitarbeiter geschätzt und gefeiert werden. Unsere größte Stärke liegt in der vielfältigen Mischung aus Kulturen, Fähigkeiten und Erfahrungen unserer Mitarbeiter. Wir achten darauf, Diskriminierung aufgrund geschützter Merkmale, einschließlich Behinderung, Veteranenstatus und anderer gesetzlich geschützter Aspekte, zu verhindern.
Bei W Hotels ist es unsere Mission, Neugier zu wecken und Horizonte zu erweitern. Unsere Einrichtungen bieten echte Lebenserfahrungen. Wir möchten Türen und Geister öffnen, und neue Gesichter und Erfahrungen inspirieren uns enorm. Wir legen Wert darauf, zuzuhören und auf alle Bedürfnisse einzugehen, was es uns ermöglicht, die Luxusstandards weltweit neu zu definieren. Der Service Whatever/Whenever (alles, was Sie wollen, wann Sie es wollen) repräsentiert unsere Kultur und Philosophie des Service, durch die die Leidenschaften unserer Gäste zum Leben erweckt werden. Wenn Sie eine originelle, kreative und zukunftsorientierte Person sind, heißen wir Sie bei W Hotels herzlich willkommen. Indem Sie dem Team von W Hotels beitreten, werden Sie auch Teil des Portfolios von Marriott International.
Wählen Sie ein Unternehmen, das Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihr Bestes zu geben, Ihrer beruflichen Laufbahn Sinn zu verleihen, Teil eines unglaublichen internationalen Teams zu sein und die beste Version Ihrer selbst zu werden.
Directrice/teur de Spa (Long terme) - W VERBIER Arbeitgeber: W Hotels
W Verbier ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einer der schönsten Regionen der Schweiz bietet, sondern auch eine Kultur der Vielfalt und Inklusion fördert. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das sich der Schaffung unvergesslicher Erlebnisse für unsere Gäste widmet, während Sie gleichzeitig Ihre Fähigkeiten im Bereich Kundenservice und Teamführung weiterentwickeln können. Mit einem klaren Fokus auf persönliche Entwicklung und einem engagierten Ansatz zur Förderung von Talenten ist W Verbier der ideale Ort für alle, die eine bedeutungsvolle Karriere im Gastgewerbe anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Directrice/teur de Spa (Long terme) - W VERBIER erhalten könntest
✨Werde Teil von Gesundheits-Communities
Schau dich in lokalen und online Wellness- und Gesundheits-Communities um. Nimm an Gruppenveranstaltungen, Webinaren oder Messen teil, denn dort tummeln sich oft die Entscheider aus der Branche. So kannst du nicht nur Kontakte knüpfen, sondern auch zeigen, dass du dich für das Thema echt interessierst.
✨Präsentiere dich in sozialen Medien
Nutze Plattformen wie Instagram oder LinkedIn, um deine Expertise im Bereich Wellness und Gesundheit zu zeigen. Teile interessante Inhalte, Tipps oder persönliche Erfolge – das wird deine Sichtbarkeit erhöhen und potenzielle Arbeitgeber wie W Hotels auf dich aufmerksam machen.
✨Nutze Karrieremessen in der Gesundheitsbranche
Informiere dich über Karrieremessen speziell für die Gesundheitsbranche. Hier hast du die Chance, direkt mit Vertretern von W Hotels und anderen Firmen ins Gespräch zu kommen. Personalverantwortliche sind oft auf der Suche nach neuen Talenten und die direkte Interaktion kann den entscheidenden Unterschied machen.
✨Sei proaktiv mit deinen Bewerbungen
Gib nicht nur Bewerbungen über verschiedene Jobportale ab, sondern nutze auch unsere Website, um dich direkt bei W Hotels zu bewerben. Eine gezielte Nachricht an die Personalabteilung oder den Verantwortlichen kann dir einen Vorteil verschaffen und zeigt dein Interesse an der Stelle.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Directrice/teur de Spa (Long terme) - W VERBIER mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für Wellness:Egal ob du in der Fitnessbranche arbeitest oder in der Gesundheitsberatung, bring deine persönliche Leidenschaft für Wellness und Gesundheit in deinem Anschreiben zur Geltung. Erzähl uns, warum dir dieses Feld am Herzen liegt und was dich motiviert, Teil des Teams von W Hotels zu werden.
Hebe relevante Qualifikationen hervor:In der Wellness- und Gesundheitsbranche sind bestimmte Zertifikate und Qualifikationen entscheidend. Stelle sicher, dass du alle relevanten Abschlüsse, Fortbildungen oder Kurse in deinem Lebenslauf auflistest. Wenn du zum Beispiel einen Kurs in Ernährung, Fitness oder Stressmanagement absolviert hast, dann gehört das unbedingt rein!
Arbeite an einem überzeugenden Lebenslauf:Dein Lebenslauf sollte klar und übersichtlich sein – wir lieben es, wenn wir sofort sehen, welche Erfahrungen du mitbringst. Betone praktische Erfahrungen in verwandten Bereichen, sei es durch vorherige Anstellungen oder Praktika, die dir in einer Vollzeitstelle bei W Hotels helfen können.
Sei bereit für Fragen zur Teamarbeit:Da wir bei W Hotels stark auf Teamarbeit setzen, solltest du darauf vorbereitet sein, in deinem Anschreiben oder einem möglichen Vorstellungsgespräch zu erläutern, wie du in der Vergangenheit zum Erfolg eines Teams beigetragen hast. Erinnere dich an konkrete Beispiele, in denen du Teamgeist und Zusammenarbeit demonstriert hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei W Hotels vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für Wellness
Im Interview für Directrice/teur de Spa (Long terme) - W VERBIER bei W Hotels wirst du wahrscheinlich gefragt, warum du dich für den Wellness-Bereich interessierst. Teile persönliche Erlebnisse oder Entwicklungen, die deine Leidenschaft für Gesundheit und Wohlbefinden zeigen. Das beeindruckt die Interviewer und lässt sie deine Motivation besser verstehen.
✨Bereite dich auf praktische Fallstudien vor
Da du in einer Vollzeitstelle im Wellness- und Gesundheitssektor arbeiten möchtest, sei bereit, praktische Fallstudien zu diskutieren. Möglicherweise musst du konkrete Ansätze zur Verbesserung von Wellness-Programmen oder zur Kundenbetreuung präsentieren. Es ist gut, realistische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung oder sogar Fallstudien aus deiner Ausbildung zu nutzen.
✨Kenntnis der relevanten Tools und Methoden
Mach dich mit gängigen Tools und Methoden vertraut, die im Wellness-Bereich eingesetzt werden, wie z.B. Beratungstechniken oder spezielle Software zur Gesundheitsüberwachung. Im Interview wird es von Vorteil sein, wenn du zeigen kannst, dass du diese Tools effektiv nutzen kannst und möglicherweise sogar eigene Erfahrungen damit teilst.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Da du nach einer Vollzeitposition suchst, ist es wichtig zu zeigen, dass du an Weiterentwicklung interessiert bist. Erkundige dich nach Weiterbildungsmöglichkeiten und beruflichen Entwicklungspfaden innerhalb von W Hotels. Solche Fragen zeigen dein Engagement und dein langfristiges Interesse an der Firma.