Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die globale OTC-Wertstromstrategie und verbessere Geschäftsprozesse mit SAP S/4HANA.
- Unternehmen: Gore Fabrics, ein innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfassende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell möglich, spannende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Geschäftsprozessen und erlebe echte Transformation.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in OTC oder verwandten Bereichen, idealerweise mit SAP S/4HANA.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
About The Role
As the Global Order-to-Cash (OTC) Value Stream Lead, you will partner with business leaders to transform and standardize end-to-end OTC processes, leveraging SAP S/4HANA and related digital solutions to support Gore Fabrics' strategic objectives.
About The Role
As the Global Order-to-Cash (OTC) Value Stream Lead, you will partner with business leaders to transform and standardize end-to-end OTC processes, leveraging SAP S/4HANA and related digital solutions to support Gore Fabrics' strategic objectives.
This role provides strategic leadership for OTC business capabilities, processes, and technology solutions across Gore Fabrics and broader enterprise transformation initiatives.
It combines business transformation, Sales Operations enablement, and process expertise to deliver scalable, standardized, and business-focused OTC capabilities across regions and operating companies.
You will collaborate closely with business stakeholders, Sales Operations, Digital/IT teams, solution architects, functional experts, and implementation partners to define and implement future-state processes that improve operational performance and customer experience.
While supporting SAP S/4HANA implementation and sustainment activities, the primary focus is driving business transformation, process governance, harmonization, and commercial effectiveness through SAP and complementary platforms such as Salesforce.
This position is located in Putzbrunn, Germany with the possibility of a hybrid work arrangement.
Responsibilities
- Lead the global OTC value stream strategy, governance, and process standardization across regions within Fabrics in collaboration with other Op Cos.
- Partner across Sales Operations, Salesforce Team, Supply Chain, Finance, Digital, Enterprise Architecture, and Cross-Op Co SAP teams to align global OTC processes, business capabilities, and SAP S/4HANA solutions.
- Define and enable scalable future-state OTC processes supporting growth, operational excellence, and customer experience.
- Drive end-to-end OTC capabilities including customer onboarding, order management, fulfillment, billing, customer service, and commercial integrations.
- Provide leadership for SAP S/4HANA OTC design, deployment, testing, and continuous improvement initiatives.
- Lead OTC stabilization activities during implementation, Go-Live, and Hypercare phases, including issue escalation, cross-functional coordination, and transition to support organizations.
- Monitor operational KPIs and identify opportunities for process optimization, automation, and simplification.
- Coach business process specialists and support organizational readiness, adoption, and continuous improvement initiatives.
- Required Qualifications
- Bachelor’s degree in Business, Information Systems, Supply Chain, Finance, or related field OR equivalent work experience in lieu of a degree.
- Minimum of 10 years of experience in OTC, Sales Operations, ERP transformation, or related business process leadership roles.
- Minimum of 5 years of SAP S/4HANA OTC processes and integration with Finance, Supply Chain, CRM, and related systems.
- Experience leading global process standardization, SAP implementations, or business transformation initiatives.
- Proven ability to influence cross-functional stakeholders and lead in complex global environments.
- Strong business process analysis, problem-solving, and communication skills.
- Ability to travel up to 10% domestically and internationally.
- Desired Qualifications
- Experience serving as a Global Process Owner, Value Stream Lead, or Business Transformation Lead.
- Experience with SAP S/4HANA Go-Live, Hypercare, and AMS transition models.
- Familiarity with SAP best practices, Agile/Lean methodologies, and process automation initiatives.
- Experience in manufacturing or complex global supply chain environments.
- SAP certification and/or MBA preferred.
This position offers a hybrid work arrangement in the country from which the Associate is employed.
Eligibility is dependent on the responsibilities of the role and business needs, and the Associate must agree to comply with Gore’s work arrangement policies.
What We Offer
Our success is based on the capability and creativity of our Associates, and we are proud to offer a comprehensive and competitive total rewards program that supports your everyday and helps you build your tomorrow.
We provide benefits that offer choice and flexibility and promote overall well-being.
And in keeping with our belief that every Associate should share in the collective success of the enterprise; we provide a distinctive Associate Stock Ownership Plan in each country as well as potential opportunities for "profit-sharing".
Learn more at gore. com/careers/benefits
Gore is an equal opportunity employer.
All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, gender, national origin, ancestry, age, status as a qualified individual with a disability, genetic information, pregnancy status, medical condition, marital status, sexual orientation, status as a protected veteran, gender identity and expression, and any other characteristic protected by applicable laws and regulations.
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SAP Order-to-Cash Value Stream Lead (f/m/d) Arbeitgeber: W. L. Gore & Associates
Gore ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Putzbrunn (München) eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen sowie einem umfassenden Vergütungsprogramm, das unter anderem Aktienbeteiligungen und Gewinnbeteiligungen umfasst. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und aktiv zur Verbesserung globaler Prozesse beizutragen.
Kontaktdaten:
W. L. Gore & Associates Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP Order-to-Cash Value Stream Lead (f/m/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei W. L. Gore & Associates bewerben
Viele Unternehmen, wie W. L. Gore & Associates, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Order-to-Cash Value Stream Lead (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf W. L. Gore & Associates und die ausgeschriebene Position SAP Order-to-Cash Value Stream Lead (f/m/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei W. L. Gore & Associates vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von W. L. Gore & Associates an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
