Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue starke Beziehungen zu unseren Partnern auf und optimiere deren Performance.
- Arbeitgeber: Too Good To Go - ein Unternehmen mit einer Mission gegen Lebensmittelverschwendung.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 27 Urlaubstage, und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit einer offenen Feedbackkultur und tollen Events.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer nachhaltigen Bewegung und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Kommunikationstalent und Leidenschaft für den telefonischen Kontakt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Du hast Lust auf einen Job mit Sinn sowie einem nachhaltigen Effekt auf die Umwelt und möchtest Teil unseres fantastischen Teams werden? Dann bist du hier richtig! Unsere Mission bei Too Good To Go ist es, Menschen Tag für Tag dazu zu inspirieren und zu befähigen, Lebensmittel vor der Verschwendung zu retten. Dafür haben wir eine simple Lösung parat: Die Too Good To Go-App verbindet Supermärkte, Bäckereien, Restaurants, Cafés, Kantinen und Hotels mit unseren Nutzer*innen, die überschüssiges Essen zu einem vergünstigten Preis abholen können. So sorgen wir dafür, dass gutes Essen auf dem Teller statt in der Tonne landet. Too Good To Go hat es sich zum Ziel gesetzt, ein menschlich, wirtschaftlich und sozial nachhaltiges Unternehmen zu sein. Dafür wurden wir bereits als B-Corp-Unternehmen zertifiziert.
Deine Rolle in unserem Team:
- Beziehungsmanagement & Retention: Du bist die direkte Telefon-Verbindung zu unseren Bestandspartnern. Durch proaktive Calls baust du starke Beziehungen auf Filialebene auf, erkennst Bedürfnisse frühzeitig und stellst sicher, dass die Partner langfristig zufrieden mit Too Good To Go bleiben.
- Wachstum & Performance-Optimierung: Du identifizierst Growth-Potenziale und führst gezielte Calling-Aktionen bei bestehenden Partnern durch, um sie am Telefon aktiv davon zu überzeugen, ihr Engagement messbar zu steigern.
- Schnittstelle zum Außendienst: Du unterstützt das Key Account Außendienst-Team durch die Vor- und Nachbereitung von Terminen, damit unsere Besuche vor Ort maximale Wirkung zeigen.
- Akquise Support: Du unterstützt bei der Gewinnung neuer Standorte, indem du aktiv zum Hörer greifst und Filialleiter*innen mit Leidenschaft für unsere Mission begeisterst.
- Analytik trifft Kommunikation: Du nutzt Tools wie Salesforce und Looker, um Schwachstellen in der Performance zu finden, um diese durch gezielte Beratung direkt mit den Partnern zu lösen.
- Prozessoptimierung: Gemeinsam mit unseren Key Account Manager*innen entwickelst du Strategien, wie wir unsere Telefon-Workflows noch effizienter und skalierbarer gestalten können.
- Administrative Unterstützung: Du dokumentierst deine Telefonate gewissenhaft in unseren Systemen und sorgst so für Transparenz und einen reibungslosen Ablauf im Team.
Das bringst du mit:
- Leidenschaft für die "Stimme": Du telefonierst für dein Leben gern. Du schaffst es, nur durch deine Stimme Vertrauen aufzubauen, Einwände charmant zu entkräften und Menschen zu motivieren.
- Resilienz & Ausdauer: 80% deiner Zeit am Telefon zu verbringen, schreckt dich nicht ab – im Gegenteil: Du ziehst Energie daraus, in hoher Taktung Impact zu generieren.
- Kommunikationstalent: Du drückst dich präzise und überzeugend auf Deutsch (fließend) und Englisch (gute Kenntnisse) aus. Du weißt, wie man die Sprache der Markt- und Filialleiter*innen spricht.
- Organisationstalent: Du kannst dich gut organisieren und weißt, wie du deine Prioritäten setzen musst, damit du den größtmöglichen Impact erzielen kannst.
- Struktur & Datenaffinität: Du arbeitest sicher mit Excel/Google Sheets und Salesforce. Du telefonierst nicht "einfach drauf los", sondern nutzt Daten als Basis für deine Calls.
- Growth Mindset: Du hast Spaß an messbaren Zielen (KPIs) und bist motiviert, deine Quoten in Sachen Partner-Zufriedenheit und Wachstum stetig zu verbessern.
- Teamgeist: Du bist ein/e Teamplayer:in, der/die gerne in einem Team sowie auch teamübergreifend zusammenarbeitet und einen Beitrag zum gemeinsamen Erfolg beitragen möchte.
- Branchenverständnis ist ein Plus: Idealerweise kennst du die Abläufe im Lebensmitteleinzelhandel und weißt, wie stressig der Alltag im Store sein kann – und wie du dir am Telefon trotzdem Gehör verschaffst.
Das erwartet dich bei uns:
- WORK FLEXIBLY: Hybrid Work (2 Tage Homeoffice), Flexible Arbeitszeiten, Betriebliche Altersvorsorge und Betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung nach der Probezeit, zusätzliche freie Tage für bedeutende Lebensereignisse.
- CELEBRATE & SOCIALISE: Regelmäßige Veranstaltungen wie Sommer- und Winterfeiern, TGTG-Gutscheine im Wert von 50 Euro, unser Shareback-Programm: Du bekommst drei voll bezahlte Arbeitstage für ehrenamtliche Tätigkeiten im Bereich Lebensmittelrettung.
- LOCAL BENEFITS: Ein faires Fixgehalt sowie ein Bonus, der deine Performance entlohnt, ein voll bezahlter Kinder-Krankentag, vergünstigte Mitgliedschaften für den Urban Sports Club oder Gutscheine über Hrmony Jobrad, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser eigenes Learning & Development Programm, Arbeitsausstattung: Macbook + Iphone, Urlaub: 27 Urlaubstage (+ 3 Tage nach Probezeit).
Unsere Werte:
- We Win Together
- We Raise the Bar
- We Keep It Simple
- We Build A Legacy
- We Care
Bereit, Teil unserer Mission zu werden? Dann sind wir gespannt auf deinen Lebenslauf und dein persönliches Anschreiben, in dem du uns erzählst, warum du perfekt zu Too Good To Go passt! Wir freuen uns auch auf deine Bewerbung, wenn du die Ansprüche (noch) nicht zu 100 % erfüllst, aber die Motivation mitbringst, dir die nötigen Fähigkeiten anzueignen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, ungeachtet der Geschlechtsidentität, sexuellen Orientierung, Religion, Ethnizität, nationalen Herkunft, Migrationsgeschichte sowie des Familienstandes, des Alters und der körperlichen oder kognitiven Fähigkeiten. Im Sinne der Gleichberechtigung bitten wir dich auch, auf ein Foto zu verzichten. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Key Account Store Operations Specialist (w/m/d) Arbeitgeber: w/m/d
Kontaktperson:
w/m/d HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Key Account Store Operations Specialist (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Key Account Store Operations Specialist bewirbst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein Anruf oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei Too Good To Go arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Telefoninterview vor! Da du viel am Telefon kommunizieren wirst, übe deine Gesprächsführung. Überlege dir, wie du unsere Mission und deine Leidenschaft für Lebensmittelrettung überzeugend rüberbringst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung! Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Deine Motivation und dein Engagement sind entscheidend, um uns von deiner Eignung zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key Account Store Operations Specialist (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du dein Anschreiben verfasst, sei einfach du selbst! Zeig uns deine Leidenschaft für die Mission von Too Good To Go und warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, was dich an der Rolle als Key Account Store Operations Specialist reizt und wie du unsere Partner begeistern kannst.
Daten sind dein Freund!: Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du mit Daten gearbeitet hast. Das zeigt uns, dass du die analytische Denkweise mitbringst, die wir suchen, und dass du bereit bist, messbare Ergebnisse zu erzielen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns landet und du alle Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei w/m/d vorbereitest
✨Mach dich mit der Mission vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du die Mission von Too Good To Go genau verstehen. Informiere dich über die App und wie sie funktioniert. Zeige im Gespräch, dass du leidenschaftlich daran interessiert bist, Lebensmittelverschwendung zu bekämpfen und dass du die Werte des Unternehmens teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Beziehungsmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst und Beziehungen aufgebaut hast, um den Partnern zu helfen.
✨Nutze Daten als Grundlage
Da die Rolle stark auf Analytik basiert, solltest du dich darauf vorbereiten, wie du Daten in deinen Gesprächen nutzen kannst. Überlege dir, welche Kennzahlen für die Partner wichtig sind und wie du diese in deinen Argumenten einbringen kannst, um ihre Performance zu steigern.
✨Sei authentisch und zeige Teamgeist
Im Interview ist es wichtig, authentisch zu sein und deinen Teamgeist zu zeigen. Betone, wie sehr du die Zusammenarbeit schätzt und wie du dazu beitragen möchtest, das Team und die Partnerschaften zu stärken. Zeige, dass du bereit bist, gemeinsam an Lösungen zu arbeiten.