Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere den reibungslosen Betrieb technischer Gebäude und optimiere Anlagen.
- Unternehmen: MARKGRAF, ein innovatives Bauunternehmen mit spannenden Projekten.
- Vorteile: Flache Hierarchien, leistungsgerechte Bezahlung und hervorragende technische Ausstattung.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld mit tollen Perspektiven.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und arbeite an modernen Bauvorhaben.
- Qualifikationen: Techniker/Meister im Bereich Elektro, Heizung, Lüftung oder Sanitär.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
MARKGRAF ist eine mittelständische Bauunternehmung, die regional und überregional jährlich rund 200 spannende Bauvorhaben realisiert: hochmoderne Hotel- und Bürokomplexe sowie Wohnanlagen – zudem Infrastruktur, beispielsweise mit anspruchsvollen Bahnbau- und Straßenbauprojekten.
Zur Verstärkung unseres Facility-Management-Teams suchen wir Sie als Technischen Standortbetreuer (m/w/d). Lesen Sie den Überblick über dieses Stellenangebot, um zu verstehen, welche Fähigkeiten, einschließlich relevanter Soft Skills und Softwarepaket-Kenntnisse, erforderlich sind.
- Sicherstellung eines reibungslosen und (energie)effizienten Betriebs der technischen Gebäudeausrüstung an den MARKGRAF-Liegenschaften in Bayreuth, Immenreuth, Kemnath, Kulmain, Marktredwitz und Weiden.
- Betreuung der PV-Anlagen und der vorhandenen Ladeinfrastruktur.
- Regelmäßige Analyse der Anlagen und der verbundenen Softwarelösungen unter den Gesichtspunkten Wirtschaftlichkeit, Nachhaltigkeit sowie Betriebssicherheit und ggf. Ableitung, Konzeptionierung und Durchführung von Optimierungsmaßnahmen.
- Sicherstellung der turnusgemäßen Durchführung und Überwachung von Wartungs- und Reparaturarbeiten.
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten (Wartung und Instandhaltung) sowie Erstellung von Berichten.
- Enge Abstimmung mit den an den Liegenschaften agierenden Organisationseinheiten.
- Sonstige Facility-Management-Tätigkeiten, wie z. B. Unterstützung von Modernisierungsarbeiten und Organisation von Veranstaltungen.
Techniker / Meister (m/w/d) im Bereich Elektro, Heizung, Lüftung oder Sanitär mit entsprechender Berufserfahrung.
Sichere MS-Office-Kenntnisse und gutes IT-Verständnis.
Strukturierte Denkweise und selbstständige sowie zielorientierte Arbeitsweise.
Sehr gute konzeptionelle, analytische Fähigkeiten sowie eine schnelle, gewerkeübergreifende und lösungsorientierte Auffassungsgabe.
Mobilität und Flexibilität.
Bei uns erwartet Sie eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hochmotivierten Team mit entsprechenden Perspektiven. Im Rahmen von komplexen Projekten können Sie neue Technologien anwenden und wir bieten Ihnen eine hervorragende technische Ausstattung. Flache Hierarchien und eine leistungsgerechte Bezahlung zeichnen uns als zukunftsorientiertes und etabliertes Bauunternehmen aus.
Techniker / Meister (m/w/d) als Technischer Standortbetreuer (m/w/d) Arbeitgeber: W. Markgraf GmbH & Co. KG Bauunternehmung
MARKGRAF ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Technischer Standortbetreuer (m/w/d) in einer dynamischen und abwechslungsreichen Umgebung die Möglichkeit bietet, an spannenden Bauprojekten zu arbeiten. Mit flachen Hierarchien, einem hochmotivierten Team und einer starken Fokussierung auf Mitarbeiterentwicklung und moderne Technologien schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das sowohl persönliche als auch berufliche Entfaltung fördert. Zudem profitieren Sie von einer leistungsgerechten Vergütung und einer hervorragenden technischen Ausstattung an unseren Standorten in der Region.
Kontaktdaten:
W. Markgraf GmbH & Co. KG Bauunternehmung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Techniker / Meister (m/w/d) als Technischer Standortbetreuer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft für die Branche.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Soft Skills! In einem Team ist es wichtig, gut kommunizieren und zusammenarbeiten zu können. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder im Team gearbeitet hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst möglicherweise schneller eine Rückmeldung. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Techniker / Meister (m/w/d) als Technischer Standortbetreuer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu MARKGRAF passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Skills!:Achte darauf, die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorzuheben. Wenn du Erfahrung im Bereich Elektro, Heizung oder Lüftung hast, dann lass uns das wissen! Wir suchen nach konkreten Beispielen, die deine Eignung unterstreichen.
Sei strukturiert!:Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen. Nutze Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und den Lesefluss zu erleichtern.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Lass uns gemeinsam an spannenden Projekten arbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei W. Markgraf GmbH & Co. KG Bauunternehmung vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle als Technischer Standortbetreuer. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da es um technische Gebäudeausrüstung geht, solltest du dein Wissen über Elektro, Heizung, Lüftung und Sanitär auffrischen. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in diesen Bereichen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch bereit bist, neue Lösungen zu erlernen und anzuwenden.
✨Soft Skills betonen
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Sei bereit, über deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Problemlösungsansätze zu sprechen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen Abteilungen oder Teams zusammengearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest nach den aktuellen Projekten fragen, an denen das Facility-Management-Team arbeitet, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
