Auf einen Blick
- Aufgaben: Monatliche Entgeltabrechnung und Betreuung des Zeitwirtschaftssystems.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Qualität.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Gesundheitsmanagement und Weihnachtsgeld.
- Weitere Informationen: Offene Kultur mit Wertschätzung und sozialer Verantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit einem zukunftsorientierten Arbeitsplatz und flachen Hierarchien.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Rund 800 Menschen entwickeln und produzieren natürliche Baumwollprodukte, anspruchsvolle Hygieneprodukte, besonders nachhaltige Haushaltsfolien und industrielle Vliesstoffe, die weltweit einen wertvollen Beitrag in der Medizin, Hygiene und Filtration leisten. Mit modernsten Technologien, einem kompromisslosen Qualitätsanspruch und dem Fokus auf Nachhaltigkeit verpflichten wir uns seit drei Generationen auf eine Zukunft, die gut und lebenswert ist. Vertrauen, Verlässlichkeit und Unterstützung machen unsere Mitarbeiter stark und motivieren sie. Bei uns finden Sie flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen. Unsere Kultur ist offen und lebendig.
Aufgaben
- Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung und aller damit verbundenen Aufgaben
- Betreuung des Zeitwirtschaftssystems
- Personalstammdatenanlage und -pflege
- Bearbeitung der betrieblichen Altersvorsorge sowie des Melde- und Bescheinigungswesens
- Korrespondenz mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern
- Kommunikation mit Führungskräften, Kolleginnen und Kollegen zu abrechnungsrelevanten Fragestellungen
- Enge Zusammenarbeit mit dem Bereich Finance
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. Industriekaufleute, Steuerfach- oder Sozialversicherungsangestellte mit Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung optimalerweise eines Produktionsunternehmens
- Umfangreiche Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sehr gutes Zahlenverständnis
- Gute Kenntnisse in MS-Office; SAP-Kenntnisse sind wünschenswert
- Zuverlässigkeit, Diskretion und Weitblick
Wir bieten
- Ein zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
- Intensive Einarbeitung in Ihre neuen Aufgabenbereiche
- Flexible, familienorientierte Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit von mobilem Arbeiten
- 30 Tage Urlaub pro Jahr, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement u. a. mit Fitnessstudio-Kooperationen, kostenlosem Obst und weiteren Angeboten
- Ein durch Wertschätzung, Vertrauen, Zusammenhalt, Verlässlichkeit und soziale Verantwortung geprägtes Arbeitsklima
Haben Sie Interesse?
Sachbearbeiter betriebliche altersversorgung, sachbearbeiter payroll Arbeitgeber: W. Pelz GmbH & Co. KG
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld, das auf Vertrauen und Verlässlichkeit basiert. Unsere offene und lebendige Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während flexible Arbeitszeiten und ein umfassendes Gesundheitsmanagement für eine ausgewogene Work-Life-Balance sorgen. Mit 30 Tagen Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer betrieblichen Altersvorsorge setzen wir uns aktiv für das Wohl unserer Mitarbeiter ein.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter betriebliche altersversorgung, sachbearbeiter payroll erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sachbearbeiter in der betrieblichen Altersversorgung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem informellen Austausch, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Bereich Payroll und betriebliche Altersversorgung einen Mehrwert für das Team bringen können. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben und sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen gelangt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter betriebliche altersversorgung, sachbearbeiter payroll mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt zur Stelle passen. Zeige, wie du mit deinem Wissen im Bereich Entgeltabrechnung und Personalwesen einen Mehrwert für unser Team schaffen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei W. Pelz GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es um Nachhaltigkeit und Verlässlichkeit geht, solltest du Beispiele parat haben, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen in der Entgeltabrechnung konkret darstellen kannst.
✨Zeige deine Zahlenaffinität
Ein gutes Zahlenverständnis ist entscheidend für diese Rolle. Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren, vielleicht durch Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder durch kleine praktische Aufgaben.
✨Frage nach der Einarbeitung
Da das Unternehmen eine intensive Einarbeitung bietet, nutze die Gelegenheit, um nach dem Einarbeitungsprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und dass du bereit bist, dich in neue Aufgaben einzuarbeiten.
