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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere Talente und führe Interviews durch, um die besten Kandidaten zu finden.
- Arbeitgeber: W Talent, ein wachsendes Unternehmen im Bereich Rekrutierung.
- Mitarbeitervorteile: Praktische Erfahrung in einem dynamischen Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: 6-monatiges Praktikum mit der Möglichkeit zur Übernahme als Consultant.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und forme die Zukunft der Rekrutierung.
- Gewünschte Qualifikationen: Studierende/r mit Interesse an Technik und hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Dans le cadre de sa croissance, W Talent recherche un/e stagiaire avec la possibilité de devenir : Consultant/e en Recrutement.
Date d'entrée : Juillet 2026 ou Septembre 2026
Durée de stage : 6 mois
Au sein de l’équipe "Industrie & Ingénierie" basée à Genève, vous interviendrez progressivement sur l’ensemble du cycle de recrutement et contribuerez au développement de l’activité.
Responsabilités principales :
- Identifier et approcher des candidats qualifiés via des stratégies de sourcing ciblées
- Conduire des entretiens structurés et évaluer les compétences, le potentiel et l’adéquation culturelle des candidats
- Rédiger des synthèses d’entretien claires et pertinentes à destination des clients
- Participer à la gestion des processus de recrutement, de la prise de brief à la présentation des candidats
- Contribuer aux actions de développement commercial (prospection, identification d’opportunités, préparation de rendez-vous)
- Analyser les besoins clients et comprendre leurs enjeux organisationnels et humains
- Participer à la construction et au maintien d’une relation de confiance avec les candidats et les clients
- Assurer une veille active du marché (profils, tendances, rémunérations)
Profil recherché :
- Nous recherchons un(e) candidat(e) en fin d’études souhaitant évoluer dans un environnement exigeant et formateur.
- Formation supérieure (école d'Ingénieurs ou école de Commerce), avec stage de fin d’études requis
- Première expérience dans un environnement orienté performance (vente, commercial, conseil, relation client)
- Compréhension et affinité avec les métiers techniques et industriels
- Excellentes capacités de communication orale et écrite
- Capacité d’analyse et esprit de synthèse
- Rigueur, sens du détail et organisation
- Aisance relationnelle et intelligence situationnelle
- Capacité à recevoir et intégrer du feedback de manière constructive
Consultant(e) stagiaire en Recrutement de Fonctions Techniques Arbeitgeber: W Talent Switzerland
Kontaktperson:
W Talent Switzerland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Consultant(e) stagiaire en Recrutement de Fonctions Techniques
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über das Unternehmen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über die neuesten Trends im Recruiting und über die spezifischen Herausforderungen, die W Talent hat. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative!
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Besuche Branchen-Events oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und es erhöht deine Chancen, gesehen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Consultant(e) stagiaire en Recrutement de Fonctions Techniques
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Consultant(e) stagiaire en Recrutement geeignet bist. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es klar und prägnant: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir lieben es, wenn wir schnell verstehen, was du uns sagen möchtest!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du bei uns übernehmen würdest.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei W Talent Switzerland vorbereitest
✨Mach deine Hausaufgaben
Informiere dich gründlich über W Talent und deren Arbeitsweise im Bereich Rekrutierung. Verstehe die Branche, in der sie tätig sind, und sei bereit, spezifische Fragen zu stellen, die dein Interesse und dein Wissen zeigen.
✨Bereite dich auf strukturierte Interviews vor
Da du in der Position Interviews führen wirst, übe, wie du Fragen stellst und Antworten bewertest. Überlege dir Beispiele aus deiner eigenen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Analyse und Kommunikation unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Begeisterung für die Branche
Lass deine Leidenschaft für technische und industrielle Berufe durchscheinen. Sprich darüber, warum du dich für diese Bereiche interessierst und wie du zur Entwicklung des Unternehmens beitragen möchtest.
✨Feedback annehmen und umsetzen
Sei offen für Feedback während des Interviews. Zeige, dass du bereit bist, aus Erfahrungen zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Das wird nicht nur deine Anpassungsfähigkeit demonstrieren, sondern auch deine Bereitschaft, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen.