Directeur(trice) Production

Directeur(trice) Production

Neuenburg Vollzeit 80000 - 110000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Produktionsoperationen und optimiere Prozesse für maximale Effizienz.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in Neuchâtel mit Fokus auf Präzisionsfertigung.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Andere Informationen: Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem spannenden Sektor.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fertigung und führe ein engagiertes Team zum Erfolg.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im industriellen Management und starke Führungsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.

Rattaché(e) à la Direction générale, vous pilotez l’ensemble des opérations industrielles avec une forte présence terrain, dans un objectif de performance globale et d’amélioration continue.

Garantir l’efficacité des activités de production et des flux industriels (coûts, qualité, délais) en encadrant les équipes et en optimisant les processus dans un environnement de fabrication de précision.

Responsabilités principales :

  • Management des équipes de production et des fonctions liées aux flux industriels
  • Pilotage opérationnel des activités (planification, ordonnancement, logistique interne)
  • Suivi et optimisation des indicateurs de performance
  • Déploiement des démarches d’amélioration continue (Lean)
  • Supervision des équipements (utilisation, maintenance, investissements)
  • Participation à l’industrialisation et à l’évolution des moyens de production
  • Garantie du respect des standards qualité, sécurité et conditions de travail
  • Contribution au recrutement, à la montée en compétences et à la structuration des équipes

Profil recherché :

  • Formation d’ingénieur(e) en mécanique, microtechnique ou équivalent
  • Expérience confirmée (10+ ans) en management d’activités industrielles et de flux
  • Bonne compréhension des environnements de production technique
  • Leadership terrain, capacité à fédérer et à piloter la performance
  • Maîtrise des outils Lean, ERP/MES et sensibilité aux enjeux de digitalisation
  • Français courant, anglais professionnel (B2)

Directeur(trice) Production Arbeitgeber: W Talent Switzerland

Als Arbeitgeber in Neuchâtel bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf kontinuierliche Verbesserung und Teamarbeit setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während wir gleichzeitig Wert auf Qualität, Sicherheit und Effizienz legen. Mit einer starken Präsenz vor Ort und der Unterstützung durch erfahrene Führungskräfte sind wir bestrebt, Ihnen eine erfüllende Karriere im Bereich der industriellen Produktion zu ermöglichen.
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Kontaktperson:

W Talent Switzerland HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Directeur(trice) Production

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und frage nach ihren Erfahrungen und Tipps.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Herausforderungen der Rolle verstehst und wie du zur Verbesserung der Produktionsprozesse beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt auf Stellen zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Führungskompetenzen! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du Teams erfolgreich geleitet und Prozesse optimiert hast. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Directeur(trice) Production

Management der Produktionsteams
Planung und Scheduling
Interne Logistik
Leistungskennzahlen-Überwachung
Lean-Methoden
Technische Produktionsumgebung
Führungskompetenz
Optimierung von Produktionsprozessen
Wartung und Investitionen in Anlagen
Rekrutierung und Teamentwicklung
Ausbildung in Maschinenbau oder Mikrotechnik
Erfahrung im industriellen Management (10+ Jahre)
ERP/MES Kenntnisse
Digitalisierungsbewusstsein
Fließendes Französisch, professionelles Englisch (B2)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die zu unserem Team passen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Verbindung zur Stelle herstellen!: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du genau für die Position als Directeur(trice) Production geeignet bist. Verknüpfe deine Erfahrungen mit den Anforderungen aus der Stellenbeschreibung – das zeigt uns dein Interesse!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei W Talent Switzerland vorbereitest

Verstehe die Unternehmensziele

Informiere dich über die spezifischen Ziele und Werte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie deine Rolle als Directeur(trice) Production zur Erreichung dieser Ziele beiträgt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Teams geleitet oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.

Kenntnis der Lean-Methoden

Da Lean-Management ein wichtiger Bestandteil der Rolle ist, solltest du dich mit den Prinzipien und Werkzeugen des Lean-Managements vertraut machen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Methoden in der Vergangenheit angewendet hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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Standort: Neuenburg
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