Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und begleite spannende Bau- und Sanierungsprojekte in der Immobilienwirtschaft.
- Unternehmen: Ein freundliches Team im Immobilienmanagement mit tollen Kollegen.
- Vorteile: Faire Bezahlung, langfristige Perspektive und abwechslungsreiche Aufgaben.
- Weitere Informationen: Unterstützung durch ein dynamisches Team und die Möglichkeit zur Eigenverantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Wachstum des Unternehmens und arbeite an interessanten Projekten.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, idealerweise im Facility Management oder Bauingenieurwesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wollen Sie für ein Unternehmen im Immobilienmanagement für öffentlich-rechtliche Eigentümer arbeiten und den technischen Betrieb sowie regelmäßig Instandhaltungs- und Sanierungsprojekte komplexer Gewerbestandorte betreuen? Für das Büro in Köpenick wird eine engagierte Persönlichkeit, die das Team fachlich wie menschlich bereichert schnellstmöglich gesucht.
Als Immobilienmanager / technischer Mitarbeiter m/w/d erwartet Sie:
- Planung, Ausschreibung und Begleitung von Baumaßnahmen und Sanierungsarbeiten
- Überwachung des technischen Betriebs eines BHKW einschließlich der dazugehörigen Netze
- Ganzheitliche technische Verwaltung der Liegenschaften
- Kontrolle der Dienstleistungsunternehmen, Verwaltung und Prüfung von Wartungs- und Serviceträgern
- Einholen und Prüfung von Angeboten
- Bearbeitung allgemeiner administrativer Aufgaben
Qualifikation:
- eine abgeschlossene technische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare praktische Erfahrungen, idealerweise im Bereich Facility Management, Haustechnik oder Bauingenieurwesen
- erste Erfahrungen in der technischen Immobilienwirtschaft
- sehr gute Deutschkenntnisse
- sehr gute Kenntnisse mit gängigen Office Programmen (insbesondere Excel)
- einen PKW-Führerschein
Benefits:
- Eine freundschaftliche Atmosphäre in einem kleinen Team mit tollen Kolleginnen und Kollegen, die Sie auch nach der Einarbeitung noch unterstützen
- Auf Eigenverantwortung ausgelegt Tätigkeit
- überdurchschnittlich interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
- Eine langfristige Perspektive und faire Bezahlung
- Es erwarten Sie vielfältige und interessante Aufgaben, die Mitarbeit in einem dynamischen Team, spannende Projekte und die Möglichkeit, das Wachstum des Unternehmens aktiv mit zu gestalten.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Gerne auch per WhatsApp oder Sie rufen einfach mal an. Für die Bewerbung ist Ivonne Wresch verantwortlich 015233605774.
Immobilienverwalter m/w/d Arbeitgeber: W & W Human Resources Ivonne Wresch, Anja Weber
Unser Unternehmen im Immobilienmanagement bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem freundlichen und unterstützenden Team zu arbeiten, das sich durch eine offene und kollegiale Atmosphäre auszeichnet. In Köpenick erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben und die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln, während Sie an spannenden Projekten mitwirken und aktiv zum Wachstum des Unternehmens beitragen können.
Kontaktdaten:
W & W Human Resources Ivonne Wresch, Anja Weber Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Immobilienverwalter m/w/d erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Immobilienverwalter interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein Anruf oder eine Nachricht über WhatsApp kann den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Immobilienbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen sie arbeiten. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Unternehmensmission hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle Informationen und Unterlagen korrekt einreichst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Immobilienverwalter m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe die Punkte hervor, die für die Position relevant sind und zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen passen.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen eine gut organisierte Bewerbung!
Bewerbung über unsere Website:Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei W & W Human Resources Ivonne Wresch, Anja Weber vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends im Immobilienmanagement und die spezifischen Herausforderungen, mit denen das Unternehmen konfrontiert ist. Zeige während des Interviews, dass du ein gutes Verständnis für die technischen Aspekte der Immobilienverwaltung hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Planung und Durchführung von Baumaßnahmen oder der Überwachung technischer Systeme demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.
✨Sei du selbst
Zeige deine Persönlichkeit und wie du ins Team passen würdest. Die Unternehmenskultur ist wichtig, also sei authentisch und bringe deine Begeisterung für die Rolle und das Unternehmen zum Ausdruck.
