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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Marktbearbeitung und Neukundenakquise im Bereich Sicherheitstechnik.
- Arbeitgeber: Marktführer in Sicherheitstechnologie und mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Sicherheitslösungen und profitiere von einer attraktiven Work-Life-Balance.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb von Sicherheitstechnik und IT-Infrastruktur erforderlich.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist einer der Marktführer im Bereich Sicherheitstechnologie und mehrfach ausgezeichnet als bester Arbeitgeber Deutschlands. Im Kundenauftrag suchen wir einen erfahrenen Account Manager (m/w/d) mit einem starken Fokus auf dem Bereich der Sicherheitstechnik, Hard- und Software. Sie sollten für diesen Job im Großraum Frankfurt wohnen. Auch wenn die Position mit einem sehr großen Home-Office-Anteil verbunden ist, sollte es für Sie kein Problem darstellen auch gelegentlich in der Zentrale im Office arbeiten zu können.
Aufgaben
- Eigenständige Marktbearbeitung und Neukundenakquise
- Beratung und Vertrieb ganzheitlicher Softwarelösungen im Bereich Sicherheitstechnik
- Beratung hinsichtlich Konzeption von Sicherheitslösungen (Video, Zutritt, Security-IT, etc.)
- Präsentation des Leistungsportfolios bei Kundenterminen und Fachveranstaltungen
- Erstellung von Angeboten und Präsentationen
- Begleitung des gesamten Vertriebsprozesses bis zum Vertragsabschluss
- Enge Abstimmung mit internen Fachbereichen
Qualifikation
- Akquisition von Neukunden (wieviele Jahre bringen Sie Erfahrung mit?)
- Erstellung von Angebotsunterlagen und Präsentationen
- Mitwirkung bei der Projektausarbeitung, der Umsetzung in technische Lösungen, Inbetriebnahme und Abnahme
- Erfahrung im technischen Lösungs- bzw. Anlagenvertrieb in der Sicherheitstechnik
- Erfahrung im technischen Lösungs- bzw. Anlagenvertrieb in der IT-Infrastruktur
- Kenntnisse in der Netzwerktechnik
- Deutschkenntnisse
Benefits
- Strukturierte Einarbeitung mit intensivem Training-on-the-Job
- Attraktive Work-Life-Balance: 30 Tage Jahresurlaub sowie klar geregelte Sonderurlaube
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Dienstwagen inklusive Tankkarte
Hast Du Fragen? Ansprechpartner: Alexander Wuthenow, Tel: 030 2065 84-59
Gleichberechtigung ist uns wichtig. Diese Stellenanzeige richtet sich an alle Menschen. Bei der Stellenvergabe spielt die ethnische Herkunft, das Geschlecht, das Alter, die sexuelle Identität oder Behinderungen weder mittelbar noch unmittelbar eine Rolle.
Senior Account Manager:in Sicherheitstechnik, GR Frankfurt hybrid 80.000 - 110.000 Arbeitgeber: wabcon
Kontaktperson:
wabcon HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Account Manager:in Sicherheitstechnik, GR Frankfurt hybrid 80.000 - 110.000
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv bei der Kundenakquise!
Wenn du dich für die Position interessierst, zögere nicht, direkt potenzielle Kunden zu kontaktieren. Zeig, dass du Initiative ergreifst und bereit bist, neue Wege zu gehen.
✨Präsentation ist alles!
Bereite dich gut auf Präsentationen vor, indem du dein Leistungsportfolio klar und überzeugend darstellst. Übe deine Pitch-Fähigkeiten, damit du bei Kundenterminen glänzen kannst!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und wir können dich schneller in den Auswahlprozess einbeziehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Account Manager:in Sicherheitstechnik, GR Frankfurt hybrid 80.000 - 110.000
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als Senior Account Manager:in passen.
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei wabcon vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich Sicherheitstechnik vertraut. Informiere dich über aktuelle Herausforderungen und Lösungen, die in der Branche diskutiert werden. So kannst du im Interview gezielt auf dein Wissen eingehen und zeigen, dass du ein echter Profi bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Neukundenakquise und im Vertrieb unter Beweis stellen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten zeigst. Übe, wie du komplexe technische Lösungen einfach und verständlich erklären kannst. Das wird dir helfen, im Interview überzeugend aufzutreten.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten im Vertriebsprozess.