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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Kita und gestalte den Alltag der Kinder kreativ und liebevoll.
- Arbeitgeber: WABE e.V. ist ein angesehener Träger mit über 30 Kitas in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem preisgekrönten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der frühkindlichen Bildung und Führungskompetenzen mitbringen.
- Andere Informationen: Wir bieten regelmäßige Fortbildungen und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mit viel Liebe zum Detail betreibt WABE e.V. als anerkannter Kinder- und Jugendhilfeträger 30 Kindertagesstätten in Hamburg, Schleswig-Holstein, Mecklenburg-Vorpommern, Hessen und Baden-Württemberg. An vier Schulstandorten sind wir zudem Kooperationspartner im Ganztagsbereich, betreiben zwei Eltern-Kind-Zentren und die WABE International School in Pinneberg. Für unsere modernen Einrichtungen, hervorragenden Raum- und wegweisenden Pädagogik-Konzepte wurden wir bereits mit dem Deutschen Kitapreis ausgezeichnet.
Kita-Leitung (m/w/d) in Usingen gesucht Arbeitgeber: WABE e.V.
Kontaktperson:
WABE e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kita-Leitung (m/w/d) in Usingen gesucht
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Konzepte von WABE e.V. und überlege, wie deine eigene Philosophie dazu passt. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die bestehende Struktur einzufügen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten im Bereich der frühkindlichen Bildung. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen, die dir möglicherweise bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du Herausforderungen in der Kita-Leitung meistern würdest. Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten und deine Führungsqualitäten.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich über die Unternehmenskultur und die Werte von WABE e.V. zu informieren. Dies hilft dir, während des Gesprächs authentisch zu kommunizieren und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kita-Leitung (m/w/d) in Usingen gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über WABE e.V.: Beginne mit einer gründlichen Recherche über WABE e.V. und deren Einrichtungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die pädagogischen Konzepte und die Philosophie des Unternehmens zu erfahren.
Erstelle ein überzeugendes Bewerbungsschreiben: Verfasse ein individuelles Bewerbungsschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als Kita-Leitung darlegst. Betone deine Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe sowie deine Führungsqualitäten.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen, Qualifikationen und Weiterbildungen hervor, die dich für die Leitung einer Kindertagesstätte qualifizieren.
Dokumente überprüfen und einreichen: Überprüfe alle Unterlagen auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass du alle geforderten Dokumente, wie Zeugnisse und Nachweise, beifügst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WABE e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf pädagogische Konzepte vor
Informiere dich über die aktuellen pädagogischen Ansätze, die WABE e.V. verfolgt. Sei bereit, deine eigenen Ideen und Erfahrungen in Bezug auf moderne Erziehungsmethoden zu teilen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Als Kita-Leitung ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamführung unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet und motiviert hast.
✨Stelle Fragen zur Einrichtung
Zeige dein Interesse an der Einrichtung, indem du gezielte Fragen zu den Räumlichkeiten, dem Team und den Herausforderungen stellst, mit denen die Kita konfrontiert ist. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Position interessierst.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle der Kita-Leitung ist Kommunikation entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du mit Eltern, Mitarbeitern und externen Partnern kommunizierst. Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung können hier sehr hilfreich sein.
