Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktiver Vertrieb von industriellen Videoendoskopie-Lösungen und Kundenbetreuung.
- Arbeitgeber: Wabtec, ein führendes Unternehmen in der Transporttechnologie.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Inspektionstechnologie und arbeite mit innovativen Produkten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Ingenieurwissenschaften oder Wirtschaft, Erfahrung im technischen Vertrieb.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit großartigen Entwicklungschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
Evident Inspection Technologies, ein Unternehmen von Wabtec, ist ein weltweit führender Anbieter von fortschrittlichen Inspektionsgeräten für industrielle und Forschungsanwendungen. Unsere Lösungen bedienen Branchen wie Luft- und Raumfahrt, Energieerzeugung, Petrochemie, zivile Infrastruktur, Automobilindustrie und Konsumgüter. Wir sind spezialisiert auf Ultraschall- und Wirbelstrom-Fehlererkennungssysteme, die dabei helfen, verborgene Risse, Hohlräume, Porosität und andere innere Unregelmäßigkeiten in Materialien zu identifizieren.
Stellenbeschreibung
Mit wem werden Sie zusammenarbeiten? Unser engagiertes Vertriebsteam für Industrielle Videoendoskopie (RVI) verbindet tiefes technisches Know-how mit langjähriger Erfahrung im Bereich der optischen Prüf- und Inspektionstechnologie. Wir arbeiten täglich eng mit unseren Kunden aus verschiedenen Industriezweigen zusammen, um moderne und zuverlässige Lösungen für ihre Prüfprozesse bereitzustellen. Hier erwarten Sie direkter Austausch mit Kunden, eine breite Produktpalette sowie ein kompetentes und unterstützendes Team, das gemeinsam für exzellenten Service steht.
Wie werden Sie einen Unterschied machen? Als Mitglied der RVI‑Sales Division sind Sie verantwortlich für den aktiven Vertrieb unserer industriellen Videoendoskopie-Lösungen im Gebiet Saarland/Baden‑Württemberg bzw. Bayern. Sie repräsentieren unsere Produkte beim Kunden, führen Vorführungen durch und begleiten den gesamten Verkaufsprozess – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum erfolgreichen Abschluss. Darüber hinaus unterstützen Sie die Weiterentwicklung unserer Kundenbeziehungen, identifizieren Marktpotentiale und tragen maßgeblich zur positiven Entwicklung Ihres Verkaufsgebiets bei. Sie berichten regelmäßig über Verkaufschancen, Kundenaktivitäten und Markttrends und arbeiten eng mit internen Stakeholdern wie Produktmanagement und Marketing zusammen.
Was möchten wir über Sie wissen?
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften oder Wirtschaftswesen oder eine vergleichbare technische Ausbildung
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im technischen Vertrieb
- Erfahrung im Bereich Industrielle Videoendoskopie (RVI) oder NDT-Zertifikate (z.B. UT Level 1–3) von Vorteil
- Ausgeprägte technische Auffassungsgabe und Begeisterung für anspruchsvolle technische Produkte
- Überzeugende Persönlichkeit mit Freude und Fokus auf Verkauf und Abschluss
- Strukturierte Arbeitsweise, starke Selbstorganisation und hohe Eigenmotivation
- Gute Englischkenntnisse
- Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft (inkl. Übernachtungen)
Wie sieht Ihr typischer Arbeitstag aus?
- Aktiver Vertrieb aller Produktlinien im Bereich Industrielle Videoendoskopie (RVI)
- Durchführung von Kundenbesuchen, Produktdemonstrationen sowie Teilnahme an Messen und Kongressen
- Selbstständige Neuakquise und kontinuierliche Betreuung bestehender Kunden
- Potenzialplanung für das Gebiet sowie strukturierte Markt- und Kundenanalyse
- Erstellung von Angeboten und Begleitung der Verkaufschancen bis zum Abschluss
- Tägliche Arbeit im CRM-System sowie Pflege aller relevanten Daten und Termine
- Effiziente Planung und Durchführung Ihrer Reisetätigkeit im Verkaufsgebiet
Erfolgreiche Bewerber werden unter den örtlichen Beschäftigungsbedingungen angestellt und müssen bereits die örtlichen Beschäftigungs-/Arbeitserlaubnis- und Wohnsitzbestimmungen erfüllen.
Bitte beachten Sie, dass wir keine Bewerbungen von Agenturen ohne eine formelle Vereinbarung mit Wabtec Talent Acquisition akzeptieren. Wenn Sie eine Agentur/ein Drittanbieter sind und nicht von Wabtec für diese Suche beauftragt wurden, schulden wir Ihnen keine Gebühr, wenn Sie einen Kandidaten in das Bewerberverfolgungssystem eingeben, der letztendlich eingestellt wird.
Zusätzliche Informationen
Was könnten Sie erreichen an einem Ort, an dem der Mensch im Mittelpunkt steht? Bei Wabtec ist es mehr als nur ein Job - es geht darum, was Sie bewirken. Wenn wir als Team zusammenarbeiten, erweitern wir die Grenzen des Möglichen, indem wir ständig besser werden - in dem was wir tun und wie wir es tun - sowohl für unsere Kunden als auch füreinander. Wenn Sie bereit sind die Mobilität für kommende Generationen zu revolutionieren, dann sind Sie bei Wabtec genau richtig.
Über uns
Wabtec ist ein weltweit führender Anbieter von Ausrüstung, Systemen, digitalen Lösungen und Mehrwertdiensten für den Güter- und Nahverkehr. Mit über 150 Jahren Erfahrung setzen wir Maßstäbe in Sicherheit, Effizienz, Zuverlässigkeit, Innovation und Produktivität. Ob Güterverkehr, Nahverkehr, Häfen, Logistik, Bergbau, Industrie oder Schifffahrt – unser Fachwissen, unsere Technologien und unsere Mitarbeitenden gestalten gemeinsam die Zukunft des Transports. Mit Wurzeln, die bis zu George Westinghouse, Thomas Edison und Louis Faiveley zurückreichen, entwickelt Wabtec seit jeher Technologien und setzt Lösungen in wichtigen Branchen um, um den Anforderungen von Kunden und Regierungen gerecht zu werden. Mit rund 30.000 Teammitgliedern weltweit liefern wir Leistungen, die die Welt voranbringen. Wir hören nie auf zu lernen und sind ständig darauf aus, besser zu werden.
Unsere Kultur treibt uns und die Möglichkeiten voran. Wir glauben, dass die besten Ideen aus einer Mischung unterschiedlicher Erfahrungen und Hintergründe entstehen. Bei Wabtec setzen wir uns jeden Tag dafür ein, einen Ort zu schaffen, an dem sich jeder zugehörig fühlt. Wir bauen eine Unternehmenskultur auf, in der Führung, Inklusion und deine einzigartige Perspektive den Fortschritt vorantreiben. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein. Wir heißen Talente aller Hintergründe, Erfahrungen und Identitäten willkommen, einschließlich Hautfarbe, Geschlecht, Alter, Behinderung, Veteranenstatus und mehr. Sie benötigen Unterstützung oder Anpassung? Sagen Sie uns einfach Bescheid – wir sind für Sie da.
Territory Manager (m/w/d) Süddeutschland Video-Endoskope Arbeitgeber: Wabtec Corporation
Kontaktperson:
Wabtec Corporation HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Territory Manager (m/w/d) Süddeutschland Video-Endoskope
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Besuche Messen oder Veranstaltungen in deiner Branche und sprich direkt mit den Leuten. Das persönliche Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Networking ist der Schlüssel! Verbinde dich mit anderen Fachleuten auf LinkedIn oder in speziellen Gruppen. Teile deine Erfahrungen und lerne von anderen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Produkte, die du vertreiben würdest. Zeige dein technisches Know-how und deine Begeisterung für die Branche – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Ein einfacher Klick und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Territory Manager (m/w/d) Süddeutschland Video-Endoskope
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere, aber professionelle Sprache und lass deine Begeisterung für die Position durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im technischen Vertrieb und wie du diese in der Rolle als Territory Manager einsetzen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, dich besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wabtec Corporation vorbereitest
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den industriellen Videoendoskopie-Lösungen vertraut, die das Unternehmen anbietet. Informiere dich über die technischen Details und Anwendungsbereiche, damit du im Interview gezielt Fragen stellen und dein Wissen unter Beweis stellen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden akquiriert oder betreut hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast, um deine Verkaufsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Begeisterung
Lass deine Leidenschaft für technische Produkte und den Vertrieb durchscheinen. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit im Vertrieb für industrielle Videoendoskopie reizt. Authentizität kommt immer gut an!
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Vertrieb oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Kundenbeziehungen zu stärken.