Chef de filiale et de location (h/f) Filiale Rossens (FR)
Chef de filiale et de location (h/f) Filiale Rossens (FR)

Chef de filiale et de location (h/f) Filiale Rossens (FR)

Vollzeit 60000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Wacker Neuson Vertrieb Deutschland GmbH & Co. K

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leiter der Filiale und Vermietung, verantwortlich fĂĽr 5 Mitarbeiter und Budgetziele.
  • Arbeitgeber: Wacker Neuson ist ein weltweit fĂĽhrender Anbieter von Baugeräten und Maschinen.
  • Mitarbeitervorteile: 6 Wochen Urlaub, UnterstĂĽtzung bei Weiterbildung und ein wettbewerbsfähiges Pensionssystem.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen, internationalen Unternehmen mit flachen Hierarchien.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung im Bauwesen, FĂĽhrungsqualitäten und gute Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
  • Andere Informationen: Direkter Kontakt zu Kunden und aktive Mitgestaltung des Unternehmens.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.

Bienvenue chez Wacker Neuson, un fournisseur leader au niveau mondial d'équipements de chantier et de machines compactes. Nous proposons des solutions fiables à nos clients des secteurs du bâtiment et du terrassement, de l'aménagement de jardins et d'espaces verts, des municipalités et de la construction de voies ferrées.

Pour renforcer notre équipe de Rossens (FR), nous recherchons un Chef de filiale et de location (h/f). En tant que cadre, vous gérez la succursale avec 5 employés (Rental et Atelier) et serez responsable de l’exploitation de la succursale et de la réalisation des objectifs budgétaires. Vous êtes responsable de la location et de l’entretien de nos machines. Vous assurez la gestion et le développement du portefeuille clients depuis la filiale mais également sur site, chez nos clients ou sur leurs chantiers. Vous êtes la pièce maîtresse de la coordination entre la filiale (Rental et Atelier) et la vente et serez le moteur de cette synergie entre les départements.

Votre profil

  • Vous connaissez le monde de la construction et le secteur secondaire et vous avez dĂ©jĂ  plusieurs annĂ©es d’expĂ©rience professionnelle dans ce domaine.
  • Vous connaissez et habitez depuis de nombreuses annĂ©es dans le canton de Fribourg.
  • Vous possĂ©dez les connaissances commerciales nĂ©cessaires acquises par formation ou par pratique.
  • Vous ĂŞtes une personne ayant de l’expĂ©rience en leadership et un haut niveau de compĂ©tence sociale.
  • Vous ĂŞtes très communicatif, avez un sens aigu du commerce et du service.
  • Vous aimez le travail d’équipe et le contact direct avec les clients.
  • Vous possĂ©dez un permis de conduire de catĂ©gorie B (et idĂ©alement de catĂ©gorie E).

Nous vous proposons

  • Un poste Ă  responsabilitĂ©s dans une entreprise renommĂ©e, de tradition, dotĂ©e d'une culture d'entreprise valorisante.
  • Vous aurez la possibilitĂ© de mettre Ă  profit votre savoir-faire professionnel, de diriger l'Ă©quipe de techniciens et de participer de manière proactive au dĂ©veloppement de l'atelier.
  • Soutien Ă  la formation continue.
  • 6 semaines de vacances annuelles (et 1 semaine de plus Ă  partir de 50 ans).
  • Caisse de pension très compĂ©titive – Participation de l’employeur Ă  hauteur de 60%.
  • Repas d’équipe mensuel.

Vous avez encore des questions? Paulo Duarte, Directeur Suisse romande se fera un plaisir de vous répondre au: 079 590 84 75. Ou envoyez directement votre candidature complète à: Wacker Neuson SA Evelyn Schmidt Responsable des Ressources Humaines Région Centrale Geissbüelstrasse 58604 Volketswil.

Participez à une réussite mondiale. Faites carrière chez Wacker Neuson Group. Nous vous proposons un poste à responsabilités dans un groupe international possédant les valeurs d'une entreprise familiale de taille moyenne. Des hiérarchies plates, une dynamique importante et des décisions rapides vous offrent le cadre vous permettant de déployer vos capacités. Nous nous réjouissons de votre candidature en ligne.

Chef de filiale et de location (h/f) Filiale Rossens (FR) Arbeitgeber: Wacker Neuson Vertrieb Deutschland GmbH & Co. K

Wacker Neuson est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et valorisant au sein d'une entreprise internationale reconnue. Située à Rossens, notre filiale vous permet de diriger une équipe soudée tout en bénéficiant de nombreuses opportunités de développement professionnel, d'une culture d'entreprise familiale et de conditions de travail attrayantes, telles que 6 semaines de vacances annuelles et un soutien à la formation continue.
Wacker Neuson Vertrieb Deutschland GmbH & Co. K

Kontaktperson:

Wacker Neuson Vertrieb Deutschland GmbH & Co. K HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Chef de filiale et de location (h/f) Filiale Rossens (FR)

✨Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur von Wacker Neuson geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Position.

✨Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen im Bereich Bau und Maschinenverleih. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Trends und Technologien informiert bist. Dies wird dir helfen, dich als kompetenter Kandidat zu positionieren.

✨Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Kundenbetreuung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deinen Servicegedanken unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch überzeugen.

✨Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Branche und das Unternehmen. Informiere dich über die Werte und die Kultur von Wacker Neuson und bringe diese in deinen Gesprächen zur Sprache. Ein authentisches Interesse kann oft den entscheidenden Unterschied machen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chef de filiale et de location (h/f) Filiale Rossens (FR)

Leadership
Gestion d'équipe
Connaissance du secteur de la construction
Compétences commerciales
Service client
Communication efficace
Gestion de projet
Développement de portefeuille clients
Capacité d'adaptation
Connaissance des machines de chantier
Compétences en négociation
Travail en équipe
Permis de conduire catégorie B
Connaissance de la culture des affaires locales

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Recherche sur l'entreprise: Commence par te renseigner sur Wacker Neuson. Consulte leur site officiel pour comprendre leur culture d'entreprise, leurs valeurs et les spécificités du poste de Chef de filiale et de location.

Rédaction de la lettre de motivation: Rédige une lettre de motivation personnalisée qui met en avant ton expérience dans le secteur de la construction et tes compétences en leadership. Explique pourquoi tu es le candidat idéal pour ce poste et comment tu peux contribuer à l'équipe.

CV adapté: Assure-toi que ton CV est à jour et qu'il met en avant tes expériences pertinentes, notamment dans la gestion d'équipe et le service client. N'oublie pas d'inclure des réalisations concrètes qui démontrent tes compétences.

Vérification des documents: Avant de soumettre ta candidature, vérifie que tous les documents requis sont complets et bien formatés. Assure-toi également qu'il n'y a pas de fautes d'orthographe ou de grammaire dans tes écrits.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wacker Neuson Vertrieb Deutschland GmbH & Co. K vorbereitest

✨Informiere dich über Wacker Neuson

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich grĂĽndlich ĂĽber Wacker Neuson informieren. Verstehe die Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation fĂĽr die Position.

✨Bereite Beispiele für deine Führungserfahrung vor

Da die Rolle des Chef de filiale und de location Führungsqualitäten erfordert, bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Teammanagement und in der Kundenbetreuung demonstrieren.

✨Zeige deine Kenntnisse über den Bau- und Maschinenmarkt

Stelle sicher, dass du über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bau- und Maschinenmarkt informiert bist. Dies wird dir helfen, relevante Fragen zu stellen und deine Expertise während des Interviews zu unterstreichen.

✨Bereite Fragen für den Interviewer vor

Denke an einige durchdachte Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr ĂĽber die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.

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