Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und entwickle unsere Niederlassung in Dessau weiter.
- Unternehmen: Wackler Holding SE, ein innovativer Anbieter in der Personaldienstleistung.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Büros, Home Office Optionen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg unseres Unternehmens und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Erste Führungserfahrung und Begeisterung für die Personaldienstleistungsbranche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Einleitung
Du hast Lust auf eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem dynamischen Umfeld? Du bringst organisatorisches Talent mit und möchtest in der Personaldienstleistung mitwirken? Dann werde Teil unseres Teams! Als Teamleiter (m/w/d) entwickelst du unsere Zweigstelle in Dessau weiter aus und leistest einen wichtigen Beitrag zu unserem Erfolg.
Ihre Aufgaben
- Planung, Steuerung und Koordination des Tagesgeschäfts
- Sicherstellung des Aufbaus und des wirtschaftlichen Erfolgs der Niederlassung
- Führung, Motivation und Entwicklung des eigenen Teams
- Gewinnung von Kunden und Mitarbeitern sowie langfristiger und erfolgreicher Ausbau der Beziehungen
- Überwachung der internen Prozesse und Sicherstellung der Qualitätsstandards
- Budget- und Umsatzverantwortung für den Bereich
Ihr Profil
- Idealerweise erste Führungserfahrung und Berufserfahrung aus der Personaldienstleistungsbranche
- Hands-On-Mentalität und Überzeugung durch dynamische Arbeitsweise
- Ehrgeiz, Leistungs- und Erfolgsorientierung
- Verbindlichkeit und Begeisterung durch Kommunikationsstärke gegenüber Mitarbeitern und Kunden
- Innovationskraft, Änderung von Denkweisen und Entwicklung neuer Ideen
- Besitz eines PKW-Führerscheins
Wir bieten
- Unbefristete Festanstellung: eingebettet in unsere Konzernstruktur gehörst du zu einem interessanten Anbieter der Branche
- Gehaltspaket: bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt, 30 Tage Urlaub und vieles mehr
- Ausstattung & Arbeitsplatz: moderne Ausstattung und Büro in sehr guter Lage
- Home Office & flexible Arbeitszeiten: freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten
- Onboarding, Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten: exzellentes Onboarding Programm, individuelle Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zusatzleistungen & Incentives: u.A. die Option auf ein Jobrad, Corporate Benefits, Mitarbeiterevents
- Great Place to Work: Ein berufliches Umfeld, in dem es "menschelt" und in dem Umwelt- und Klimaschutz kein Imagefaktor, sondern gelebte Verantwortung ist
Kontakt: Näheres gerne in einem persönlichen Gespräch. Bewerbe dich einfach online mit aktuellen Bewerbungsunterlagen, deinem möglichen Eintrittstermin und deiner Gehaltsvorstellung direkt über den "Online Bewerben"-Button (aus organisatorischen Gründen können wir postalisch eingereichte Bewerbungen nicht zurücksenden). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Wackler Holding SE
Personalabteilung
Matthias Schwer
089-420 490 909
bewerbung@wackler-group.de
Teamleiter Personalservice (M/W/D) Arbeitgeber: Wackler Group
Die Wackler Holding SE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Dessau eine unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven Gehaltspaket und 30 Tagen Urlaub bietet. Unsere moderne Arbeitsumgebung, flexible Arbeitszeiten sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten fördern nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung. Zudem legen wir großen Wert auf ein kollegiales Miteinander und gelebte Verantwortung für Umwelt und Klima, was uns zu einem Great Place to Work macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter Personalservice (M/W/D) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Position als Teamleiter Personalservice und stelle Fragen zu den Herausforderungen im Unternehmen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Wackler Holding SE und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Personaldienstleistung einbringen kannst, um das Team zu motivieren und erfolgreich zu führen.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Besuche Branchen-Events oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Engagement und macht es uns leichter, deine Bewerbung zu finden. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und deinen möglichen Eintrittstermin klar anzugeben, damit wir schnell reagieren können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Personalservice (M/W/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Anpassung an die Stelle:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Unterlagen entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Position als Teamleiter Personalservice passen.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen!
Online bewerben!:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns und dich einfacher. Vergiss nicht, deinen möglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellung anzugeben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wackler Group vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Wackler Holding SE verschaffen. Schau dir ihre Werte, Mission und aktuelle Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Rolle des Teamleiters viel Verantwortung mit sich bringt, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Teams geführt, Kunden gewonnen oder Prozesse optimiert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
In der Personaldienstleistung ist Kommunikation das A und O. Übe, klar und überzeugend zu sprechen. Sei bereit, deine Ideen zur Teamführung und Kundenakquise zu präsentieren und zeige, dass du ein guter Zuhörer bist.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Weiterbildungsmöglichkeiten und dem Onboarding-Prozess zu fragen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Es ist auch eine gute Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
