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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil eines Teams, das technische Schulungen im Bereich Solarenergie durchführt.
- Arbeitgeber: Ein wachsendes, internationales Familienunternehmen mit einem respektvollen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeitsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Team mit flachen Hierarchien und persönlicher Weiterbildung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik und Erfahrung in Planung oder Bauleitung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Genieße Firmenevents und ein kollegiales Arbeitsklima mit vielen Entwicklungsperspektiven.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In einem familiären Umfeld, das von einem respektvollen Miteinander lebt, bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und vielfältige Entwicklungsperspektiven, um Ihre individuellen Ziele zu erreichen. Aufgrund unserer voranschreitenden Expansion suchen wir in Vollzeit für unsere Zentrale in Langenhagen bei Hannover einen Austausch und Netzwerken mit den Mitarbeitenden der Tochtergesellschaften, des Produktmanagements und des Entwicklungsbereichs Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, ergänzt durch eine Weiterbildung zum Techniker/-in, Meister/-in oder ein Studium sowie Erfahrung im Bereich Planung, Bauleitung oder ähnliches Pädagogische oder didaktische Erfahrungen sind von Vorteil Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Die Sicherheit eines international tätigen, kontinuierlich wachsenden und unabhängigen Familienunternehmens 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Betriebliche Altersvorsorge (bAV) Zuschuss zur Kinderbetreuung bis zum 3. Professionelles und kollegiales Arbeitsklima in einem erfahrenen und kompetenten Team mit flachen Hierarchien sowie kurzen Entscheidungswegen Begleitetes Onboarding mit detaillierter Einarbeitungsplanung Perspektiven zur persönlichen Entwicklung sowie umfangreiche Weiterbildungsmaßnahmen durch unsere hauseigene Akademie Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Nachhaltige Mobilitätslösungen: Deutschland-/Jobticket für öffentliche Verkehrsmittel und Job Rad-Angebot/ Dienstradleasing Corporate Benefits: Vergünstigungen und Angebote auf ausgewählten Portalen und Sachbezugskarte Firmenevents wie z. B. Sommerfest und Weihnachtsfeier und regelmäßige abteilungsübergreifende After-Work-Veranstaltungen
Technischer Trainer Solar (m/w/d) Arbeitgeber: WAGNER Group GmbH
Kontaktperson:
WAGNER Group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Trainer Solar (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Solarbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Solarenergie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als technischer Trainer unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine pädagogischen Fähigkeiten! Bereite eine kurze Präsentation oder Schulungseinheit vor, die du im Gespräch vorstellen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch gut vermitteln kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Trainer Solar (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website und lerne mehr über deren Werte, Kultur und die spezifischen Anforderungen für die Position als Technischer Trainer Solar.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Stelle wichtig sind. Betone deine Ausbildung im Bereich Elektrotechnik sowie deine pädagogischen oder didaktischen Erfahrungen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Planung und Bauleitung ein und betone deine Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WAGNER Group GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Elektrotechnik und den spezifischen Anforderungen des Solarbereichs vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine didaktischen Fähigkeiten
Da pädagogische oder didaktische Erfahrungen von Vorteil sind, bereite dich darauf vor, wie du komplexe technische Inhalte verständlich vermitteln kannst. Vielleicht hast du bereits Schulungen oder Workshops geleitet – bring diese Beispiele in das Gespräch ein.
✨Netzwerken und Austausch betonen
In der Stellenbeschreibung wird Wert auf Austausch und Netzwerken gelegt. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit anderen Teams oder Abteilungen zusammengearbeitet hast und welche Strategien du für effektive Kommunikation und Zusammenarbeit nutzt.
✨Sprich über deine Weiterbildungsziele
Das Unternehmen bietet vielfältige Entwicklungsperspektiven. Teile deine eigenen Ziele und wie du dich in der Rolle des Technischen Trainers weiterentwickeln möchtest. Dies zeigt dein Engagement für persönliches Wachstum und deine Bereitschaft, in die Zukunft des Unternehmens zu investieren.
