Gebietsleitung / Key Account Manager - Norddeutschland (m/w/d)

Gebietsleitung / Key Account Manager - Norddeutschland (m/w/d)

Markdorf Vollzeit 47700 - 58300 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gewinne Neukunden und baue bestehende Kundenbeziehungen aus in der Beschichtungstechnik.
  • Unternehmen: WAGNER, ein führender Hersteller mit offener Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Moderne Ausstattung, Weiterbildungsmöglichkeiten, 30 Tage Urlaub und Corporate Benefits.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein familiäres Miteinander warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Oberflächenveredelung und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Handwerk oder technischen Vertrieb, Reisebereitschaft von 70-80%.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47700 - 58300 € pro Jahr.

Deine

Aufgaben: WAGNER ist einer der weltweit führenden Hersteller von Beschichtungstechnik zur Veredelung von Oberflächen – bei uns gewinnst Du Neukunden und baust den bestehenden Kundenstamm weiter aus.

Konkret berätst und unterstützt Du Verarbeiter, Fachhändler und Vertriebspartner hinsichtlich Produkteigenschaften, Anwendungen und Verarbeitungstechniken und führst Produktvorführungen, Schulungen und Workshops für Kunden und interne Mitarbeitenden durch.

Du unterstützt das Vertriebsteam bei der Kundenentwicklung, Akquisition und Betreuung strategisch wichtiger Kunden und stellst mit den Kolleg*innen einen einheitlichen Marktauftritt und Wissenstransfer sicher.

Daneben wertest du Feedback aus den relevanten Distributions- und Vertriebskanälen aus und leitest Marktanforderungen und Kundenbedürfnisse an die internen Schnittstellen weiter.

Nicht zuletzt beobachtest du Trends im Maler- und Stuckateurhandwerk und unterstützt bei Messen, Hausausstellungen, Kundenevents und weiteren Aktivitäten.

Dein

Profil: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, einen Handwerkstitel wie bspw.

Meister oder Techniker oder kannst eine vergleichbare Qualifikation vorweisen.

Während Deiner Berufspraxis konntest Du bereits Erfahrungen im Maler- und Stukateurhandwerk sowie im technischen Vertrieb sammeln.

Vorzugsweise im Bereich Oberflächenvorbereitung, Beschichtung oder Finish-Techniken Des Weiteren sind gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert.

Für die Vertriebstätigkeit verfügst Du über eine Reisebereitschaft von ca. 70-80%, idealerweise ist dabei Dein Wonsitz im Großraum Hamburg.

Du bist eine engagierte, kommunikative Persönlichkeit, die den Fokus auf kundenorientiertes Handeln legt und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit hat.

Unser

Angebot: Hochwertig ausgestatteter und moderner Dienstwagen, Laptop und Handy Vielseitiges Weiterbildungsangebot wie bspw.

Sprachtrainings Bike Leasing und EGYM Wellpass Corporate Benefits Bezahlte Freistellung (z.

Hochzeit, Geburt, etc.)30 Tage Urlaub / Vollzeit = 40h Dich erwartet eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, gegenseitiger Wertschätzung und einem familiären Miteinander.

Wir stehen für Vielfalt!Melde dich gerne bei Rückfragen unter 07544 505 1468 bei Miriam Schmollinger.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.

In weniger als einer Minute hast du dir ein Kandidatenprofil erstellt und kannst deine Unterlagen hochladen.

Gebietsleitung / Key Account Manager - Norddeutschland (m/w/d) Arbeitgeber: WAGNER Group

WAGNER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der in Puchheim ein sicheres und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld bietet. Als Familienunternehmen fördern wir Teamgeist und vertrauensvolle Zusammenarbeit, während wir unseren Mitarbeitern unbefristete Festanstellungen, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits wie 30 Tage Urlaub und ein Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung bieten. Bei uns haben Sie die Chance, innovative Brandschutzlösungen mitzugestalten und Teil eines professionellen, kollegialen Teams zu werden.

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Kontaktdaten:

WAGNER Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Gebietsleitung / Key Account Manager - Norddeutschland (m/w/d) erhalten könntest

✨Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie WAGNER Group treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

✨Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an WAGNER Group empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

✨Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von WAGNER Group dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

✨Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei WAGNER Group bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gebietsleitung / Key Account Manager - Norddeutschland (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Kundenakquise
Produktberatung
Schulung und Workshop-Leitung
Marktanalyse
Kommunikationsfähigkeit
Englischkenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei WAGNER Group bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei WAGNER Group erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WAGNER Group vorbereitet

✨Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

✨Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

✨Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

✨Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!